三菱地所ウッドビルドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
三菱のグループ会社という事もあり、年二回のボーナスはきちんとでた。高額ではなかったが、すごい安いというわけでもない。あくまでそれだけのような気...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残業代が全て支払われる。
接待費、交通費は会社持ちで半年に1回、福利厚生で飲み会が半額で参加できるのはとても良いと思った。
また昼食手当がつき...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日は基本的に休みであるか
一部の管理の方は出勤している
【気になること・改善したほうがいい点】
地所に関しては非常にパワーがあり
その下請け...続きを読む(全186文字)

【良い点】
仕事の進め方はかなり個人に任せられているので、自分で仕事のやり方を工夫したい人には面白いと思える面があると思う。
ある程度まとめるポジションに...続きを読む(全269文字)

【良い点】
給料はお世話でも、いいほうとは言えないが、しっかりとボーナス、残業代が支払えるので、繁忙期などは良いです。基本給がなかなかあがらないので、役職...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、有給休暇もとりやすい環境です。社内のコミュニケーションも充実しています。繁忙期には残業がおおくなりますが、残業代もしっ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新規事業に関しては着眼は非常によく
スピードもかなりあった。若手でも十二分に対応できる新規内容なら進めて行うこともでき裁量権は非常に大きい。
...続きを読む(全156文字)

【良い点】
会社内は非常にフラットな関係であり挑戦しやすい環境科であるまた、新規案件など大きな仕事を任せてもらうことができるがやはりチームで動く点が大きい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
基本的には新人に任せるすたんすではあるが
疑問点があれば上司になんでも相談できる環境で裁量権を与えられる。
給料もほどほどよく基本的には残業代...続きを読む(全156文字)

【良い点】
非常に風通しの良い部署であったが
部署によっては非常にシビアではあった
しかし残業もそこまで多いわけではなく
残っている人は仕事ができない人と...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制がいつまでも抜けない。古くからいる人は居心地がよさそうだが新人は大変。
管理職はほぼ外に出ているので聞きた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いことは言わない。この会社に入社しようとする方、絶対辞めておいた方がいい。
被害者が増えるだけ…続きを読む(全79文字)

【良い点】
普通の社員として働く分には悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みがほぼなく、みんな疲れた顔をして働いている。そのため...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の力量不足。
品質管理に必要な専門知識やスキルが欠如していると、適切な品質管理プロセスを導入・維持することが...続きを読む(全320文字)

【良い点】
人柄や考え方、理念を重視している部分は良くも悪くも強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに数字をこなしたか、などよりも理念...続きを読む(全191文字)

【良い点】
以前は年功序列の昔ながらの日本企業というイメージだったが、昨今は実力主義でイケイケなベンチャー気質の人が事業責任者に就く傾向がある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員の多くは温厚な人が多く、和気藹々としている。どんなに大きな失敗をしても、仕事がてきなくてもポジションは用意してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社内の人間関係はとても良好で、いい意味で深く関わらない適度な距離感で接することができていると感じます。
忘年会などの社内行事もあり、業務ではあ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
社員同士の仲はいたって普通。そんなに悪くも感じなかった。気さくに話しかけてくれる人もわりといた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
素敵な方が多いので、人間関係に困ることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所の方は社長との距離感が近いと思います。続きを読む(全77文字)