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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の方も多く、皆さんアグレッシブに活躍されています。女性だからという理由でキャリアが止まることはありません。続きを読む(全64文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社トライトキャリア
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【良い点】
女性管理職の方も多く、皆さんアグレッシブに活躍されています。女性だからという理由でキャリアが止まることはありません。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
面接官によりますが、面接時に懸念となるような事項も全て教えてくれたのでギャップを感じることはありませんでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
本当に部署による。
良いところに当たれば営業職として人としてとても成長できる。
置かれた環境でどれだけできるかはその人の考え方にもよる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
時短勤務が子供が小学6年生まで使える点が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート勤務や、フレックス制度がない為、自由度は低い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
•頑張ったら頑張った分だけ賞与をいただける事
•役職があがると昇給も一気にする事
•売り上げ重視のため、評価制度がわかりやすい
【気になるこ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
医療福祉業界の為、なくならない。
尚且つ高齢者社会になるのでこれから伸びていく強みがある。
また、業界大手の為、集客はある。
【気になること...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
土日祝日は完全休みのため、オンオフははっきりつけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い傾向にあり、売り上げを上げるには1...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍できる
産休•育休は取得しやすい
復職後も時短勤務が使えるため、働きやすい
時短にすることで他の社員に皺寄せがいくことが少な...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。入社当時にいた上司はほとんど退職してしまい、上司と呼べる人間がいない環境なので業務にも支障を来...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分にしかできない話法や寄り添い方で顧客に感謝をされたときはやりがいを感じる。それ以外は生産性のない仕事が多いため飽きる。言われたことを素直...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリについていけない人は合わないと思う。内輪ノリがきつい。チャットが業務時間外にも飛んできてしんどい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由と同じ。離職率が高すぎる。入社当時にいた上司はほとんど退職してしまい、上司と呼べる人間がいない環境なので...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ICT事業部に入社しました。トライトの正社員ですが、実質お客様先の常駐派遣です。
総合事務として求人が出ており応...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
インセンティブによってどんな人でも、基本は高い給与が目指せること。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、残業制度の見直し、など...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
・年齢関係なく、年収は上を目指せる。
インセンティブなので、数字を上げられれば上げられるほど高給与を目指せるようになっている。
・社員同士の...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
福利厚生制度で特に魅力的なものはないと思います。健康診断とか社会保険とかお水飲み放題などなど、一般的最低限のもののみの印象ですが。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業所にもよるが、私の営業所は丁度良い距離感だと思う。
困ったことなど質問すれば快く教えてくれるし、社内旅行や強制的な飲み会も無かった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
顧客から感謝の言葉を頂くと嬉しいし、やりがいも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの営業も同じだと思うが、善意だけでは仕事は...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給は取りやすい
チーム制はあるが、基本個人で営業するのでスケジュール調整はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
職種上、残業が...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材業界なので仕方が無いが、残業は普通にある。平均すると月45時間くらい。
育休産休に入られた方が営業にほぼ戻ら...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
まずはやってみようという感じで手を挙げれば挑戦させてもらえる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職が次々と抜けてい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
賞与はインセンティブ制で売り上げをしっかり出せていればある程度貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が45時間分含まれて...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
若い人ばかり。そういう会社がいい人にはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる器ではない人が管理職になるため...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
扱う業界で働いている人たち(つまり求職者)がほぼ女性なので、トッププレイヤーも共感力の強い女性は割りと多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
やればやった分だけ稼げるのはやはりモチベになるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のインセンティブにして欲しいけど、半年に...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社トライトキャリア |
|---|---|
| フリガナ | トライトキャリア |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 2万5000円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 代表者 | 齋藤玄太 |
| 本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号 |
| 電話番号 | 06-6365-0733 |
| URL | https://tryt-career.co.jp/ |
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