
三菱HCキャピタル株式会社
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私は企業の課題解決に貢献し、顧客の挑戦を支援したいと考える。塾講師の経験を通じ、生徒一人ひとりの課題を分析し、最適な学習方法を提案することで成長を後押ししてきた。この経験から、相手に寄り添い、挑戦を支援することにやりがいを感じている。貴社は銀行系、商社系、メーカー...続きを読む(全233文字)
三菱HCキャピタル株式会社
三菱HCキャピタル株式会社の社員・元社員による総合評価は4.2点です(口コミ回答数310件)。ESや本選考体験記は445件あります。基本情報のほか、三菱HCキャピタル株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三菱HCキャピタル株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三菱HCキャピタル株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私は企業の課題解決に貢献し、顧客の挑戦を支援したいと考える。塾講師の経験を通じ、生徒一人ひとりの課題を分析し、最適な学習方法を提案することで成長を後押ししてきた。この経験から、相手に寄り添い、挑戦を支援することにやりがいを感じている。貴社は銀行系、商社系、メーカー...続きを読む(全233文字)

私は将来、リースを通して多くの企業の挑戦を支援したいです。きっかけは、スイミングスクールでリースを活用した自動シート貼り機の導入によって経営が上向きになった経験からです。志望理由は2点あります。1点目は三菱商事、三菱UFJ銀行、日立製作所の強固な顧客基盤を誇り、世...続きを読む(全344文字)

ジムのアル...続きを読む(全17文字)

「縁の下の力持ち」として企業の挑戦を後押ししたいからだ。私はカフェのアルバイトで、お客様一人一人の立場に寄り添った柔軟な接客を学んだ。この経験から、「モノ」と「カネ」を介した価値提供で、お客様のニーズに応えるリース業界を志望する。中でも貴社は、金融、商社、メーカ...続きを読む(全201文字)

趣味は旅行とカラオケであり、特技はアラ...続きを読む(全44文字)

自身の海外での長期滞在経験から、身近な輸送手段や物流に、リースという仕組みが深く関わっていることを知りました。貴社が、金融・商社・メーカーという異なる特性を融合させ、広範なネットワークを駆使して日本企業の活動を支えつつ、グローバルな舞台で活躍できる点に大きな魅力を...続きを読む(全191文字)

顧客の本質的な課題を解決し、社会全体の発展に貢献したい。〇〇〇〇〇のアルバイトで、テレビ出演を機に増加した新規客の、決済方法への不満に対し、電子決済を導入し満足度向上を図った。この経験から、顧客のニーズを探り、最適な解決策を提供することにやりがいを感じた。特に貴社...続きを読む(全194文字)

多様な業界企業の挑戦を支え、社会に新たな価値を生み出したいとの思いから貴社を志望する。幼少期に挑戦を支えてもらった経験から、自らも企業を後押しする立場になりたいと考え、リース業界を志望した。なかでも貴社は、強固な顧客基盤と広範なネットワークを有し、多様な企業の課題...続きを読む(全190文字)

リース業界において単なる金融仲介にとどまらず、総合的なソリューション提供へと事業拡大している環境に身を置き、金融の枠に収まらない新たな価値を創出したいという思いから貴社を志望する。貴社はグループの強みを活かし、単なる金融サービスにとどまらない多様な事業ポートフォリ...続きを読む(全195文字)

貴社が展開するファイナンス×事業運営のビジネスモデルに強く惹かれました。ファイナンス機能にとどまらず、実際にアセットを活用して社会課題の解決や産業の成長に貢献する姿勢に共感しています。私は大学時代、組織運営や数値管理を通じて課題解決に取り組みました。貴社で経営視点...続きを読む(全166文字)

私の強みは「状況に応じた迅速な課題解決力」です。飲食店でマネージャーとして勤務していた際、店舗の接客品質向上に取り組んだ経験で、この強みが最も発揮されました。当時、お客様満足度が45%と低迷しており、特にピーク時の接客対応に課題がありました。ランチタイムには提供時...続きを読む(全397文字)

発信力だ。緊張しやすく、人前で話すときや注目される場面では、...続きを読む(全67文字)

私が自分の長所を発揮できた経験は、サークルの副長の仕事です。副長は主にイベント企画や実施まで担当しています。しかし私が仕事を引き継いだ時は、コロナ渦からイベント参加者が減ってしまっていました。そこで私は新たに○○という企画を提案し、一から実行しました。また、連絡体...続きを読む(全242文字)

私の強みは相手視点で考える力です。塾で勤務していた際、当初は、組織の目標数値達成を考え、教材の進捗や出席率など目に見える指標に目を向けて生徒指導していました。その結果、生徒の本音や不安に寄り添うことができず、担当生徒の退塾を招いてしまいました。私は信頼関係構築の重...続きを読む(全388文字)

大学1年生からセールスとして勤務している〇〇スタジオで、売上に貢献した経験です。近隣に他店舗がオープンした影響で顧客が流出し、入会率が低下するという課題に直面しました。そこで私は、体験にいらしたお客様へのヒアリングを徹底し、不安や疑問に寄り添ったご案内を心がけまし...続きを読む(全384文字)

