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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は、比較的性格がきつかったり癖が強い人が多い。この会社で生き残るには仕方ないのかも知れないが、理想とす...続きを読む(全91文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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栄光の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全97件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社栄光の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社栄光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの管理もアルバイトに任せていたし、管理職は1つの教室に1人しかいないのにすぐに帰られていたから非常に困...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私が接した範囲での話となりますが、社員の皆さんは学生さんのことをしっかりと考えていて、優しく人間味のある温かい人ばかりでした。アルバイトの皆...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
尊敬できる上司はいるが、何故あなたが役職を持っているの？という人もすくなからずいる。
伝え方がトップダウンなのかボトムアップなのか不明瞭。
...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
アルバイトも一人の講師として対等に扱ってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前、生徒のためならなんでもする...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人によってはよく飲みに行ったり、何かあればすぐに気にかけてくださったりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直「当たり外れ」あ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長や課長など管理職の人の中には、もちろん教育に熱い志を持った人もいたが、そうではない人も目立っていた。目の前の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
教室会議というものがあり、教室内の改善できるところや、今後の方針について正規・非正規問わず参加するものがあり情報共有はできていたと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
教員同士の仲が非常によく沖縄に合宿に行くくらいだった。よく言えば熱く仲間想い、悪く言えば仕事以外の付き合いが多かった。エリアマネージャーが特...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
校舎や社員によりますが、皆さん話しやすく、距離が近くて、良い環境が整っていると感じています。実際に、分からないことがあれば何でも社員さんに相...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
残業はしないように気を遣って声をかけてくださっていたように思う。月に1回、飲み会があり、参加は自由だったが、コミュニケーションを取れたりでき...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
大学生の講師と如何に信頼関係を構築できるかが大切。管理職の魅力としては、責任者として自分の色を出した教室を運営できる点。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
アルバイトから社員になられた方も多いので，アルバイト講師に対してとてもフレンドリーな方が多いです。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本残業多めだと思います。突発的な生徒・保護者の対応で自分の仕事ができる時間を確保するのが難しそうです。このアル...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるだけムダな気がします。
教室長クラスでも給料が劇的に変化するわけではないです。
良くも悪くも実力主義...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
関東から来た上司が最悪でした。関西の教室で働いていましたが、突如関東から来た課長の言動や...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、エリアマネージャーが上司だったが、自分も頑張ってマネージャーになりたい、とは思わなかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自分の在籍していた校舎ではコミュニケーションが教師間でも活発であり、バイトやパートの垣根を超えてよくしてもらった。特に若い社員の間であいさつ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
各教室で異なる点はあると思うが、会社の方針としてフランクで話しやすい方が上司を務めているケースが多いと感じた。私の教室の場合は非常に気さくな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし
【改善点】
会議や業務量が多く、所属部署や他部署から同じような成績や併願校のデータ入力、保護者会が近づくと資料作成、講習の時期に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
中には純粋に熱い気持ちで仕事をしている方もおり、そういったことは尊敬に値する。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に能力の低い人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
とにかく生徒の在籍数や講座数（教科数）を増やせと
言われるばかり。全く伸びないにもかかわらず。
部課長は好き勝手放題突っ込む。
部課長自体、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
それなりの役職に就けるやうになれば休みも取りやすくなると思うが、若手の社員は上司によって左右されやすいところではあると思う。課長クラス以上が...続きを読む(全206文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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栄光の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
通常、出勤は昼過ぎ（１４時）なので朝はゆっくりできます。講習期間等は朝９時の出勤（その場合は退勤定時１７時３０分）の場合もあり、学校の前での...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
シフト制で時間帯が分けており、どの時間帯のシフトでも申請ができた。
自分の都合を申告ができるところ。家庭の事情があっても仕事が続けられる環境...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員とベテランのアルバイト講師が研修するので、それなりに実践的なことを身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生徒のいない...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特にない。
用事が入れば、被る日の授業は振替で別日にできるのでそれは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業前後10分は手当が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
手当がつけばまあ1コマ80分2000円ほど。バイトとしてはまあまあな水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
年一回契約更新のタイミン...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
こちらの言うことをコミットしてくれる生徒や、やる気を持って自分から勉強しようとする生徒にはこちらも当然やらかになる。その点では成長を見届けら...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
とくに男性、女性でｄはたらきやすさがかわることはない。ただし、パンプス強制だったため、たっているとあしがいたくてつらかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
みせかけじょうのじきゅうはたかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
みせかけじょうのじきゅうはたかい。しかし、じきゅうのはっせいしな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
とくにいいギャップも悪いギャップもない。そうぞうのはんにないだとおもう。たいせいじょうしかたないぶぶんもあるのかも。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
東京都であれば私立中受験の需要は高く、さらに高まってきている。それゆえに将来性はないわけではない。だが、栄光以上に私立中受験に力を入れている...続きを読む(全155文字)
サービス(教育・塾)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
教育に情熱を持っている人ばかりです。本音でぶつかる仕事なので生徒や保護者対応で悩むことも多く、そんなとき相談に乗ってもらっています。
【気に...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
社員同士は比較的に仲が良いように思う。プライベートではドライな感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって当たり外れが大きい。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人が良い。地頭がよく、よく気がつく人が多い。教育で課題解決の一助になりたいと思う人たちの集まり。
【気になること・改善したほうがいい点】
捨...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
20代から30代の比較的若い世代が中心となって組織を牽引しており、非常に活気があります。上司であるエリアマネージャーも年齢が近く、相談しやす...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分のやる気次第でそれと同等の人とうまくやっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員からスタートの為正社員になるには約4...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
歳の近い若手が沢山いたので仲良くなれたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな辞めて行ったので、はやりしっかり若手のキ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員は入会を取る為に各考え行動して実績を出していく所に楽しさとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー次第では、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
先輩社員、同僚はみなコミュニケーション力が高く、困ったことがあれば何でも相談に乗ってくれる雰囲気です。また管理職も適度にヒアリング等してくれ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教室長のマネジメント能力には地域を問わず疑問がある。顧客の前ではそれなりに振る舞える一方で、内部の統率を取る能力...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事熱心な人が多い。サボってる人なんて見たことがなかった。面倒見が良い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要以上にお叱りを...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
栄光の 会社情報
| 会社名 | 株式会社栄光 |
|---|---|
| フリガナ | エイコウ |
| 設立日 | 1980年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,297人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 下田勝昭 |
| 本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目11番11号 |
| 電話番号 | 03-5275-1681 |
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