ノイエスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
カフェテリアプランがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランは良いのですが、それを会社があまり周知する気がなか...続きを読む(全87文字)

【良い点】
看護師からの転職でした。看護師以外の職種をやりたくてエージェントから比較的転職しやすいとのことで応募し、採用されました。他の方も看護師からの転...続きを読む(全140文字)

【良い点】
担当する試験にもよりますが、比較的有給は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験を多く抱えていると自分のペー...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生の良さを実感するときは、オフィス業務中のみでした。内勤であれば自由にウォーターサーバーが使えました。外勤中はウォーターサーバーはありま...続きを読む(全337文字)

【良い点】
プライベートが仕事一色になります。有給や振替休日を申請すると「休める日があっていいわね。」「休める日があって、暇なの？大丈夫なの？」と声をかけ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、オフィス内が明るく華やかでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は特にありません。先輩も非常に優しく...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により、支部によっては教育体制が整っておらず、OJTで名ばかりの教育担当をつけられ業務について聞ける環境が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅補助や学習支援はない。副業をするなら正社員は不可でパートに切り替える必要がある。福利厚生はないに等しい。あるのかもしれないが知る機会はない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスの良さが生かしきれていない。治験実施病院の営業日には出勤しなければならず、休日出勤も多々あり、代休も業務...続きを読む(全88文字)

【良い点】
一年未満の退職のため昇給はわからない。自己目標や評価を記載し上司との面談はあったが評価の基準は不明。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員と管理職の仕事の差が激しいかなと。社員については介護職員として働かなくてはならないので、基本的に現場で仕事をすることになるのだが、管理職に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
管理職は社員をある意味で評価していないので常に「普通」くらいの評価はつく。正直やる気がない人や能力がない人が得をする。管理職としてステップアッ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
成長を応援している雰囲気(空気感)がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が、私たちの教育の仕方に間違いはないと自信を持っている割...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年一回ほどは面談で悩み相談ができる。希望すればいつでも話し合いはしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため職員をなん...続きを読む(全96文字)

【良い点】
コミュニケーションについて営業所長の雰囲気によるところが大きいと感じる。
部下思いのいれば、パワハラ気質の営業所もあると聞く。
【気になること...続きを読む(全148文字)

【良い点】
事業所にもよるが、比較的風通しはよく、明るい方が多いイメージ。全国の事業所とつながりも持てるので、部署を超えたコミュニケーションも活発。続きを読む(全74文字)

【良い点】
職場の人は医療従事者ということもあり医師、看護師、その他医療職を含めて優しく思いやりのある方々が多い印象でした。
　コロナ禍以降は特に、部署全...続きを読む(全153文字)

【良い点】
他部署の方々は和気あいあいとしていて楽しそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は自分のことで手一杯で教育体制が整っておらず、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
私が所属していたところの先輩方や役職の方々はとても優しく、業務以外でも不満な点などれば話を聞いて、施設長や事務長まで報告し改善しようと動いてく...続きを読む(全143文字)

【良い点】
管理職になれば給料はそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると経営者の顔色みないといけないのが大変。
無理難題もいわれる...続きを読む(全83文字)