回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特に会社に不満はありませんでしたが、やはり、もう少しステップアップしておかないと今後自分にとって危険かと思い、思い切って退職しました。
とはいえ、社風...続きを読む(全176文字)
三幸株式会社
三幸株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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特に会社に不満はありませんでしたが、やはり、もう少しステップアップしておかないと今後自分にとって危険かと思い、思い切って退職しました。
とはいえ、社風...続きを読む(全176文字)
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男性社会なので、あまり女性の管理職はおりませんでした。
しかし、ある意味、女性が守られているという部分があったのも否めません。
あまり野望のある方に...続きを読む(全160文字)
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今から考えると、良い会社だったと思う。資格習得にも積極的だったし、社員の団結力があった。中途採用でも能力のある人は早く責任者になってたし、現場も次々と増...続きを読む(全150文字)
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1現場の責任者になると、出勤簿、シフトの管理、作業の指示書、お客様対応など
いろいろ有ります。
ただ、副責任者が2名(現場により変わる)いますので、...続きを読む(全159文字)
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清掃社員の金額は、他社と比べて安くはないのかなと思います。
ただ、生活は正直キツイかな。(結婚している人は)
資格など、取れば 月5.000円、残業...続きを読む(全171文字)
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入社当初は、やはり覚えることが山積ですので、先輩社員に丁寧に教えていただきました。ひとおおり仕事を覚えてしまえば、ルートセールスが主な仕事となりますので...続きを読む(全179文字)
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事務員は残業がないため、17時半の定時で必ず上がることが出来、ライフワークバランスは充実していました。ただ、時給がそれほど高くないため、残業時間がつかな...続きを読む(全168文字)
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ビルメンテナンス会社だが、清掃が主体となっているような気がする。
設備管理は大赤字の現場を黒字の現場が支えているような感じになっている。どこの会社もそ...続きを読む(全154文字)
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設備管理に関して社員に対してのスキルアップさせようという事を考えていないのが現状で、資格取得に対して勉強会は年に1度やっているが、現場によっては人員不足...続きを読む(全194文字)
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研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルを身につけたか❔ですがほんと現場次第で、自分のいる現場に電気関係が詳しいひとがいれば電気関係の話が聞けて覚えられ...続きを読む(全161文字)
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給与、賞与について満足している点は、サービス残業はなくきちんと働いた分だけ給与に 反映させてくれていた点です。
ほんとにこの業種は経験と資格がものを言...続きを読む(全156文字)
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定期的に研修があったり、また資格取得の支援も定期的にやってくれたりヤル気のある人にはすごくいい会社、ただ現場によりけりで仕事のしずらい現場も中にはある。...続きを読む(全158文字)
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研修制度は非常にしっかりしている。若手や新入社員に対し、ロールプレイングや研修等を行っているので、業界知識は直ぐにつくと思う。他メーカーに比べ担当先が多...続きを読む(全161文字)
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商品力が高く、米菓メーカー2位という立場で様々な提案が出来る。業績は近年横ばいだが、かりんとうやまんじゅうなど手広く販売を行っている。
オーナー企業な...続きを読む(全163文字)
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配属される部門によって給与安い。私の配属された部署は基本給11万位で、昇給は1000円前後で資格、職種・職場手当等で、給与の半分くらい手当てです。当然、...続きを読む(全168文字)
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勤務はシフト制だったため、従業員の突然の欠勤などイレギュラーなことがなければワークライフバランスは保てた印象です。繁忙期でなければ有休も消化が可能でした...続きを読む(全163文字)
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現場にもよるが、基本OJTでした。知識や技術をもった中堅やベテランが多かったので
素直な気持ちを持っていればしかっり教えてくれる。目に見える手っ取り早...続きを読む(全153文字)
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社風はアットホームで良いです。マジメな方が多く、とても良い雰囲気です。残業も多くはなく、働きやすい会社だと思います。施設管理というと地味な業界ですが、教...続きを読む(全153文字)
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社員のやりたい仕事は尊重して行わせてくれる。が、しかしとらえようによってはいい会社かもしれない。。。ただ裏を返せば放置されているともとらえられます。人を...続きを読む(全156文字)
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一からすべてを作り上げていくので、やりがいは感じます。困難な場面も多数ありますが、乗り切るたびに、自信とレベルアップにつながります。
主に、体育施設の...続きを読む(全152文字)
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比較的自由な職場で、人とのやり取りとが多いです。警備、施設管理、清掃と色々な資格を獲得できます。新人研修には熱をいれていますので、新人にはかなり期待され...続きを読む(全155文字)
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急な用があって早退したいときや休みたいときは基本的にノーとは言わない。
休みは休みできっちり与えて売れる。休みの取り方も基本的にはコインの裁量でできる...続きを読む(全154文字)
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この会社には昇給はほとんどないです。
基本的には役職につく、資格を取る以外に給料を上げる方法はありません。
もらえる金額も多くはなくて、ほとんどの社...続きを読む(全153文字)
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ほんきでs転職したいならsきるでさがせtる服すサイトで一括応募して、求人けんすうこくsないさいfだい。就活ならなんぼのもんじゃ。でも昇進昇級やキャリアパ...続きを読む(全155文字)
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プライベートとのバランスを調整する上では有給の使用があまり認められていないかもしれません。企業としてはワークライフバランスを非常に重要に考えており、その...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | 三幸株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンコウ |
| 設立日 | 1955年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,572人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本有史 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目3番地4 |
| 電話番号 | 03-5217-1621 |
| URL | https://www.sanko-inc.co.jp/ |
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