この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セミナーは希望すれば受けさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でセミナーを探したりする必要があり、新人で何もわからない人...続きを読む(全184文字)
ソマール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソマール株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソマール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セミナーは希望すれば受けさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でセミナーを探したりする必要があり、新人で何もわからない人...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自己啓発制度の語学については年間20万円(全授業料の70%まで会社が負担)は語学のスキルアップを図りたい方に非常に有用な制度のひとつです。2009年度から...続きを読む(全157文字)
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スキルアップは自分の努力次第。資格支援制度があり、資格を取る方にはいくらか決められた条件をクリアすれば授業料をいくらか負担してくれる。また、新卒の育成のマ...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2024年3月16日在籍時期:2007年頃
投稿日:2024年10月18日【良い点】
この会社にしかない独自の技術があり、その事で当時、会社の業績が好調だった為、ボーナスの支給額が他社の倍額ぐらいいただいていました。また、三月の...続きを読む(全499文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年2月21日【良い点】
私が在籍していた時は、ほとんど残業も無く、定時で帰ることが多かったです。そのため、仕事後はアルバイトを行うこともできたので、お金に困ることはほ...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月21日【良い点】
育休や産休が取りやすい。女性躍進を推奨しているのである程度の地位までは同じ能力なら女性が昇進しやすいかも。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ほとんどの人が定時
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人やグループに仕事が偏っていて、その人たちは定時で帰れることはほぼない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
接着剤の部隊は順調であり、業界シェアが
増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング部がないので、経済戦略や展望がイマイ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
様々な部隊があるので自分がやりたいことや向いている所があればやりがいになると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育整っていない...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
借り上げ社宅があり、新卒は家賃1万円+光熱費で社宅にすめる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度が勝手に廃止になり、
確定拠出年...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
賞与は毎年2回もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の化学業界よりもすくない
外部の評価制度を取り入れだしたが、
その制度...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が各部署に半数は在籍している。
管理職は居ないが、今後は増えていくように感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから何...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
残業したら必ず付けることができるため、その点は非常にホワイトな会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較して年収はかなり低...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
風通しが良くやりたいことがあればなんでも自分で自由にやっていける環境にある。異なる分野に対してそれぞれ強みのある製品を持っている。メーカーとし...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
残業は自分である程度コントロール可能で有休もとりやすい。また、休日出勤もほとんどない。サービス残業はなく仕事のストレスはほとんどない。フレック...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
設備が新しくとても綺麗
残業は多少あるものの、会社全体で削減を目指しているためあっても日に2時間以内におさまっている
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
会社名 | ソマール株式会社 |
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フリガナ | ソマール |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 51億1522万円 |
従業員数 | 467人 |
売上高 | 266億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 曽谷太 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目11番2号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 452万円 |
電話番号 | 03-3542-2151 |
URL | https://www.somar.co.jp/ |
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