住まいの広場のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
不動産では珍しく休みは比較的取りやすいらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のお仕事なのでお休みが少ないのは承知しているが、...続きを読む(全131文字)

【良い点】
背中を見て覚えてねという感じなので積極性が鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同行する先輩によって変わってくる。ベテ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
所定のシフトの勤務日と休日を自分の都合に合わせて業務に影響ない範囲で自由に入れ替えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全269文字)

【良い点】
より多くの物件の写真を上げることで、それがひいては営業での売買の成績にもつながると思い、やりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人掲載では、正社員で月給 300,000円 ～ 500,000円となっていたが、実際は契約社員で250,000...続きを読む(全430文字)

【良い点】
良かった点は全くありません。むしろもう少し早く退職時を決断すべきだったと思います。退職後も嫌がらせなのか、１か月を経ても雇用保険被保険者証や...続きを読む(全674文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長は社員をおまえ呼ばわりするのはやめられた方が良いと思います。また、退社後は速やかに雇用保険被保険者証や源泉徴...続きを読む(全114文字)

【良い点】
未経験ということもあり、最初は先輩スタッフと外回りします。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験ということもあって求人には研修制度...続きを読む(全147文字)

【良い点】
年収稼ぐ人は1000万円〜1200万円ぐらいである。
インセンティブ割合は、ちょうど良い。
毎月稼ごうと思うと毎月のノルマに追われる。
給料...続きを読む(全191文字)

【良い点】
急成長企業でいろんなことやる。
能力があれば、自由にできる。会社に居ながら能力を伸ばすことができる。
社長との距離感も近く、良いと思った事は...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
後任の枠での採用でした。前任から1対1で引き継ぎを受けました。
期間が短く、独り立ちできる気がしませんでした。
...続きを読む(全97文字)

【良い点】
会社をけん引する中間層がいません。ただ、研修はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションが低いので、研修も効果がないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員自身が他の社員を研修、教育する。テーマの決め方は事業に関するものから社会一般的なものまで様々。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全97文字)

【良い点】
成果に応じた評価制度が整っており、努力が収入やポジションに反映されやすい点が魅力です。モチベーション高く働ける環境があります。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
研修制度が整っており、業務の基礎から段階的に学べる点が魅力です。資格取得支援も用意されており、働きながら専門性を高められる環境があります。ま...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仮配属として研修店舗に配属される。そこでの教育担当者による指導や全体の研修を担当している部署による接客ロープレの説明及び実践がある。店舗によ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言うことを黙って聞いてやることが求められる。精神論が多く具体的な指示もないままどこかで聞...続きを読む(全121文字)

【良い点】
自分で学ぶ意欲があれば、業務を通じてExcel、業務フロー理解、調整力、チェック力などは身につきます。特に事務処理の正確性や、複雑な案件を整...続きを読む(全267文字)

【良い点】
社員の教育ということに力を入れている会社ではありませんが、他社から来た有能な責任者がいる部門に配置されれば、日常業務から多くを学ぶことができ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
特に基本となる事に関してなら教育されます。
それは大事にしているからですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
物足りないというのが率...続きを読む(全195文字)