ファーストチャージの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
契約の数字で評価されるため、やればやるほど評価されるため、本気で営業の力をつけようとしたり、トップを目指す人にとっては良い環境だと思います。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
結果を出してインセンティブで稼ぎたい人には向いているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
高圧的な上司がいて、ストレスが溜...続きを読む(全177文字)

【良い点】
アットホームの雰囲気はありました。
成績によって給料はかなり変動します。
頑張った分だけ給料に反映されるのはいい点だったと思います。
【気に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
利益を上げていれば、簡単に上に上げて貰える。
金払いの面でも、待遇の面でも素晴らしく、上に上がれば上がるほど充実していく。
基本的に、上に上...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、日常生活を送る上で支障はない。
また、インセンティブがとても充実している。
新規だけを獲得していけば、月収100万も...続きを読む(全186文字)

かなり体育会系の会社です。年功序列は一切なく、役職がすべての会社。結果さえ残せば出世でき給料もどんどん上がっていくイメージです。
基本的には飛び込み営...続きを読む(全178文字)

体育会系バリバリの営業職のため、何が何でものし上がってみせるといった気合いと覚悟がない限り、生き残れない環境です。同期で4人入りましたが、全員2～6ヶ月...続きを読む(全168文字)

、とにもかくにもエネルギッシュでした。 この人達のエネルギーは何処から出ているのだろうかと不思議に思うレベルです。 肌が合わないという人には合わないかも...続きを読む(全168文字)

東証一部上場企業の子会社なので、残業には厳しいです。8時には帰されていた記憶があります。非役職者に限るですが。基本的にプライベートが充実してる人が多かっ...続きを読む(全187文字)

とにかく数字が大正義という社風が一役買い、男尊女卑は皆無ですね。出来る女性、ひいては粗利を持ってこれる女性は、絶対的に評価されます。まあ、それは男性とて...続きを読む(全159文字)

【良い点】
頑張れば頑張るだけもらえます。賞与は最低限もらえると思ってください。ただ、数字を残す人残さない人では差が激しいです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
評価に対するフィードバックのアンケートがあった。アンケートを受けた改善もしていただける仕組みがあると感じた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
上司と距離が近く査定されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、前期に頑張り、後期が落ち込むと後期のことばかり見て査定さ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
昇給あり　賞与もその年によってありました。社長との面談もあります。
この業界では結構もらえる方だと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
業績はもちろんですが、そのプロセスまで評価してもらえる制度があるので、未達だからと言って鬼のように詰められることはほとんどありません。
【気...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は何年働いても、どれだけ頑張っても昇給がありません。ネームバリュー、やりがい搾取なところはあるのでそれで...続きを読む(全92文字)

【良い点】
目標は自分で決めて、それがどう達成したら給与アップになるか、評価の制度が明確だったのでその点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
評価制度はあまり感じなかったが他の社員は常に自分の売上に追われている印象。手伝って欲しいが、手伝われると按分が発生するため、とにかく自分でや...続きを読む(全87文字)

【良い点】
毎月インセンティブがある
３ヶ月ごとに達成基準に合わせてインセンティブがある
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が決算賞与しかない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社時に年収保証があるので安心はする
年収と給与の交渉ができるので面接時に必ず伝えるようにする。2年目からは年収が下がるためあらかじめ多めの...続きを読む(全528文字)