横浜市の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全92件） 4ページ目

【良い点】
年に一度、昇給があります。また、働きに見合った収入はいただけていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多い部署でも少...続きを読む(全162文字)

【良い点】
生活インフラや公園、公共施設など市民生活の支えになっているものを維持管理、整備していけるため、そのような仕事にやりがいを感じる人にとっては良い...続きを読む(全92文字)

【良い点】
これまでインフラの維持管理、整備に携われており、入庁前から希望していたのでそこは満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄...続きを読む(全257文字)

【良い点】
部署によっては例外もありますが、休暇は取りやすく土日祝は必ず休みなのでプライベートを充実させやすいです。残業も少ないため平日も趣味に充てること...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も部活動の大会が入り、休めない。また、大会の場合は1日かかるが、雀の涙ほどの手当てしかもらえず、もちろん平日に...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに努めるための時間がありません。時間さえあればより能力が高まる可能性がある人材はたくさんいますが、多忙...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は整っていない。人事評価は自己評価の後管理職評価によって行われるが、業務遂行の達成度というよりはもともと任...続きを読む(全285文字)

【良い点】
給料は民間に比べると低い。残業代は全額支払われるが、そもそも忙しくない時期は残業ができないので、必然的に給料は低くなる。
ボーナスが安定しても...続きを読む(全168文字)

【良い点】
有給が初年度の4月から20日付与されるのは、民間の友人と比較しても恵まれていると感じる。忙しくない時期には、連休で休みを取ることも可能。夏季休...続きを読む(全133文字)

【良い点】
休みが取りやすく、1時間ごとの時間休や半日休暇も取れるので、平日でも用事を入れやすい。
部署によるが、残業時間は民間に比べて少ないと思う。
【...続きを読む(全197文字)

【良い点】
職種開放があり、なるべく同じ仕事しているようにみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
過酷な環境なところにはあまり配属されていない様子続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の働きやすさ＝子育てとの両立という体制なので、産休育休、時短の女性はどの部署でも常に複数いる。子育てをしている女性は負荷のかからないように...続きを読む(全178文字)

【良い点】
よく産休や育児休暇で休む人がいるので取りやすいだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけで固まっている部署があり非常に関わりにくい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休制度や時短勤務制度は充実しており、育休明けの女性向けのポストも一定数はあるいので、妊娠や育児を理由に退職する女性はかなり少ない。
【気にな...続きを読む(全125文字)

【良い点】
育児休暇は確実にとれる。部分休業もあるので子供の送迎で早く帰る、遅く出勤も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が高いと打...続きを読む(全117文字)

【良い点】
育休、産休、時短勤務などへの理解が手厚い
女性特有の病気の検診料負担など、福利厚生が手厚く周囲への相談もしやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)

【良い点】
育児休業や時短勤務、子どもの看護休暇等、子育て女性は優遇されており、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の男性職員のこ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性用の施設も、人数も増えています。管理や経理などは性別にフラットな印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間は昔気...続きを読む(全143文字)