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株式会社プラスト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

株式会社プラストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は276〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プラストの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

プラストの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

その他

??? 万円

プラストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

プラストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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プラストの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 総務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列はなく、昇給・昇格はしやすい抜擢文化があります。営業職はインセンティブもあり、特に数字で明確な評価基準があるので昇格しやすい分、降格...続きを読む(全309文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 HTMLコーダー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社のウェブサイト制作会社よりは高給だと思います。基本給やその他手当てのみであれば月並みですが、自身やチームの作業量に応じて歩合が概ね5万〜...続きを読む(全148文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給20万強、固定残業30時間で4万7千とあまり良くは無いが、2年目から月給25万、4年目30万のように上がっていくらしい。続きを読む(全63文字)

    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は早かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時の話なので今は分からないが、何時も7時30分頃に出社し、帰社は23時ぐらいだった。続きを読む(全77文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自己評価と上司からの評価の2種類で給料が決まります。
    新しい会社ではありますが、昇給のシステムがしっかりとしており、わかりやすいため非常に良...続きを読む(全201文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブがつき、満足できる額は貰えていた。一件上がると何円付くというように分かりやすくなっていたためモチベーションの維持にはよかった。...続きを読む(全188文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    収入は他社と比較しても良い方だと思います。その分頑張らないといけないのもまた確かなのですが、自分で出した成果は全て収入として手元に還元される...続きを読む(全175文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は自分の働き具合によって大きく左右されます。しかし上限が年齢で決められていないようなものなので稼ぎたい人には相性がいいと思います。
    年2...続きを読む(全231文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務以外はインセンティブが分かりやすく明確なので、やったらやった分お給料を頂けます。明確な分モチベーションに繋がると思います。裏を返すと数字...続きを読む(全189文字)

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    プラストの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社プラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 総務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は残業は毎月10時間程度ですが、そもそもコロナ禍以降、時短営業が続いており実働は7時間となっている為、所定労働時間8時間に照らし合わせると...続きを読む(全232文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 総務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私のチームでは、基本的には手を挙げればわりと裁量を持たせてもらえたり、挑戦させてもらえる文化があります。
    自身が臨めば様々なことに携わること...続きを読む(全144文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 総務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独自の制度として「調整休」という、営業で帰りが遅くなったり、休日出勤が生じた場合などに、出社時間を遅らせることが出来るものがあります。
    1~...続きを読む(全230文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 総務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇格・昇進で言えば申し分ないほど、「女性」ということが障壁になることはありません。女性役職者も増えておりますし、会社の男女比も直近で女性が上...続きを読む(全197文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価が明確なので給与にも還元されやすい。
    昇格や降格の基準も明確に決まっているので昇格や増収に対しての目標は立てやすい。従業員は人が良い人が...続きを読む(全524文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 HTMLコーダー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客によってやる事が異なるとはいえ、ほぼルーティンワークです。仕事に慣れてきたらかなり効率よく働けると思います。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全215文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 HTMLコーダー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    状況に応じてテレワークができました。家族の体調不良時などは家で働く事ができましたが、基本的には出社での勤務です。続きを読む(全62文字)

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    株式会社プラストの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お客様の目線に立って課題解決に取り組み、感謝された時にやりがいを感じると言っていた。やりがいを目で見ることが出来るのは良いと思う。続きを読む(全65文字)

    株式会社プラストの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社食があったり、慰安旅行があったり、オリジナルの福利厚生サービスがある。続きを読む(全36文字)

    株式会社プラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    土日祝休みであり、時短勤務、育児休暇の精度が整っている。続きを読む(全28文字)

    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の年収、評価制度の口コミ

    株式会社新星工業社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績に応じて賞与が変動する。業績が良ければ、3年目4年目でもかなりの額の賞与が貰える。実力主義的な部分もあり、役職者より賞与や年収が高い社員...続きを読む(全80文字)

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    萬世電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は業界で見ても平均的。
    若手の頃はあまり給与は上がらない。6年目くらいから上がってくる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年...続きを読む(全107文字)

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    三菱電機住環境システムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社半年からボーナスがでます。
    私が入社したのがコロナ禍で研修はほとんど在宅でした。
    自宅にて、配られた参考書をもとに勉強していただけでした...続きを読む(全107文字)

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    パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はどうか知りませんが、私がいたころは残業代で稼がないと生活できませんでした。さらに、勤務表は上、月45時間まで...続きを読む(全110文字)

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    ヤーマン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    本部の役職がついている社員と仲の良いスタッフは昇格などあると思いますが、それ以外は特に評価されることはありません。続きを読む(全77文字)

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    工機ホールディングスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は特別高くはないが、低いとかんじたこともない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の業績が悪化の一途であり、これから先上がる見...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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    SocioFuture株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数あるアルバイトの中では時給は高い方。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給は高いが、平日夜3時間なのでガッツリ稼ぎたい人にはあまり...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本ICS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一年に二回、課長と面談をしそこでキャリアアップの話ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにをどうすれば昇給できるかが提示されな...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    協栄産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借り上げ社宅に住める場合は貯金もしやすいかと思われる。物価高に合わせて賃金もある程度上げているため、生活が不安定になることはないかと思われる続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 経理 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公平性は感じられたが上司の当たり外れによるところが大きい。人によっては制度に対してぼやきがちなのでそういうことかと察してしまう。
    【気になる...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    プラストの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社プラスト
    フリガナ プラスト
    設立日 2004年10月
    資本金 1200万円
    従業員数 171人
    代表者 山下友由
    本社所在地 〒330-0081 埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2明治安田生命さいたま新都心ビル20階
    電話番号 048-600-0011
    URL https://www.plust.jp/
    プラストは2004年10月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は171人です。
    NOKIZAL ID: 1988161

    プラストの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。