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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスダーヴの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスダーヴの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスダーヴで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスダーヴの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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エスダーヴの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エスダーヴの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 22

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

他ブランドが多数ある中で生き残っていくことが必要続きを読む(全24文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
ファッションデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつて大ブームを巻き起こしたセシルマクビーという看板。
【気になること・改善したほうがいい点】
セシルマクビーに頼り切りの時期が長く続き、それ...続きを読む(全189文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流行りに乗って売れるものを大量に作るのはうまくやっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかなパクリ製品が多いので、アンチ...続きを読む(全87文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社でもある程度の役職まで短時間で昇格できる
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長い人を優遇する風土と上司の好き嫌いで人事が決...続きを読む(全82文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん新たな可能性を追求していく姿勢は強かったので、成長性は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性が弱く、みんなが人任...続きを読む(全180文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の大人ブランドであるセシルマクビーはブランドして歴史があるので、多くのお客様に認知されており、良くも悪くも客層が広い。ヤングレディースが低...続きを読む(全221文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流行ってるアイドルとのコラボや宣伝など、一部コアなファンに人気。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じようなモデルばかり売っておりもう...続きを読む(全177文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界自体がかなり厳しい状況にあるせいもありますが、業績はかなり悪いと聞いています。
ボーナス等も店舗の売上...続きを読む(全182文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく雑誌やテレビで取り上げられてたりして、人気のインスタグラマーや、アイドル、モデルとコラボしたりすることもある。当たれば凄く問い合わせも多か...続きを読む(全230文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く愛されているブランドを持っているだけあり、安定は求められると思います。
立場にかかわらずある程度のことは任せて貰えますしやり甲斐はあります...続きを読む(全201文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ファッションの最新トレンドや今後の動向などいち早く、知ることができ
接客を通してお客様に寄り添ってコーディネートを考えていくことで、自分自身の...続きを読む(全243文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セシルマクビーの他にもブランドがいくつかあり厳しい中でも、一通り頑張っている段階。

【気になること・改善したほうがいい点】
本部はお客様を本...続きを読む(全178文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字へのプレッシャーはあるが、スタッフ同士仲が良く働きやすかった。だがそれもお店の店長次第だと感じる。店長やサブの雰囲気によってお店の雰囲気や...続きを読む(全216文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が抱いたこの会社のイメージは、セシルマクビーとゆう、大きすぎる木に、ペタペタと小枝ブランドが生えているという様な印象しか無かったです正直。
やはり、ギ...続きを読む(全242文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在籍当時はまだ売り上げは良く、外国人観光客や修学旅行生、小学生から40代までと購買層もかなり幅広く、本社も大きいところへ移転していたが、ちょうどその当時に...続きを読む(全180文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現状かなり厳しいです。まずファストファッションの参入によりかなり業界が2分化しています。また、WEB販売も後発の為かなり競合と差が開いてます。商材もバイヤ...続きを読む(全189文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アニメやゲームなどとタイアップした有名ブランドがあるため、安定性はあると思います。新規ブランドもファッション誌や広告で積極的に露出しているため販売しやすい...続きを読む(全158文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まー、時代遅れです。今更、郊外店施策をやるのかなんのかしりませんが。なにをやるにしても失敗しますよ。だってトップ案が来て、全く違っててもあなたの責任になる...続きを読む(全217文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セシルマクビー以外のブランドも打ち出してはいるが、続かない。しかし、たとえその他ブランドがなくなってもセシルマクビーに抵抗がなければ異動して働けるのかもし...続きを読む(全207文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

109でトップの売上を持つセシルマクビーがあるが、そのひとつのブランドで会社全体を支えている感じで他ブランドの成長性が難しそう。最近では読モの子をディレク...続きを読む(全152文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若い女性に圧倒的な人気を誇るセシルマクビーを基幹ブランドに発展を遂げている会社です。これまで、他に新ブランドを数々と生み出してきましたが、なかなか成功はで...続きを読む(全201文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性はかなりあると思う。とりあえず、どんな不況でもすぐにつぶれることはないと思う。
いくつかブランドを保有しているが、ビルドアンドスクラップでいくつも...続きを読む(全169文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エスダーヴの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

