小河原建設のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
いろいろな研修を受けさせてくれます。
ビジネスマナー、現場、グループワークなどこちらから言わなくても新入社員にはたくさん研修を入れてくれます...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は残れません。
新卒で残っているのは男性しかいません。
女性でも主任までは上がる人はいますが、結婚と子育てを...続きを読む(全200文字)

【良い点】
入社してしばらくは現場を経験します。専門知識の豊富な先輩から仕事を丁寧に教わりながら施工管理を習得できます。仕事においては大企業と違い分業体...続きを読む(全282文字)

【良い点】
会社の方針として社員間のコミュニケーションを密にするための親睦会など定期的に行われています。社員や上司も和気あいあいとやっています。続きを読む(全72文字)

【良い点】
業務については各種勉強会や研修も豊富でまた人格を高めるための心を磨く勉強会や社長自らが行う社長塾等、仕事だけではなく人として成長できるような...続きを読む(全157文字)

【良い点】
飲み会が多いが、飲み代が会社持ちなのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・設計で入ったのに、現場監督を3年はしないと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修が多く他社の工務店から吸収できる事ができるので、仕組みを変えるチャンスはたくさんある環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

【良い点】
アットホームな職場。個人主義なので、自分の考えで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人主義。評価基準も個人的な選り好み...続きを読む(全220文字)

【良い点】
時間外勤務はほぼないに等しい
休日もしっかり取得できる
休暇も調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが可能な環...続きを読む(全110文字)

【良い点】
残業はほぼない。有給は長期出張から戻った際、代休と合わせて長期で取ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いため、...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分からないが、過去にあった残業当たり前のベースが崩れてないのであれば、残業はあるものとして入るべきであ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業当たり前で残業手当はでない。土日も出ている人がいる。月曜の会議のプレッシャーで日曜日が気が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
休みに関しては、事前に申請すれば比較的取りやすい環境でした。
業務の調整は必要ですが、私用や家庭の都合なども考慮してもらえる印象です。休みの...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年間休日が125日もあり、土日祝日はしっかり休めますし、夏季・年末年始休暇も長めに設定されているので私生活も充実させられます！
残業も月平均...続きを読む(全220文字)

【良い点】
シフト制で平日に休みが多いので土日祝の人ごみが苦手ならお得
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が与えられた内容をこなし続けるタイプ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
内勤系の仕事の時は、やることをしっかりしていれば、有給や半休が取りやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事系部署と内...続きを読む(全161文字)

【良い点】
• 成果に応じた高い報酬（インセンティブ）
• 頑張りが給与に直結するため、「稼ぐ時期」と「休む時期」を自分でコントロールするモチベーション...続きを読む(全721文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職済みなので当時の印象です。
当然現場にもよるが、基本的に残業時間が多い。
昼間は現場、現場が終わったあとに事...続きを読む(全170文字)