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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良い上司に巡り合ったので物凄く居心地が良かったです。丁寧な研修とアフターケアもしっかりあった印象です。決して放置ではなくわからない事は分からないままにせ...続きを読む(全197文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社綿半ドットコム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社綿半ドットコムの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社綿半ドットコムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良い上司に巡り合ったので物凄く居心地が良かったです。丁寧な研修とアフターケアもしっかりあった印象です。決して放置ではなくわからない事は分からないままにせ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務は女性が多く、管理職も女性だったのでむしろ当時は女性の方が採用されていた印象です。男女だからという概念もなく、全員女性だから女性の働きや...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業がほぼなく、早く帰ろうという部署でした。10時〜18時定時なので、平日早く帰りたい方にはいいかもしれませんが、休日がちょっと少ないのが難...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
未経験からでも、入れる社風です。
ほとんどの人が中途採用なので、馴染みやすいと思います。
社員でもアルバイトでも社長さんとも話しやすいです。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
よい点を見つける報告が難しいでしょう。家電通販大手とは過去の栄光であり、それにしがみついてる役員の独裁体制のため、業績は下降線を辿る一方であ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
基本皆良い人だけど一部キツイ人がいる。
残業はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価基準がおかしい
・給料が上がらない...続きを読む(全224文字)
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理由なき降格や減給が横行している。きちんとした給与体系や評価基準が確立されておらず、社員全員がいつ自分が降格になるか、解雇されるのかビクビクしている。そ...続きを読む(全226文字)
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事業の将来性はあると思います。ネットショップが乱立する中、独自の手法で経営してますから。要は大量に仕入れて早く売る。このスタイルは恐らくどの企業も簡単に...続きを読む(全166文字)
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一番の理由は、業務縮小でしょうか。家電だけでは、やはり限界があったみたいでこれから先は厳しい道のりになると思います。業務提携した辺りから歯車が狂い始めた...続きを読む(全155文字)
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仕事のやりがいは入社したての頃は何のこっちゃわからず、淡々と業務をこなしていた感じです。ただ、色んな最新家電や買取業務・バイヤーさんとの関わりで次に何が...続きを読む(全205文字)
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過度な残業やノルマ等もなく淡々と作業をこなしていく毎日です。僕がいた営業所は比較的落ち着いていました。
仕事もしやすく人間関係に悩む事なく緩くやってた...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本的には上にあがること自体が簡単にはできないので、上にあがった方は相当なスキルがみんなあると感じます。代理店によっては、簡単に役職を与えて...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
管理職の仕事はクレーム対応、アルバイトの管理、予算の進捗管理などもあるが、土日は販売員として売り場に立つことも多い。店舗にいる限りは同じよう...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
店舗で働いている人たちはみんなよかったです。一緒に働けて良かったっと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に所属する人...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
やはり人によって良しわるしは出てくると思う。でも所詮人の問題になると思うので、運も絡む
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善した...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長だけの会社 説教部屋のようなものが存在しており正解のない質疑応答が繰り返される 洗脳され...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職になることでボーナスの額が一般社員と比較して格段に増える。
新卒で入った場合でも年収としてはそれなりにもらえる。平均的なボーナスは安定...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場のメカニック同士は非常に仲が良く、技術や情報の共有が活発に行われている。
分からないことがあれば周囲がすぐに助けてくれる、職人気質だが面...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年数が比較的短い社員も多く、結果として管理職の経験年数が浅いケースが見られる。店舗実績を基準に責任者へ登用さ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
店舗によるのかもしれませんが、人間関係はとても良く、上司も気にかけてくれるので、困ったことがあった時はすぐに駆けつけてくれてます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員は全体的に明るくコミュニケーション能力が高い人が多い傾向があります。接客業という特性上、人と話すことに抵抗がない人が多く、店舗内でもフラ...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 株式会社綿半ドットコム |
|---|---|
| フリガナ | ワタハンドットコム |
| 設立日 | 1998年4月 |
| 資本金 | 3300万円 |
| 従業員数 | 68人 |
| 売上高 | 143億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伴野紋子 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目4番地 |
| 電話番号 | 03-3341-2766 |
| URL | https://watahan.co.jp/holdings/group/abelnet/ |
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