オリエンタル・ガード・リサーチの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
人手不足の為、働けば働くほど月給は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の稼働が少ない時期は稼げなくなる為、そこは副業等で補っ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給は必ず取るように言われる。現場の忙しい時期も一ヶ月前なら断られる事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の為、時給を上...続きを読む(全93文字)

【良い点】
仕事柄クレームを直接言われる事もあるので、その対応の経験を積める。相手を怒らせない優しい表現の仕方も自然と身につく。続きを読む(全64文字)

【良い点】
イベント警備だと、待機時間という形にはなるが、休憩できる時間が多くなる場合が多い。給料は休憩一時間として支払われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)

【良い点】
目立つものはない。他の企業と概ね同じであると思う。強いて言えば、遠方手当は早朝手当があるぐらいだろう。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員とアルバイトの距離は近く、仲は良いと思う。出勤数の多い学生と仲の良い社員が忘年会をする事もある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
アルバイトの若い女性の配置には関して、ある程度配慮している。夜遅い現場に関しては、自宅近くまで送迎してくれる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
資格取得を推奨しており、資格取得の際は補助金も出る。資格保持者が試験に同行してくれる事もある。
現任教育にはEラーニングを導入した。続きを読む(全72文字)

【良い点】
営業所によると思うが、希望休は取れました。営業所によっては希望休が取れず決まったシフトしか無理なところもあると聞きました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
イベントやスポーツの警備だとアルバイトの女性がたくさんいました。続きを読む(全38文字)

【良い点】
生活に欠かせない分野だと思いますし、自分が関わった製品を街で見るのもやりがいのひとつになります。今後も成長しますし、将来性もあると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
インバウンド効果で常に人不足なので、成長する見込みがあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にコロナなどまたあれば、取引先が潰れたり...続きを読む(全107文字)

【良い点】
パートで働くよりも時給がいい。会社が大きいため働き先が多く仕事が見つかりやすい。派遣先よりもスタッフのことを大事にしてくれる。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
色々なところに派遣を出してる会社だから何も言うことはない。成長をしているところに配属になりそっちに就職すれば給料は上がるから運です。
【気にな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来は分かりませんが、自信の将来は1人で生きて行くにはいいと思いますが、
家庭を持ちたい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
将来性は、あまり期待できない。というくらい賃金がひくすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への、還元が少なすぎる。人がやめてい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人手不足が続いているので人材派遣業界の市場はこれからも拡大していくと感じたので人材業界に興味がある方はおすすめ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な人材不足が解決できていない。分業化などしてスタッフ一人ひとりの不可を軽くして、年配の方も働きやすくするなど...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アサヒビール社からの完全なBPO事業を担っているため、自社から新しいビジネスを生み出す事が出来ない。
また、コロナ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
安定業種
ゴミは無くならないから仕事には困らないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
産業廃棄物の業界全体で従事する人や経営者の質が悪い！続きを読む(全79文字)