オリエンタル・ガード・リサーチの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
イベント警備に関しては長年培ってきたノウハウがある為、それは強みであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を依頼するイベント...続きを読む(全127文字)

【良い点】
人手不足の為、働けば働くほど月給は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の稼働が少ない時期は稼げなくなる為、そこは副業等で補っ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給は必ず取るように言われる。現場の忙しい時期も一ヶ月前なら断られる事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の為、時給を上...続きを読む(全93文字)

【良い点】
仕事柄クレームを直接言われる事もあるので、その対応の経験を積める。相手を怒らせない優しい表現の仕方も自然と身につく。続きを読む(全64文字)

【良い点】
目立つものはない。他の企業と概ね同じであると思う。強いて言えば、遠方手当は早朝手当があるぐらいだろう。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員とアルバイトの距離は近く、仲は良いと思う。出勤数の多い学生と仲の良い社員が忘年会をする事もある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
アルバイトの若い女性の配置には関して、ある程度配慮している。夜遅い現場に関しては、自宅近くまで送迎してくれる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
資格取得を推奨しており、資格取得の際は補助金も出る。資格保持者が試験に同行してくれる事もある。
現任教育にはEラーニングを導入した。続きを読む(全72文字)

【良い点】
営業所によると思うが、希望休は取れました。営業所によっては希望休が取れず決まったシフトしか無理なところもあると聞きました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
イベントやスポーツの警備だとアルバイトの女性がたくさんいました。続きを読む(全38文字)

【良い点】
面接時に実際の先輩方から業務についてや社内についての質問が可能なため、入社前の不安や気になる点はここで解消できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあると言われたが、実際はインセンティブを獲得月と賞与で折版しているだけで賞与と呼ばれるだけの金額に、なる同期...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ギャップはとくに感じなかった。女性しかいない会社だが、みんなの仲がよかった。陰口や悪口を聞いた事がなく、雰囲気がよかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
働く前には、体力的にかなりきつい環境であると思っていましたが、そこまで身体に負担がかかる仕事ではありませんでした。そのため、長期的に働くことの...続きを読む(全118文字)

【良い点】
最初はパワハラ気質な先輩が居たが今は時代が変わり、全く居なくなった。
代わりに若手の逆パワハラは気になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

【良い点】
入社の志望理由がなくてもいいから誰でも簡単に入れるとは思う。ただ派遣会社だから入った後は大変だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
残業代を１分単位で計算して支給してくれるところはちゃんとしていて良いなーと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が...続きを読む(全114文字)

【良い点】
同じ業種からの転職なので仕事内容にギャップは感じませんでした。
強いて挙げるのであれば、以前の会社は成果や実績にとても敏感でそれがゆえに社内が...続きを読む(全176文字)

【良い点】
残業が殆どなかったので、良い意味でギャップを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での会社説明会の際に、各フロアを周りなが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
設計構築案件に携わりたく、かつ大手への業務経験ができると思い入社しました。
実際設計構築現場へいき、かつ大手会社で勤めさせていただきました。
...続きを読む(全109文字)