この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
もともと人と接するのが好きで、入社した。
ブランドも好きだったし、接客がしたくて日々、頑張っていたことが評価され、内勤のお誘いを受けた。
正直、嬉しい反面...続きを読む(全128文字)
株式会社ヤングファツション研究所 報酬UP
属性 |
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もともと人と接するのが好きで、入社した。
ブランドも好きだったし、接客がしたくて日々、頑張っていたことが評価され、内勤のお誘いを受けた。
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離職率の大さ。一週間、一か月もたたずにで辞めてしまう人が多くスタッフがいつも安定していないと感じた。また、アルバイト歴2年以上でも正社員登用されていないな...続きを読む(全185文字)
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若年層のファッションブランド市場は競争が激しく、
人気のブランドとそうでないブランドで大きく差が出る。
また、流行やトレンドを意識したデザインの物が多...続きを読む(全190文字)
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接客については細かなマニュアルがありますが
自由なスタイルで接客していました。
指導などは、ロープレなどを定期的に指導していただき
日々の接客を見直...続きを読む(全199文字)
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管理職の方との接触は直接はありませんでしたが
本部の方とは毎日、朝は予算の確認、夕方は売り上げの電話報告がありました。
社員の方は月に何度かお店のディ...続きを読む(全179文字)
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接客業という事もあり、年末年始、バーゲンの時期などは通しで働くことが強制でした。人間関係などはとてもよく辞めてしまうのはつらかったですが、明確な正社員登用...続きを読む(全163文字)
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アルバイト採用のため、比較的優遇が効きます。スタッフ同士が比較的仲もよく、働きやすい環境であったといえます。ブログにて新商品の案内を更新したりスタッフ募集...続きを読む(全161文字)
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シフトの融通はあまり効きません。やはり、アパレルは年末年始などは
やすめません。また、早番遅番なども上司が決めるため予定が立てにくいです。
しかし、早...続きを読む(全162文字)
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お客様が自分のトータルコーディネートをご購入していただいたとき。
「ありがとう。」と笑顔でお客様がお帰りになられた時は、疲れも吹き飛ぶほど
こちらまで...続きを読む(全196文字)
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非雇用労働者、雇用保険なし。いっさい保証が何もありません。
2年半以上働いても、正社員登用なし。シフトの融通なし。
仕事自体はとても楽しく、毎日が充実...続きを読む(全157文字)
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やりがいはやはり、店舗に立って販売してる時。
消費者のニーズ、商品の流れ、流行が敏感に分かるし、仲良くなったお客様とプライベートの付き合いもできるため、...続きを読む(全152文字)
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出産・育児をしながら、この会社で仕事をしていくのは絶対に無理です。
社員はみんなほぼ毎日通し(休みの次の日は絶対に!!)をし、早番や連休はなし。休日出勤...続きを読む(全153文字)
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新人でも、やる気があればいろいろ任せてもらえるので、やりがいや面白みはあるかもしれません。新入社員として入社して、1~3カ月ぐらいで店長を任されてる人も中...続きを読む(全154文字)
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アパレルブランドの中では大手の企業なので、
個人の頑張りは店舗勤務になると、店長クラスで無ければ中々反映されずらいと思う。
自身のすぐ上の立場の人間に...続きを読む(全160文字)
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福利厚生は特に無く、
各ブランドの商品を安く買えるくらい。本当に好きであるばやりがいなども感じるが、
店舗ありきで動くので基本的に営業担当なども、休み...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社ヤングファツション研究所 |
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フリガナ | ヤングファッションケンキュウジョ |
設立日 | 1977年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 加藤清光 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目51番2号 |
電話番号 | 03-3408-2771 |
URL | http://yfl.co.jp/ |
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