ギャガの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
社歴に関係なく、自分の思うことややりたい事を実行させてくれる自由な社風です。
とても風通しがよく、上司や同僚含めて一人前の宣伝マンになるまでは...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若い人材が多い。なので、新卒や第二新卒ならば、キャリアアップの女装としてはいかもしれない。やりたいことはある程度、やらせてもらえる。近年、映...続きを読む(全124文字)

良い意味でオーナー企業!
少数精鋭の為、経営陣が現場を理解している為、現場の意見を聞く環境がある為、とても働きやすい環境です。
たまにオーナーの一言で...続きを読む(全186文字)

ヘイコンサルティングのジョブポイントやコンピテンシーについて、評価制度がなかなか良かったと思う。仕事が出来る人と出来ない人がはっきりしていて、上下共に流出...続きを読む(全176文字)

組織変更があり、給与もあるポストでもUPの可能性がなかった為、キャリアUPの意味もあり転職を決意しました。
また同じ会社にも長くいた為、今後の生きた方を...続きを読む(全173文字)

給与・賞与:当時は会社もビデオ業界も拡大期だったので27才～28才の自分にとってはそれなりに良い待遇だった。交渉すればもっと貰うことも可能だったかもと少し...続きを読む(全153文字)

10年くらい前に在職していました。社員は若く、いい意味でも悪い意味でも自由な社風でした。仕事量は多く、残業は相当多かったけど、楽しかったです。仕事というよ...続きを読む(全191文字)

現在ではギャガ株式会社となっており、経営陣も市場状況も大きく異なっているため、一概には言えませんが、現在の海外映画の権利を取り扱う企業としては、集中と選択...続きを読む(全376文字)

当時と社長も変わってるし、あまりあてにならないでしょう。
業界全体が厳しいのでここもおそらく厳しいものと思われます。
とにかく映画好きが集まってますが...続きを読む(全165文字)

ベンチャー企業でしたので、年齢・役職に関係なく、あらゆる仕事をこなすことが求められました。まったくの未経験で、株主総会やってください、といわれ、外部の助け...続きを読む(全186文字)

休暇制度や労働時間に関しては、エンターテイメント系の会社としては一般的な領域ではないかと思います。5日間の夏期休暇がいわゆる「お盆」などに次期指定されてお...続きを読む(全172文字)

これは言わずもがなですが、映画が好きで、ビジネス志向があり、多少忙しくても映画を仕事にできたら幸せ、と言う人にとっては素晴らしい職場だと思います。好きなも...続きを読む(全210文字)

個人的には、特に大きなギャップはありませんでした。入社前に魅力と感じていたものは主に事業内容(映画の買付、版権営業、宣伝等)と、ベンチャーらしいフラットで...続きを読む(全219文字)

映画が好きな私にとって、仕事そのものが趣味のような観点もあり、そういった意味では楽しく働いてこれだけの給与をいただけていたということは十分に満足でした。若...続きを読む(全205文字)

映画というエンターテイメントを生業とする企業ですから、そういったことに興味を持てる方であれば仕事自体が楽しいプライベートという感覚で働けると思います。ただ...続きを読む(全175文字)

映画という文化的コンテンツを扱う企業特性からか、仕事にも感性の豊かさが求められます。そう言った意味からも、女性が非常に活躍している会社だと思います。実際に...続きを読む(全171文字)

ここ数年の映画業界の潮流を見ていると、昔ながらの「映画文化」を担ういわゆる映画らしい作品よりも、テレビドラマやアニメの映画化に代表されるような「ちょっとし...続きを読む(全204文字)

2000年代前半、それまで爆発的に成長を続けてきた反動か、経営が大きく悪化した時期がありました。私はその時期に退職してしまいましたが、その後USENグルー...続きを読む(全168文字)

仕事のやりがいは かなりあります。 担当した映画作品が世の中にどのように評価されるか? どうしたら人が見たくなるか? 今のトレンド オピニオン 流行に敏感...続きを読む(全171文字)

かなり以前から女性の管理職が複数存在しましたので、仕事にやりがいを求める女性にとってはよい環境だと思います。その反面、忙しすぎるため体調を崩したり家庭との...続きを読む(全152文字)

人気業界であり、会社のイメージも活気に満ち溢れている印象があるため、全体的に上昇志向が強い人が多かったと思います。退職してからも同じ業界で独立したり別会社...続きを読む(全177文字)

新卒入社研修は行っているが、それ以外には体系的な研修はなかったように思います。
社内勉強会のようなものはときどき開催されており、社員は基本的に優秀な方が...続きを読む(全166文字)

買付け業務や宣伝業務など活躍する女性社員は非常に多い。
また勤続年数も長い人が多いのではないだろうか?
アルバイトや契約社員からのステップアップも多く...続きを読む(全150文字)

ブロードバンド時代の幕開けとともに上場し、リッチコンテンツとしての映画の魅力・強みが大いに期待されていた。上場も果たし、社会的な認知度も高まっていたが、コ...続きを読む(全184文字)

年齢や性別に関係なく、実績を上げれば時期に関係なく昇給・昇進が出来た。
一般社員には、FA制度もあり、他部署との交流などが活発になり、また優秀な人材を腐...続きを読む(全152文字)