リノ・メディカルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
会議室が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
フル出社にも関わらず、個々で仕事をしている孤独感がある。コミュニケーションが取...続きを読む(全81文字)

【良い点】
オンコ、希少疾患に関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンコ、希少疾患以外のプライマリにも手を出そうとしているが、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ライフプラン補助という制度があり、iDeCoなどにあてることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士で評価しあう制度。...続きを読む(全143文字)

【良い点】
通勤手当のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。拘束時間が長いのであればリモート制度を導入するなどフレキシブルに働け...続きを読む(全88文字)

【良い点】
営業職以外は女性が多く、男性社会という社風では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、その上フル出社であるため、小さ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昇給があったのかどうかさえわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった適正な評価はない。まずは社長や幹部社員に気に入ら...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスも保てず、上司の時間に合わせて打ち合わせに参加、結果会社への拘束時間が長くなってもみなし残業なので...続きを読む(全220文字)

【良い点】
製薬業界に興味があり、憧れもあって少しでも携わりたいと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門知識がかなり必要で、薬...続きを読む(全185文字)

【良い点】
フレックス制度を取り入れていたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
打ち合わせや会議が夜遅くに始まり、フレックス制度なのに早く出...続きを読む(全220文字)

【良い点】
効率化にあまり興味がなく、既存の体制を維持し続けるのが好きな人にとっては居心地がいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全235文字)

【良い点】
テレアポのトークスキルはかなりつけられる。あとメンタルも磨かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じことを続けるだけなんで...続きを読む(全93文字)

【良い点】
支援制度はほぼありませんが、スキルの習得や経験の積み上げは上司や先輩たちに聞くか、仕事での実践かを通して行われます。様々な案件があるので、成...続きを読む(全110文字)

【良い点】
業務負荷が高いため、ストレス耐性や粘り強さが身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
セカンドキャリアで活かすことができそうなス...続きを読む(全91文字)

【良い点】
東京のマーケティングセミナーへ宿泊での出張だったが希望がとおり受講できたこと。セミナー等、費用負担してくれる続きを読む(全60文字)

【良い点】
OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社外研修などあり、ある程度しっかりと知識を入れ込む事ができる。3ヶ月くらいは研修期間だった気がします。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社で何が学べるか？では無く会社の為にあなたは何ができますか？というスタンスでした。会社はあくまでも社員を食わし...続きを読む(全124文字)

【良い点】
中小企業の経営者に対する提案応力が高くつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業社長への即決営業のキャリアという点で...続きを読む(全156文字)

【良い点】
社内での勉強会などは積極的に行われており、メンバー同士のスキル共有や情報交換は比較的活発な印象。新卒においてはメンター制度が強く機能しており...続きを読む(全114文字)

【良い点】
大丸松坂屋のコールセンターなので、丁寧な言葉使いができるようになると思います。面接に受かるのかは比較的難易度が低いため、就活力を身に付けたい...続きを読む(全208文字)