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三幸株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三幸の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三幸株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三幸株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三幸の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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三幸の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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三幸の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で入社前後のギャップは特にありませんでした。給与・シフト・大まかな仕事内容については面接時に説明がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当初フルタイム希望だったのと前職と同じ仕事内容なのでやりやすそうだと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係も良く大規模なビルとい...続きを読む(全323文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規模は大きい。給与は安定しているがシステムが複雑であり、間違って支払うことが多数ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートアルバ...続きを読む(全160文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係は現場にもよるけど目上の人でも穏やかなイメージ。和気あいあいはないが居心地はいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育が曖...続きを読む(全152文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    権限が多いのと、お客様への対応等が多くて自分の思いは比較的通り易いです。
    細かくマニュアルされていないので、ある程度は思い通りに清掃が出来ま...続きを読む(全233文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    商品力が高く、米菓メーカー2位という立場で様々な提案が出来る。業績は近年横ばいだが、かりんとうやまんじゅうなど手広く販売を行っている。
    オーナー企業な...続きを読む(全163文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他の機械関連職 正社員

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    面接時に専門知識に関する質問があり、レベルの高い会社だと思って入社して、いざ現場に配属したみたらスタッフ他、統括責任者の仕事に対するモチベーションがあま...続きを読む(全168文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 ビル施設管理 正社員

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    待遇面は一通りのことはそろってる。新人は給料悪くないが、
    ベテランは給料安い。昇給がないから貯金を崩してるベテランが
    いると聞くと将来がちと不安。給...続きを読む(全167文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三幸の 他のカテゴリの口コミ

    三幸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 マンション管理・ビル管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はほとんどなく、極力しないでいこうというスタンスです。有給も現場や上司にはよると思いますが、私がいた現場では取得を渋られたことはないです...続きを読む(全162文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィス、病院、商業施設など、清掃している最中に利用者から**「いつも綺麗にしてくれてありがとう」「気持ちがいいね」**と声をかけられること...続きを読む(全267文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の場合は 日勤→宿直→明け休み→公休のサイクルでした。その為休みはすごい多いと感じた。宿直勤務も6時時間〜8時間寝ているので寝不足にはな...続きを読む(全162文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でもわかりやすく教育して頂きました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは難しいです
    責任者以外の人はあまり知識が無...続きを読む(全84文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験で入社したので全てが新鮮でした。
    責任者の方が主に教育している印象でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄な業務が多いと感じた続きを読む(全79文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未資格・未経験で入社できた事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤続30年の方で多数資格持ち(電験など)
    でやっと手取り額が30万を超...続きを読む(全131文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京のみ福利厚生があるなど地域格差がある
    資格取得を推奨しているのにも関わらず
    資格費用を出す...続きを読む(全89文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    清掃業務で活躍されている印象です。
    いじめやパワハラなどは無いと思います。
    あまり業務上の交流は無いです。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料日にきちんと振り込まれているぐらいですかね・・・
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分は20代前半資格無しで入社しましたが
    勤続...続きを読む(全159文字)

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    三幸株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ​感謝される喜び: 自分が手をかけた場所がキレイになることで、利用者や職場の快適さに繋がり、「ありがとう」と感謝されることが大きなやりがいで...続きを読む(全173文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ダイキチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    条件や求人情報とは異なる点が多いので、面接時に詳細を細かく確認することをおすすめします。
    特にTikTok等を見...続きを読む(全95文字)

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    株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当する依頼者(製薬会社)によって充実度が左右されると思う。
    固定の1つの依頼者を担当するチームに配属されると、そのチーム20〜30人くらい...続きを読む(全155文字)

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    TSP太陽株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代が青天井は本当です。稼ぎたいだけ稼げます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスが保てるかどうかは、人によります。続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    いい案件に当たると転職できるレベルまで成長できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件によっては荷物持ちや倉庫作業など、エンジニア...続きを読む(全95文字)

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    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フォローしてくれるし、研修もきちんと教えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フォロー担当や営業は基本あまり動いてくれないと思...続きを読む(全207文字)

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    セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間の平均は20時間と聞いた、求人票にも記載されていた。
    一概に嘘とは言えないが、事務系社員はおおむね”0時...続きを読む(全174文字)

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    株式会社富士巧芸社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員が穏やかでいい人のイメージがあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際に社員とかかわることは少なかった。担当のマネージャーがた...続きを読む(全81文字)

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    ヒトトヒトキャリアライズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間が長引いている社員が多かったです。
    学習スピードは個人次第なので、スキル獲得にか...続きを読む(全296文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    会社が綺麗
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後内勤をイメージしていたが、まず初めに言われた事は派遣になること。
    販売かコールセン...続きを読む(全237文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の良さは思ったとおり素晴らしかった。人材業界であるが故の人を見る力が人事始め会社自体にあるため、新卒で入ってきている人はほとんど変な人がお...続きを読む(全163文字)

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    三幸の 会社情報

    基本データ
    会社名 三幸株式会社
    フリガナ サンコウ
    設立日 1955年4月
    資本金 1億円
    従業員数 1,572人
    決算月 3月
    代表者 橋本有史
    本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目3番地4
    電話番号 03-5217-1621
    URL https://www.sanko-inc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134497

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