...続きを読む(全5文字)

私は「課題を前向きに捉え、改善に挑む人間」です。販売アルバイトでは、平日夕方の人手不足により接客や売場整理が追いつかないことがありました。そこで私は、優先度の高い業務をスタッフ間で共有し、効率よく動けるよう声かけを積極的に行いました。また、お客様一人ひとりに対して...続きを読む(全232文字)

私の強みは困難な目標に対し創意工夫で必ず結果を出すことである。塾のアルバイトでは、担当教室の生徒数が他教室より少ない課題に直面した際、1か月で10人増やすことを目標に活動した。まず同僚に協力を依頼して周辺の学校前や駅前でビラ配りを実行し、計1000枚を配布した。し...続きを読む(全400文字)

私の強みは、物事に対しての責任感が強く、目標に対し前向きに努力出来ることだ。学生時代にサークルのSNS運用を行い、特にInstagramの運営に注力した。課題点としてフォロワー数が少なく周知力が低いことであったため、私はストーリーやリールを用いた毎日投稿の実施、イ...続きを読む(全229文字)

私の強みが最も発揮されたのは、◯◯サークルの運営リーダーとして準備体制を立て直した経験です。最初は担当ごとにタスクと締め切りを渡して進めてもらっていましたが、進捗にばらつきがあり、全体の動きが遅れてしまう状況が続いていました。そこで原因を確認すると、業務量の偏りや...続きを読む(全337文字)


※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年2月2日【良い点】
リースを中心に事業を広げてきたが、最近は不動産や省エネ...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年2月2日【良い点】
部署により異なるが、ダイナミックな仕事ができる環境にあると思う。
最近の新入社員に能力の高さがうかがえるので、働きながらスキルアップをしないと...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
業務負荷に対して適正な水準であったと感じます。年収に占める賞与の割合が比較的高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年入社の...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
ベネフィット・ワンが使用可能で、色々な場面で活用していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職への住宅補助が薄いなど、職種によ...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
全体的に落ち着いていて気配りのある方が多く、教育...続きを読む(全67文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
三菱グループという安定した基盤がある点と、社会的な信頼度の高さに魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行の意向に比較的...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
休みは取りやすかったです。時間休が取得できる点もありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には休暇がやや取りづらかっ...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
性別による差別や業務の偏りなどはとくに...続きを読む(全57文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年11月29日【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と同水準の主体性や遂行力を...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年7月11日【良い点】
一般的な大企業と大差はないと思うが、社員寮が新人には条件付きで支給される。福利厚生に関して不満がある社員はいなかった印象をうけます。
【気にな...続きを読む(全98文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年02月02日
商社やメガバンクに比べると事業規模は劣る...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2026年02月02日
幅広いポートフォリオを持っている...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2026年02月02日
かなり早い段階で年...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2026年02月02日
転勤はあるが、メガバンクほど...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2026年02月02日
ひたすらに営業ではなく、効率を求める...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2026年01月09日
金融に留まらない事業、金融プラスaのサー...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2026年01月09日
リスク分散が出来ているバランスが取れたポートフォリオである...続きを読む(全65文字)
投稿日: 2026年01月09日
初任給は29万円を超えており...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2026年01月09日
リース用の航空機50機の発注を決めたと見た。航空機へ...続きを読む(全58文字)
投稿日: 2026年01月09日
出産6ヶ月前にとれる産前...続きを読む(全31文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
| 会社名 | 三菱HCキャピタル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシエイチシーキャピタル |
| 設立日 | 1971年4月 |
| 資本金 | 331億9600万円 |
| 従業員数 | 8,240人 |
| 売上高 | 2兆908億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久井 大樹 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 1007万円 |
| 電話番号 | 03-6865-3000 |
| URL | https://www.mitsubishi-hc-capital.com/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
6兆98億3100万 | 10兆3288億7200万 | 10兆7261億9600万 | 11兆1498億5800万 | 11兆7623億3200万 |
|
純資産
(円)
|
8212億3300万 | 1兆3334億6700万 | 1兆5510億2900万 | 1兆7053億4500万 | 1兆8045億2300万 |
|
売上高
(円)
|
8943億4200万 | 1兆7655億5900万 | 1兆8962億3100万 | 1兆9505億8300万 | 2兆908億800万 |
|
営業利益
(円)
|
624億1400万 | 1140億9200万 | 1387億2700万 | 1461億7600万 | 1871億2600万 |
|
経常利益
(円)
|
650億200万 | 1172億3900万 | 1460億7600万 | 1516億3300万 | 1935億9400万 |
|
当期純利益
(円)
|
553億3000万 | 994億100万 | 1162億4100万 | 1238億4200万 | 1351億6500万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
----
|
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|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
- 3.19 | 97.41 | 7.4 | 2.87 | 7.19 |
|
営業利益率
(%)
|
6.98 | 6.46 | 7.32 | 7.49 | 8.95 |
|
経常利益率
(%)
|
7.27 | 6.64 | 7.7 | 7.77 | 9.26 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。