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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤングファツション研究所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤングファツション研究所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤングファツション研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤングファツション研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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4.0
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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2.0
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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3.4

ヤングファツション研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤングファツション研究所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女の子が多いのでやりやすい。
特に派閥もないですが、辞めていく人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力勝負なので、...続きを読む(全98文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
ファッションデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャル絶世期に乗っかって売り上げ作れてきた会社なんだなと思った。創業者が良い意味でも悪い意味でも現役で楽しそうに仕事してる。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
営業アシスタント
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給はそこそこ。ファッション好きなら日々楽しい立地です。給料もそこそこ(仕事内容にしては)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教え...続きを読む(全188文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全てはお客様の為にという会社理念に共感し入社した。
実際本部社員は本当にお客様の事を考え、日々仕事していたが、お客様の事を考え過ぎるあまり自分を犠牲にし...続きを読む(全157文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めた理由は、幼い頃からアパレルショップのスタッフになることが夢だったからです。
面接時は、とても感じの良い人事部の方が面接をして下さいました。
...続きを読む(全313文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
14年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

そこまでギャップは無かったです。むしろショップ店員だともっとどろどろとした人間関係かなと思っていましたが、そこまで私の店舗は仲も悪くはなかったです。ただ他...続きを読む(全150文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

離職率の大さ。一週間、一か月もたたずにで辞めてしまう人が多くスタッフがいつも安定していないと感じた。また、アルバイト歴2年以上でも正社員登用されていないな...続きを読む(全185文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後男性は無条件で一番忙しいブランドに配属されました。当時は女性のブランドのみ扱っていたので、店鋪での販売はいろいろやりにくい事もありましたが、それなり...続きを読む(全153文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後はフォローアップ研修などほぼないので、自分でスキルを磨いていかないと店長などには抜擢してもらえない。店長もそれぞれレベルがまちまちなので、いい店長に...続きを読む(全162文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
店長・店長候補
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若者向けの洋服を扱っているので、とにかく社員全員がおしゃれで華やか。
日々新しいトレンドを追っているので、流行が好きな人にはたまらない職場だと思います。...続きを読む(全188文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヤングファツション研究所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年前の情報です。店舗での販売スタッフだったので、交番表が全てでした。自由に休みは取れませんでした。今はわかりません。続きを読む(全80文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年前の話ですが、繁忙期は20連勤になり、朝9時には出勤して終電まで働く生活でした。お昼休憩は15分の間に済ませ...続きを読む(全152文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年前の話ですが、出産して産休を取って復帰している社員はいなかったし、想像もつきませんでした。その頃は、年上の女...続きを読む(全149文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流行りのものが好きな方は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年前は、自分が作りたいものを作るというよりは、売れるもの...続きを読む(全104文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20年前の話ですが、社長からオッケーが出れば、なんでもできた気がします。だから年齢だったり社歴は関係ないと思います。逆に目立たないと、仕事のま...続きを読む(全92文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の福利厚生でかもなく不可もなくでした。特別な補助は特になし。
交通費は支給されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト...続きを読む(全107文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当の営業さんが店舗に来てレイアウトを変えたり相談に乗ってくれたりはしていました。スタッフの意見を取り入れて改善していただいたことはありました...続きを読む(全92文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いのでやりやすいと思います。販売員から店長になるスタッフが多く、若いのでプライベートでも仲が良かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全91文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い子のブランドなので、土日はかなり混みます。平日は閑散としている時もありますが、やることはたくさんあるので、やる気がある人にはやりがいがあり...続きを読む(全139文字)

株式会社ヤングファツション研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレルなので、それなりです。
体力を使うので綺麗に見えて憧れる職業ですが、体育会系の職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全106文字)

メーカー(繊維工業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ワコールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性ばかりなのでドロドロしてるかなと思ったがそうでもなく、働きやすかった。若い人よりも50.60代の方が問題ある人が多かった
【気になること・...続きを読む(全118文字)

株式会社富士カーボン製造所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備が悪い。安いだけで選んでいないか? 本当に良い製品を造りたければ、良い設備、良い作業者、良い仕事場が必須だ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)

ブランシェス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。、
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理がいい加減。パソコンで勤怠を管理しているがパソコンのOSの管理がしっかりできておらず...続きを読む(全169文字)

チャコット株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ではトップクラスの知名度を持つため、挑戦できることも多いと思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界トップにあぐ...続きを読む(全190文字)

株式会社スワニーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・ECサイト運営は営業マンと卸先に気を遣いながら…なので目標達成のために必要でもやらないことも。...続きを読む(全431文字)

株式会社山陽ハイクリーナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した時はびっくりするくらいみんなやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
少したったら社員並みの仕事をさせられる
プライベートにガ...続きを読む(全88文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はホワイトな環境だと思っていたが普通にブラックだった。
だが売ることだけが仕事ではないため必然的に作業が多くなってしまう
【気になること...続きを読む(全94文字)

株式会社パレモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
VMDなども
店舗スタッフで行うことができるため、
本部の指示どおりにやらなくて
良いところが魅力に感じました続きを読む(全61文字)

東洋紡株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

先輩曰く、繊維や医薬品を製造しているため、理系が重宝されると考えていたらしいが、実際には文系出身の社員も活躍しているため、心配する必要はないらしい。続きを読む(全74文字)

ハラダ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
祝日休みは基本ありませんが、社内で設定した3連休はありました。もともと有休扱いではなかったですが、有給休暇の取得が...続きを読む(全110文字)

ヤングファツション研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤングファツション研究所
フリガナ ヤングファッションケンキュウジョ
設立日 1977年3月
資本金 1000万円
従業員数 150人
決算月 2月
代表者 加藤清光
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目51番2号
電話番号 03-3408-2771
URL http://yfl.co.jp/

ヤングファツション研究所の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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