回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資系企業なのでそれぞれに見合った給与なのは良い。
給与泥棒だと思う人が一人もいないと思えるのはよかった。
協力的な社員が多いので、仕事はし...続きを読む(全188文字)
NXPジャパン株式会社
NXPジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は600〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NXPジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNXPジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
外資系企業なのでそれぞれに見合った給与なのは良い。
給与泥棒だと思う人が一人もいないと思えるのはよかった。
協力的な社員が多いので、仕事はし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
業績がそのままインセンティブに反映されるので、会社業績、部署達成率が高いと年収は飛躍的に上がります。
ただし、基本的には、個人の成果でも、チ...続きを読む(全220文字)
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評価制度があまりはっきりしていないのでマネジャーが仕組みを理解しているかどうかなどで変わってきます。マネジャーが理解していないと他のマネジャーと折衝をす...続きを読む(全223文字)
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給料は高かった。一方、仕事内容は当然だが結果を求められた。会社の都合で職務が変更になることもあった。やはりこの会社はネットワークとオートの会社で、サポー...続きを読む(全164文字)
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実績に応じて正当に評価されることはとてもよいことだと思います。
基本的にはUS本社の方針に沿って目標が決められます。
日本メーカーに比べれば給与は高...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
パソコンの持ち帰りは自由なので自宅でも仕事はできるという点でワークライフバランスは取りやすい会社です。また、有休も自分のタイミングに合わせて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
以前に比べて縮小傾向にあるものの外資の中では充実しているのではと思う。確定拠出年金あり。他にはカフェテリアプランという、個人の選択で一定額の...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
裁量労働制や在宅ワークなど柔軟な勤務形態が認められている為、自分の裁量で仕事が進められ融通が利く。テレカンも自宅からスカイプで参加など、自分...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
海外のビジネスユニットと日本の顧客の間で相互利益を念頭に調整しながら解決を目指す。高い市場シェア製品に集中している。無理難題もあるが少ない人...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
部署により男女比に差はありますが、業務、評価に差はなく女性も活躍されていて働きやすいと思います。
またネットさえあればどこでも仕事が出来る環...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
この会社については感謝してもし切れないくらい色々な経験をさせてもらったし、今考えればキャリアの成功事例のほとんどをこの会社での経験から得たと...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
元々のフィリップスの制度が一部で継承されていたので、同業他社と比べると比較的良い環境に感じた。
契約のホテルなどはごくごく一般的な印象。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
組織が大きくなく、仕事は個人で行なっていることが多いので、上司に報告は必要ですが、自分の裁量で有給休暇を取ることが出来ます。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
外資ということもあり、机も大きく、パーティションがあって働きやすいです。仕事を任せてくれるので、アシスタント業務ではあったがやりがいがありま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
個人の裁量に任されている部分が大きいので、やりがいは感じられると思います。また、自分のアクティビティによっては、様々なお客様と接する機会も多...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
他社のウェブサイト制作会社よりは高給だと思います。基本給やその他手当てのみであれば月並みですが、自身やチームの作業量に応じて歩合が概ね5万〜...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
初任給がやや高い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績により賞与の金額が変わる
業績が下ブレすれば、すぐ賞与額も減る方向になりやすい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
契約社員も昇給は年に1回、賞与は年2回で合わせて給与2ヶ月分ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員に対する評価制度に基準と...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
同業他社に比べて給与水準は低いと思うが、毎年必ず定期昇給があり長く勤められれば誰でもそれなりの金額には達する点はいいと思う。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
インセンティブが青天井なのはすごく良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただインセンティブに届くまでがかなり遠く、なかなかイ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
運がいいと役員に気に入られ給料が上がる可能性もあります。
それまでに諸々献身していかないといけないと思いますが。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
一般的には貰えていると思います。営業は努力次第なので変動はあります。実力主義。内勤は元々貰える額に手当や賞与などが付き、一般的に多く貰えてい...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
営業職は、営業所の成績が良ければ、賞与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の内勤以外は評価されづらく、社長の気に入...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本給が高く、賞与年2回に決算賞与もある。たまにインセンティブも貰える。ただ新卒は思ったよりもらえない印象だった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
製品や会社の認知度が高いため、インセンティブに関してある程度把握することが容易。OTEでの給与変動は非常に少なくコントロールできると思う。
...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | NXPジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌエックスピージャパン |
| 資本金 | 9億1000万円 |
| 従業員数 | 175人 |
| 売上高 | 1694億8200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 和島正幸 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| URL | https://www.nxp.jp/company/about-nxp/worldwide-locations/japan:JAPAN |
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