双信電機の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
とにかくコンプライアンスの遵守です。法令関連にはかなり厳しい印象ですので、いい加減な企業ではないと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
男目線ですが、頑張っている女性社員があまり評価されていないと思います。産休だったり、生理休暇等で業務時間が男性社員より少ないからと思う気持ちも...続きを読む(全176文字)

【良い点】
スキマ産業なので、市場が無くなるということは無いと思いますし、目立った競合がいないので事業は継続していくと思う。成長は、得意先の業績に引っ張ら...続きを読む(全193文字)

【良い点】
35歳　主任職で450～500万くらい。良くも悪くも個人プレー色が強い会社。やる気さえあれば、年収増やせる。残業はやった分は100%でる。サー...続きを読む(全193文字)

【良い点】
テレワークの対応が遅かったが、対応はしていたので今までと比較すると柔軟に対応したほうだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
在籍年数で変わるため、長く働いている人にはどんどん高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、全くと行っていいほど昇給率が低い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でもあまり他人に対して興味のない人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
他人に興味はないが、自分の仕事が増...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分からこういう資格を取りたくて、勉強したいので投資してほしいといえば、しぶしぶながら会社負担で持ってくれるときもある。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に学びたいという事に対して、講習会などは積極的に受けさせてもらう事ができた。また、直接的に業務に関係のない資格についても、会社から補助を...続きを読む(全194文字)

【良い点】
成長もそれほど大きくはないが、急激に悪化することもない
【気になること・改善したほうがいい点】
よい点を逆にとると、全く成長していない。営業利...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に優しい方が多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることのメリットはほぼないと思います。人事制度の改定によっ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大昔は第２のソニーなどと呼ばれる程利益率の高い企業であったようであるが、在籍時は新製品の創出もなかなかできていなか...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることの魅力はほぼない。特に主任から課長職になった場合、残業代の部分を考慮すると、ほとんどの課長が手取り...続きを読む(全172文字)

【良い点】
有給取得自体は却下されることはまずなく、取得がしにくいということもない。但し、休暇取得した分休日出勤が増える一方であるが…
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

面接では、人事の方が優しく接していただいて、雰囲気の良さを入社前に感じた。入社後もその印象は変わらず、非常に雰囲気がよい職場である。入社後のギャップとして...続きを読む(全196文字)

ひとりひとりの力量によるところが大きく、自分の頑張りが成果に反映されやすいため仕事においてやりがいを感じる場面が多い。しかし、その分仕事量の割に納期が短い...続きを読む(全173文字)

ブラックではないが融通は利かない。メンタルが理由で求職する人多数。今はどうなってるかな?
営業改革しようとしてたけど、壁が多かったように思う。
表面上...続きを読む(全156文字)