渡辺産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性スタッフの割合は多いので、あまり男女の差を感じる事なく働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層以上は基本的...続きを読む(全122文字)

【良い点】
特別休暇が夏と冬に一回ずつあり、それらは基本的に問題なく取得できる。
月に休みは基本9日。もし休みたい日があれば、前の月に希望休を店舗責任者...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ニッチな層に向けたショップなので、入社後は知識をつける必要があり、全く商品について知らない人からすると最初は大変なのではないでしょうか続きを読む(全73文字)

【良い点】
交通費は出る（バスと電車のみ）
月で上限額があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いので辞令で店舗移動にな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
将来のキャリアプランが決まっていれば、上司に言っておくと、否定されたりする事はないと思います。
相談しておくのがおすすめです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
マニュアルでガチガチに決まっているわけではないので、やりたい事があれば上司に相談したりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
比較的高単価商材を取り扱っているので、価格帯が高めに設定されている商品を販売に繋げることができた際には達成感がありました。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていないので、特に研修などはなく、先輩から教えてもらうことが全てという印象です。
その辺りの整備も...続きを読む(全93文字)

【良い点】
残業がほとんど発生しなかった点は良かったと思います。
繁忙期やセール期間であっても、閉店して比較的すぐに帰れるような状態でした。
有給や希望...続きを読む(全127文字)

【良い点】
管理職の人と話しやすいのは良い点だと思いました。
自分の所属しているエリア外の管理職の人ともコミュニケーションが取りやすいと感じました。
【...続きを読む(全170文字)

【良い点】
裁量権が若いうちから持たせてもらえる点。他の同年代と比べてもよりも高い予算を持たせてもらえる点は、モチベーションとしても非常にいい点
【気に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗と本社にギャップがある。売れそうな服が少ない。かなり個性的なも...続きを読む(全96文字)

【良い点】
現在の弊社の評価制度は、極めて**「公平性」と「納得感」の高い、盤石な仕組み**であると実感しています。

第一に、評価基準が定量的・定性的...続きを読む(全532文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルのメーカーかと思ったら、配属先にもよるがほぼライセンス屋さんでした。
ライセンスには詳しくなれるけど、ア...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ギャップは特にない。社員も良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間のジョブチェンジが少ないので色々経験したい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
扱う衣裳の圧倒的な美しさに惹かれ、この感動を伝えたいと考えて入社を決めました。入社前は華やかなイメージが先行していましたが、実際は重いドレス...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事の方は良かったが、店舗や店長によってかなりやり方が違うのが気になった。研修などで同僚の話を聞くと、うちの店舗...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社時、良い意味であまり干渉されず引き継ぎが出来たのでスムーズに入っていけたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給面ではしっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
育児関連の制度は充実していると感じます。
一次面接の面接官（総務・人事）は非常に丁寧で形式的な質問だけでなく、私（就職希望者）からの質問を受...続きを読む(全684文字)

【良い点】
島型オフィスでコミュニケーション重視される。
至るところで電話を取っていたり電話をしているので活発なイメージを持った。
【気になること・改善...続きを読む(全154文字)