花門フラワーゲートの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
法定通りの社会保険や基本的な制度はあるものの、特筆すべき福利厚生はありません。住宅補助や独自のカフェテリアプラン...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給はないものと考えたほうがいい
毎年1000円あがっていたが、ほぼ変わらない
ボ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業がない日はなかったです。
少なくても1時間は絶対に残業があり、平均すると2時間くらいはあったのではな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
様々な仕事があり、通常の花屋の業務に加えて空間装飾などの仕事もたくさんたある。
植物で何かを形作りたいという人には向いている。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
1年目は基本的に花に触れることはなく、配達がほどんど。
午前中に配達に行き、休憩を挟み午後にまた配達物を積み込み配達に行く。

2年目からは...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料と仕事量が釣り合わない。
コロナをきっかけに既存の店舗を閉めていき、閉めた店舗で行っていた業務が残りの店舗へ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
朝早かったら帰りが遅い場合は車で帰ってOKでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行が1年に一度あり強制参加でした。強制の癖...続きを読む(全145文字)

【良い点】
仕事のやる気のある人は直ぐに主任になれます。成果や実力がなくても出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直仕事量と報酬があっ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
業種としてはちゃんとしている会社なので、辞める前に有給制度を全部使えれるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料...続きを読む(全194文字)

【良い点】
資格手当や家族手当などがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年一回で基本給が1年で1000円あがります。新入社員と10...続きを読む(全314文字)

【良い点】
農業やDIYなどは好きだったので、色々、扱っているのが魅力に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤は1、2年に一度という説明...続きを読む(全97文字)

【良い点】
親会社がしっかりしている為安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度は全くありません
ギャップがえぐい
他のプロパン屋さん...続きを読む(全92文字)

【良い点】
朗らかで優しく教育してくれる本部との人事や、教育には力を入れている点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のギスギス...続きを読む(全135文字)

【良い点】
シフト調整をしやすい、急遽休みたい時は休める、自宅から近かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業服の配布や入社時の手続きに時間...続きを読む(全91文字)

【良い点】
とりあえず仕事が出来れば良いという考えだったので、あまり期待していたことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間。休日...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やむを得なかったため、ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古い。家族経営のため、役職はある程度までにとどまる。ただ、納...続きを読む(全85文字)

【良い点】
働き方についてはなんのギャップもなく、残業はあっても月数十分から3時間程度。
ただほとんどは0だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
地域の暮らしや農業、物流を支える社会貢献性の高さと、全農グループならではの安定した事業基盤に魅力を感じて入社しました。住宅手当、通勤手当、退...続きを読む(全303文字)

【良い点】
面接は最終面接までオンラインでした。相当人がいないとか、とても簡易的で意地悪な質問もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全515文字)

【良い点】
マニュアル等の教育制度はそれなりにある。色んな知識が学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない。休日出勤当たり前な風潮だった。続きを読む(全78文字)