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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エネルギー産業だけあって福利厚生は手厚い。社員にも福利厚生を積極的に活用しよう(有名無実化させない)という考えがあり、有給取得率は9割を超え...続きを読む(全317文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
K&Oヨウ素株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、K&Oヨウ素株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にK&Oヨウ素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エネルギー産業だけあって福利厚生は手厚い。社員にも福利厚生を積極的に活用しよう(有名無実化させない)という考えがあり、有給取得率は9割を超え...続きを読む(全317文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ろうどうじかんは八時半出社で、四時半には退社出来残業もほとんどありませんので、アフターファイブの予定は非常に立てやすかったです。食事補助は一食250円で...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年6月6日【良い点】
昇給・昇格制度が整っている。
有給は取りやすいが、連続した休暇は遠慮しなければならない雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務配...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月23日【良い点】
入社年次、役職やライフサイクルに合わせ、教育があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で資格の報奨金制度があるが、昔からのもの...続きを読む(全185文字)
【良い点】
やめるとなった時、人事の方の対応がとてもよかった。課長や係長への言いやすさもあった。とにかく全部対応しやすかった。もっと働いていたかったが、結...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2018年11月17日【良い点】
自分の采配で仕事を進められる部門の仕事を担当させてもらっているので、遣り甲斐はとてもあります。繁忙期でも、残業もそこまではなく、週休完全二日制...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月20日【良い点】
ほぼ完全リモートワークしている社員が多く正社員ならすごくらくな会社なんだろうと思った 男性でもリモートワーク率は高いと思うが 出社している人は...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
生産管理はその積上げた数字が業績に直結するのだが、担当が中小企業なので自分含め数人しかいない為、ある種自分達が会社を動かしているような爽快感...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
天然ガスは貴重な国内産エネルギーとして、圧倒的な需要がある。しかも輸入LNGより安く、競争力もある。ヨード産業は医薬品・工業製品と繋がりが深...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
労働組合があり、他労組とのスクラムにより、同業他社と同じような給与が確保される。また毎年定昇がある。賞与月数は業績に左右されるが片手よりは多...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
風通しがよく、若手社員の意見を良く聞いてくれる。10年程前までは堅い会社だったようだが、団塊退職により若手社員の入社が増え、経営陣の入替りも...続きを読む(全277文字)
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天然ガスやヨードの需要は今後ますますふえてくるだろうから将来性はかなりあると思います。特に天然ガスは震災以降、原子力発電所の相次ぐ運転停止の影響で、火力...続きを読む(全154文字)
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嘱託社員だったために日給制で、やればやっただけなので、同時入社した正社員よりも月給は多かったです。しかし昇給はなかったしボーナスももち代と言われて、少し...続きを読む(全158文字)
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管理職は成果を気にするような仕事ではないために、常識的なことをしている限りあまりやかましくは言ってきません。その反面で何かをみんなで団結して成し遂げると...続きを読む(全182文字)
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やりがいとしては、かなり危険な薬品を使用するために責任感が非常にくすぐられ、やり終えた後はホットするというか、ちょっとした達成感はあります。面白味として...続きを読む(全152文字)
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給料そこそこで仕事も楽で安定性も抜群だったけど、このまま働いていたら楽な分成長できないなーと思って退職しました。先輩もこの会社にいたら人間ダメになるとし...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
住宅補助あり。ただし、本社勤務の場合は基本的には出ない。
社内で規定があり、その規定をクリアしなければ本社勤務の場合は支給されない仕組みにな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
県内では良いほうだと思う 社員割引でアシックスの商品も買えるし、有休も普通に取れる 給料以外の面では良いほうだと思う 健康診断も年1 役職が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅手当、扶養手当などないので不公平感が発生しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度がよく変わるので数年の頑張りが無駄に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
無。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム企業では最下位の福利厚生と思います。
労働組合が無い為、今後の改善も期待できない。
諸...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
家賃補助が出ます。ただ、自己都合での引越しをすると家賃補助が減ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補償が6年でなくなります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
全体として安定感があり、長期的に安心して働ける点が大きな魅力である。福利厚生や各種手当が堅実に整備されており、生活基盤を安定させながら仕事に...続きを読む(全555文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり手厚くて社内貯金制度がありかなりお金が貯まります。
私自身もその制度を使いかなり貯金額を増やす事ができました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性にとって働きやすい。
旅行とかある。
パートさんもめっちゃ働けば旅行に同行できたと思う多分ですが、続きを読む(全57文字)
借上社宅制度を利用することで上限はあるが、家賃の8割が会社負担となる。続きを読む(全35文字)
出光グループは住居支援・子育て支援・教育・働き方の柔軟性が充実している。続きを読む(全36文字)
| 会社名 | K&Oヨウ素株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイアンドオーヨウソ |
| 設立日 | 1940年2月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 136億3900万円 |
| 代表者 | 高橋丈夫 |
| 本社所在地 | 〒299-4205 千葉県長生郡白子町南日当2508番地 |
| 電話番号 | 0475-33-3553 |
| URL | https://www.k-and-o-iodine.co.jp/ |
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