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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
暦通りのやすみを取れるので、プライベートの時間は作りやすい方な気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りたいけど、派遣先の...続きを読む(全85文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社クリーク・アンド・リバー社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クリーク・アンド・リバー社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クリーク・アンド・リバー社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
暦通りのやすみを取れるので、プライベートの時間は作りやすい方な気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りたいけど、派遣先の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生クラブで知らずにポイントが貯まってる。のでそれで映画を見に行けるのはありがたい。便利。嬉しい。続きを読む(全57文字)
客先の企業に常駐することになるため、それが合うかどうか。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止、家賃補助や引越し費用の負担もありません。
社食やウォーターサーバーも無いです。
確定拠出年金制度や持ち...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。しいて言うのであれば若い人が多いので健康保険料率が低いので年収ベースで1%くらいは手取り...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりない。
退職金は出ない。
副業はできるが、業務委託契約である必要がある。事前に申請をし、許可が必要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が整備されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の活用機会の少なさ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
普通のものは揃っている。自社で健康保険組合を持っている。有休はプロジェクトにより取りやすい環境があるかも知れない。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業が出来ず、住宅補助がないこと、そして、他県への異動があった際のサポート体制については、課題だと感じています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、年間で蓄積されるポイントを商品券や旅行、レジャー、健康グッズの購入に利用できます。
また、柔軟な勤務制度やリモート...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
交通費の上限が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
東証プライム上場企業とは思えないくらい何もない。セミナーなども開催しているよう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生のサイト登録もしポイントで物が買えたりするのでありがたかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイントが定期的に期限で消えます続きを読む(全79文字)
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【良い点】
交通費が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、ボーナスは月々の給料に含まれている。住宅手当なし。
営業職の人たちはボーナスも...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
最低限の保険やリロクラブという制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直満足かと言われるとそうではありません。家賃補助の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ほとんど思い当たることはない。交通費がもらえることくらいでほかの補助は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあり、外部の福利厚生倶楽部に加入しているため、恩恵を受けようという意思がある人には多少の恩恵はあるだろう。
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
副業はダメですが、資格に対する支援金はでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにいい福利厚生がありません。住宅手当でないので一...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休みもしっかりしてるし勤務管理もしっかりしている
フレックスタイムなので自由に働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
個人差がありす...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
この会社の福利厚生は、従業員のワークライフバランスを大切にした内容が魅力です。例えば、柔軟な勤務制度やリモートワークが可能な環境が整備されて...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生はいろいろ制度はあるが実際に利用している人は少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止になっている
給与が少...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生は各種保険があることは良かった。交通費手当もあったので都内に住んでいなくても通えたのが良かった。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特段魅力のある福利厚生が無い。会社全体の規模の割りに他社と比較するとビックリするくらいに殆ど何もない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
交通費支給があった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅扶助を1万円でもつけて欲しいとは思う。あとは、年に2回のボーナスがあるとよい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
普通。交通費は出るし残業代も出る。しかし仕方がないことだがテレビ業界への配属の場合、休みは期待しないほうがいいし残業も多い。
家賃補助などはない。続きを読む(全79文字)
自宅補助がないため、一人暮らしするには少し厳しいかと思う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
人として優しい人が多かったのかもしれないけど、いざという時に誰も頼れなかったので、良い点としてあげるなら「優しい人が多かった」です。
新人同...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
入社を志した最大の理由は、一つの業界や職種に縛られることなく、広くクリエイティブ業界全体に貢献できるプラットフォームの大きさに魅力を感じたか...続きを読む(全624文字)
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【良い点】
2. スキルアップ、キャリア開発、教育体制
教育体制における最大の特徴は、単なる「座学」に留まらない、圧倒的なアウトプットの機会と質の高いイ...続きを読む(全689文字)
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【良い点】
この会社の将来性を語る上で欠かせないのは、単なる人材サービスに留まらない「ハイブリッドなビジネスモデル」です。エージェンシー事業、プロデュー...続きを読む(全654文字)
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【良い点】
在籍している社員は、一言で言えば「おせっかいなほど熱いプロ集団」です。バックグラウンドは多様ですが、根底には表現者や専門職に対する深い尊敬の...続きを読む(全628文字)
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【良い点】
よい点はなし。専門職はみなし残業30時間と書いてあるが、たとえ90時間残業しても1円も出ない。
夜間勤務をしても手当がでることもない。
仕組...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
人材の会社なので自分の関わりによって利用者が喜んでくれることに対しては、介在価値を感じられてやりがいにつながる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は研修などはあまりなく自分で学びながら理解していくスタイル。全体のレベルアップのためにも他部署のナレッジをシ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
テレビ番組に携われることはやりがいと感じるかもしれないが業務の多くは映像の文字起こし業務でありそれをやりがいと感じられる人はいいかもしれない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
エージェントに言えば派遣先を変えてくれるところ
派遣先のテレビ局、制作会社が豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
時給換算すると最低...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
フレックスなので調整しやすかった。残業時間が溜まっている場合、その日の仕事量によっては早めに退勤することも可能だったので、その点はとても良か...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アルバイトにも基本的な労務管理は適用されており、勤務条件に応じて各種制度の案内が行われていた。シフトは事前に相談できる体制があり、学業や私生...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
派遣なので日テレアックスオン自体の福利厚生のことは分からないが、雇用形態にかかわらず日本テレビの社員食堂やコンビニなどの施設を使えるので、そ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
同業他社よりは福利厚生面は整っている印象。確定申告の時期は毎年税理士さんが社内に常駐してくれる。不明点など相談&その場で一緒に申請までしてく...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
劇場のチケットなどはメールで随時優遇や配布されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはなかった。途中まで正社員の方も出...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅手当がでるところ。必要最低限の福利厚生はある。
営業につかう移動手段がバイクならガソリン代も支給される
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がないので一人暮らしの平社員はしんどい。業界の中では給与は高い方だと言われているが、残業ありきという印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
そこまで目立っていい福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が一気に上がらない分、苦しいと思う方も多かった。
もう少...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
上京するときに一人暮らし支援制度を使ったんですが、引っ越し費用や敷金礼金を会社が出してくれてとても助かりました。新卒でお金がない時期だったの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
リロクラブなどの福利厚生はかなり充実しており、映画チケットや保養所は多くの在籍者が利用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
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| 会社名 | 株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
|---|---|
| フリガナ | クリークアンドリバーシャ |
| 設立日 | 1990年3月 |
| 資本金 | 11億7719万円 |
| 従業員数 | 2,580人 |
| 売上高 | 502億7500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 井川 幸広 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 32.5歳 |
| 平均給与 | 476万円 |
| 電話番号 | 03-4550-0011 |
| URL | https://www.cri.co.jp/ |
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