三菱地所ウッドビルドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
三菱のグループ会社という事もあり、年二回のボーナスはきちんとでた。高額ではなかったが、すごい安いというわけでもない。あくまでそれだけのような...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残業代が全て支払われる。
接待費、交通費は会社持ちで半年に1回、福利厚生で飲み会が半額で参加できるのはとても良いと思った。
また昼食手当がつ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日は基本的に休みであるか
一部の管理の方は出勤している
【気になること・改善したほうがいい点】
地所に関しては非常にパワーがあり
その下請...続きを読む(全186文字)

【良い点】
仕事の進め方はかなり個人に任せられているので、自分で仕事のやり方を工夫したい人には面白いと思える面があると思う。
ある程度まとめるポジション...続きを読む(全269文字)

【良い点】
給料はお世話でも、いいほうとは言えないが、しっかりとボーナス、残業代が支払えるので、繁忙期などは良いです。基本給がなかなかあがらないので、役...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、有給休暇もとりやすい環境です。社内のコミュニケーションも充実しています。繁忙期には残業がおおくなりますが、残業代もし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新規事業に関しては着眼は非常によく
スピードもかなりあった。若手でも十二分に対応できる新規内容なら進めて行うこともでき裁量権は非常に大きい。...続きを読む(全156文字)

【良い点】
会社内は非常にフラットな関係であり挑戦しやすい環境科であるまた、新規案件など大きな仕事を任せてもらうことができるがやはりチームで動く点が大き...続きを読む(全158文字)

【良い点】
非常に風通しの良い部署であったが
部署によっては非常にシビアではあった
しかし残業もそこまで多いわけではなく
残っている人は仕事ができない人...続きを読む(全159文字)

【良い点】
チームとしては自由な意見交換ができるが時として売り上げが上がらない場合部署内がギスギスする時がある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
土日祝日休みで年間休日も120日以上だったため、ワークライフバランスはとりやすい環境だったと思う。ただし、部署や職種によっては残業が多かった...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有給休暇の取得率は極めて高く、夏季・冬季の長期休暇に加え、ボランティア休暇やファミリーサポート休暇など、多様な休暇制度が整っています。ダイバ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
休みが多いのが唯一良い所な・・・。後　浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が無いので　プライベートは一切付き合い...続きを読む(全89文字)

【良い点】
優しい人が多かったが何でも相談できる雰囲気ではなかった
社用車を使って現場まで行けるのは本当に助かった
半年間研修があり、工場で働ける機会が...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全社的にリモート勤務を推奨しており、部署にもよるが事業部などは月に1回しか出社しないような人がかなり多い。在宅勤務したい人にとっては働きやす...続きを読む(全151文字)

【良い点】
内勤や工場で働いている人たちには極力残業をしないように指導してたので、残業せずに余暇を楽しみたい人には向いてると思います。
【気になること・...続きを読む(全287文字)

【良い点】
普段は残業はほとんどなく、業務後の時間も確保しやすい環境でした。
休日も安定して取得でき、プライベートとの両立がしやすかったと感じています。...続きを読む(全145文字)

【良い点】
業務量が過度ではなく、残業はほとんどありません。定時で退社できる日が多く、ワークライフバランスを大切にしたい方には働きやすい環境だと思います...続きを読む(全254文字)

【良い点】
比較的ワークライフバランス良く働ける職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、繁忙期は連勤することになり体調管理...続きを読む(全82文字)

【良い点】
当時は全くワークライフバランスという言葉がなかったため、ワークが中心でした。相当の残業時間になる覚悟が必要です。続きを読む(全62文字)