量産型、地雷系が好きなら社割で買うことが出来たり自分が接客をしたお客様が購入して下さったりやりがいになると思う。続きを読む(全56文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

年収・評価制度

1.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

給料の中で衣服を買わないといけないため、貯金することが出来ない。またどんどん値段が上がっていく。続きを読む(全48文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

全国転勤なため、仙台や福岡に転勤することもある。続きを読む(全24文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

人事の方も女性2人で女性が活躍している会社だと思いました。続きを読む(全29文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務店舗の営業時間が決まっているので残業はあまりなく、締め作業が合わなかった時だけ30分〜1時間ほどかかることがありましたが基本はすぐ帰れます...続きを読む(全222文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまにヘルプで製造関連を管理している男性社員が来ますが、基本は女性社員のみです。店舗によると思いますが価値観の会う仲間に恵まれれば楽しく働ける...続きを読む(全184文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職すると伝えたら引き止めなどは特になく希望通りの日程で退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料やボーナスがなかなか上...続きを読む(全154文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ロールプレイングなどをして、接客の練習につきあってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店内に入ってきた客には必ず声をかけなければ...続きを読む(全112文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しいていえば社内販売で服を50%OFFで買えるところでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低すぎて一人暮らしはまともにで...続きを読む(全104文字)

株式会社エスダーヴの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
ファッションデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本はOJTで店舗スタッフなら先輩社員が1名ついて教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフはどこまで行っても店長止...続きを読む(全99文字)

小売り(アパレル)の事業の成長・将来性の口コミ

ギャップジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一時期はブームなどもあってオシャレな感じがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近ではフラッグショップなどが閉鎖しており、今後が...続きを読む(全85文字)

株式会社アダストリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の安心感。福利厚生も悪くはない。社販もあり、配属されたブランド以外でも、アダストリアどのブランドにも適用する。続きを読む(全63文字)

株式会社ユニクロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のみならず世界的にも有名ブランドになっていて、立場を確立していると感じます。そのため今後なくなることもない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)

株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん販売の範囲を海外に広げているため将来性がとてもあるなと思います。給料的にもどんどん上がっているので成長性もあると思います。社内でも新規...続きを読む(全129文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍をキッカケにたくさんの店舗がしまった。コロナが納まっても店舗が増えることは無い。イオンモールにほんの少し増...続きを読む(全121文字)

マークジェイコブスジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定数の根強い顧客がいる為、将来的にも継続した販売実績が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客の開拓に苦戦していた為、顧...続きを読む(全109文字)

ユザワヤ商事株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「製造」から「仕入れ」「小売」まで行っており、教販一体というビジネスモデルはこれからも安泰続きを読む(全45文字)

株式会社アダストリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体としてみたら頑張ってる様子ではある(ブランド数を増やすなど)
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトまで社員と同じ重荷を背負わ...続きを読む(全84文字)

株式会社アダストリアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外に展開したり、有名な芸能人、インフルエンサーをモデルとして起用したり、色々なキャラクターとコラボしたりと様々な戦略が行われているので、当分...続きを読む(全119文字)

株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トレンドに合わせて常に新しい製品を発売するため、発展の可能性は高いと思います。 またユニクロのおかげでブランドに対する信頼感が大きく、安い価格...続きを読む(全112文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エスダーヴの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エスダーヴ
フリガナ エスダーヴ
設立日 1946年7月
資本金 6100万円
従業員数 200人
決算月 2月
代表者 河合剛
本社所在地 〒106-0044 東京都港区東麻布2丁目16番4号
電話番号 03-3372-8151
URL https://esdarb.co.jp/
NOKIZAL ID: 1365865

エスダーヴの 選考対策

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  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。