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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

武揚堂の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社武揚堂の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社武揚堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

武揚堂の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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武揚堂の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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武揚堂の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社武揚堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢が近い同僚が多かったので、社員間のコミュニケーションは取りやすかった。チームでものづくりに関われる所やオペレーションの技術や質を上げ、業務...続きを読む(全200文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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武揚堂を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2022年7月12日
回答者:

【良い点】
長年来、主力商品が変わらず柱となっている事。
国内においては、競合が入りづらい産業の隙間を縫ったビジネス。
ただし、海外市場の参入に懸念はある...続きを読む(全197文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年2月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
社会人5年目で手取り14万円は安すぎるのではないかと思います。実家暮らしならまだしも一人暮らしだったらやっていけな...続きを読む(全175文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2019年6月8日
回答者:

【良い点】
資格手当があるのでいろいろな資格を持っている人には有利です。資格を取得した際には金一封をもらえる。そして賞与も業績が良ければ決算賞与を合わせて...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年4月28日
回答者:

【良い点】
定期的な健康診断や健康保険、医療施設への割引利用、フレックスタイム制度、リモートワークオプションなど、従業員の健康とワークライフバランスを重視...続きを読む(全251文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年8月11日
回答者:

【良い点】
女性管理職の方もいます。
日々の働き方としては在宅勤務やフレックス制度があるのでプライベートと仕事との時間の調整がしやすいと思います。
産休•...続きを読む(全99文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

武揚堂の 他のカテゴリの口コミ

株式会社武揚堂の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作部には女性の管理職はいませんでしたが、案件によってはリーダーになって指示を出す方もいたり、働きにくい事はなさそうに見えました。
総務部や他...続きを読む(全194文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年03月30日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1月~3月の繫忙期で年間売上を稼ぐので、繫忙期のワークライフバランスは厳しい。早朝~深夜は当たり前で、役職にもよりますが、リーダー職の方は休みが無い方も見...続きを読む(全170文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年02月27日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は最低限レベル。3年以上勤務すると、印刷業界の年金的なもので少しですが退職金がありました。
新卒、中途関係なしに、新入社員は年に一度の防災訓練大会...続きを読む(全155文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
町場の中小企業のため、教育プログラムはないに等しい。
OJTで乗り切っている印象。
そのため、集まって戦略を練った...続きを読む(全175文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紙の印刷文化のため、下火であることは事実。反面、需要はゼロにはならないので、将来性は非常に不安。でも、その中でも社...続きを読む(全171文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは業績。これと連動して給与水準が低い点は否めない。ボーナスもほとんど出なかった。
あとはオフィス環境。...続きを読む(全176文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月07日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
去る者追わずで、特に引き止められる事は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社の評価システムをそのまま使用しているのか、業務内...続きを読む(全206文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月07日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DTPソフトや検修ソフトなど最新のものは使用出来た。チーフによるレクチャーや部内会議などで詳しく学ぶ事は出来た。
自分で選んだテーマのセミナー...続きを読む(全217文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年02月07日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任がある仕事は多くはないので、上を目指さなければそこそこで処理していけば大丈夫。地図のデータは間違いやエラーばかりだったけど、自社や他社のチ...続きを読む(全239文字)

株式会社武揚堂の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の出版・印刷関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期と閑散期の仕事量に差がありすぎます。
閑散期には、定時に帰れるので、プライベートも充実していると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

広告・マスコミ(出版業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

TAC株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業ですので、知名度もあり、安定していると思います。そこが入社を決めた理由の1つです。面接や説明会などでも丁寧に説明や会話してくださいます...続きを読む(全163文字)

株式会社日本入試センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個別指導を通して生徒に寄り添い、成績向上に繋げていくサポートができる点にやりがいを感じられると思い、入社した。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

株式会社ステレオサウンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集の経験を積みたかったので、入社した。一通りの編集経験は積ませてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境が整っていなかっ...続きを読む(全95文字)

株式会社エクスナレッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことで参考にならないかと思いますが、入社前後のギャップは特にありませんでした。
一般的な仕事内容だっ...続きを読む(全84文字)

北海道地図株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの地図を取り扱っており、国土交通などこ行政機関と連携して完成に向けて進めていくのでやり甲斐はあると思う。
また、千葉の媒体も多種多様で、近...続きを読む(全317文字)

株式会社東京ニユース通信社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度は個人のペースで仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉塞感のある雰囲気、コミュニケーション不足は改善すべきだと...続きを読む(全81文字)

株式会社労働調査会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働法の出版をしてるので、自分自身も勉強になる。社労士を目指している人などは仕事をしながら社労士の勉強も出来るので良いかもしれない。
【気にな...続きを読む(全194文字)

株式会社クレヨンハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育を大切にしているかと思っていたが、人手不足な為、とにかく目の前の仕事を覚えて淡々としていく感じ。教育ど...続きを読む(全113文字)

株式会社アーツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
広報
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼が宗教っぽいテーマで行われることの驚いた。無駄な会議も多く、非効率な働き方をする部門長にうんざり気味。続きを読む(全76文字)

株式会社竹書房の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
校正
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思っているよりも部署間のやり取りが少ない。
そのため、部署選びは慎重にならねばならないと個人的には思う。続きを読む(全72文字)

武揚堂の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社武揚堂
フリガナ ブヨウドウ
設立日 1937年10月
資本金 4000万円
従業員数 73人
代表者 小島武也
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目8番16号
電話番号 03-3271-2451
URL https://www.buyodo.co.jp/
NOKIZAL ID: 2659884

武揚堂の 選考対策

  • 株式会社武揚堂のインターン
  • 株式会社武揚堂のインターン体験記一覧
  • 株式会社武揚堂のインターンのエントリーシート
  • 株式会社武揚堂のインターンの面接
  • 株式会社武揚堂の口コミ・評価
  • 株式会社武揚堂の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。