回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社年次、役職やライフサイクルに合わせ、教育があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で資格の報奨金制度があるが、昔からのも...続きを読む(全185文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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K&Oエナジーグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、K&Oエナジーグループ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にK&Oエナジーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社年次、役職やライフサイクルに合わせ、教育があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で資格の報奨金制度があるが、昔からのも...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月7日【良い点】
社宅や独身寮に格安で入れる。会社が保有する保養所に無料で宿泊が可能。保養所の数は少なくなっているものの、人気観光地に無料で泊まれる施設があるの...続きを読む(全231文字)
【良い点】
評価制度が明確にされており、上司との面談もある。
地域内での年収は多い方で、安定もしているが常に情報収集をして、どのくらいの位置にあるのかはチ...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年2月27日【良い点】
生産管理はその積上げた数字が業績に直結するのだが、担当が中小企業なので自分含め数人しかいない為、ある種自分達が会社を動かしているような爽快感が...続きを読む(全439文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月12日【良い点】
事業所全体で残業をしないで早く帰ろうとした動きが強く、早く帰れることが多かった。上司や先輩方が積極的に早く帰る姿勢があるのもよかった。
入社当...続きを読む(全244文字)
【良い点】
女性の管理職登用に力を入れていた。役員クラスでは女性はいないが、マネージャークラスは次々に登用されていたため、今後も女性管理者の比率が上がると...続きを読む(全192文字)
エネルギーの地産地消に貢献しているため、自分の仕事の成果を実感しやすい。続きを読む(全36文字)
ヨウ素と天然ガスという、人々の生活に欠かせない資源の生産事業を行っており、将来的にも安定した事業の継続が可能だろうと感じた。続きを読む(全62文字)
同じ千葉県内のエネルギー企業と比べると高い方だと感じた。続きを読む(全28文字)
休日数や残業時間の観点から見るとワークライフバランスはとりやすいだろうと感じた。続きを読む(全40文字)
業界の特性上、まじめで実直な人柄が評価されやすい社風だと感じた。続きを読む(全32文字)
国産資源に強みがある一方、再生可能エネルギー
との競争や脱炭素への対応が今後の課題となりま す。続きを読む(全49文字)
地域密着型の事業展開により、急激な転勤や長時
問残業は少なく、安定した働き方がしやすい印象 です。続きを読む(全50文字)
現場重視で堅実な社風があり、地域や社員との信
頼関係を大切にする温かみのある企業文化を感じ ます。続きを読む(全50文字)
安定企業で極端な昇給は少ないものの、年功と成
果のバランスを見た堅実な評研制度が整っている 印象です。続きを読む(全52文字)
現場重視で堅実な社風があり、地域や社員との信
頼関係を大切にする温かみのある企業文化を感じ ます。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は店舗と上司の雰囲気によりけりです。面倒見の良い社員はプライベートまで仲良くしてくれますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何も研修制度がないため、自分で資格試験勉強や講習を受けていかないと永遠と変わらない賃金になる。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い部署に行けば、手厚く指導してくれるが、部署によっては入社一年目からでも容赦なく1人で業務をさせられるケースも...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実務を通じて現場経験を積める点は、一定のスキル習得につながると感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人任せになると感...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部研修などは希望すれば積極的に受けさせてもらえる。資格についても,規定に定められたものであれば,報奨金もでる。
人事制度が変わり,職員の成...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新人にたいして手厚く教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくの間は仕事量も少なく保育に集中できるようにしてくれるが逆に...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々なセクションに定期的に携わることができるため、身につくスキルが多い。研修制度がしっかりと設けられており、ひとり立ちの判断もしてもらえる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
あの残業時間で新しいスキルを1年に一個取れと言われますが、非現実的だし、効率化も出来てないし改善すべきところを改善してから上を目指して欲しい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
真面目にやれば見てくれる人はいる。やる気次第で、自分を成長させられる環境である。店舗ごとの格差もしっかり考慮されている。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備員は教育ビデオを決められた時間分見る必要があるが、その内容のほとんどは実際の勤...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | K&Oエナジーグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイアンドオーエナジーグループ |
| 設立日 | 2014年1月 |
| 資本金 | 80億円 |
| 従業員数 | 688人 |
| 売上高 | 924億2100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 緑川 昭夫 |
| 本社所在地 | 〒297-0026 千葉県茂原市茂原661番地 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 723万円 |
| 電話番号 | 0475-27-1011 |
| URL | https://www.k-and-o-energy.co.jp/ |
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