三峰の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
1980年代、昔の事ですが顔や体型をからかったり、変なあだ名をつけられたり40年経過してもトラウマが残っています...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1980年代、販売員として売り上げが全てでした。売れないとあからさまな嫌がらせを受けました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
1980年代、転勤を告げられた男性社員は8割が退職していました。10代だった自分はそれが当たり前なのだと思っていましたが後に普通ではない事態...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1980年代、とにかくノルマがきつくレジ横に名前と目標金額の一覧表がありました。
昼休憩前に何も売ってないと暗黙...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場全体に蔓延していた度重なるモラハラ、セクハラ、（当時は概念自体存在せず）商品購入の強要、1980年代は本当に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
平日休みなので、旅行や外出の際に混雑を避けられるのは良かった。
前もって相談すれば、ある程度シフトの融通も利く。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
男女様々な年代のお客様がいらっしゃるので、性別に関係なく活躍できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤OKじゃないと昇格...続きを読む(全150文字)

【良い点】
面接対応をした方（おそらく人事責任者）はとても穏やかな口調で、話しやすかった。窓口の方がこういう人なら安心と思えた。
接客業なので言葉遣いや...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リアル店舗が5店舗ほどしかないのに、アウトレット店舗が20店舗以上あり、アウトレットの売上と昔からの不動産物件で...続きを読む(全198文字)

【良い点】
やればやるだけ成長出来る環境ではある。受け身で仕事をしていると同期との差が出てしまったり後々気づくことになるので、とりあえずなんでも分からな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
家賃補助があることがとても大きい。地域によって定められた上限が変わるものの、半額会社が出してくれるため、生活が安定しやすい。また、退職金制度...続きを読む(全80文字)

【良い点】
社割10%
【気になること・改善したほうがいい点】
本部からの人件費が少なく人を雇えないと店長から聞いた。
そのせいで、1人でも体調不良にな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
忘年会と年1回のレクリエーションがあったが、毎月レクリエーション代が給料から引かれていた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
テーマパークのチケットが安く購入できた。当時だと3000円くらいで一日フリーパス。でも手続きはなぜか都内本社まで出向く必要があった。
【気に...続きを読む(全170文字)

【良い点】
家賃補助は独身にとってはすごく助かった。会社がかなり負担してくれたので、自分で出す分は少なく、満足した生活が送れた。退職金は出ます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
有給消化率は店長にもよりますが、毎月1回ずつはいれていただける事が多いと思います。ので、ほかの販売業に比べて
おやすみは多いと思います。
希...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が年間5日しか使えない。毎回マネージャーに有給取って良いか許可が必要...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社員旅行の行先をえらべる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行などに使用される積立制度があったが、社員旅行に行けなかった場合に...続きを読む(全217文字)

【良い点】
土日の休みは希望すれば月1ぐらい取ることが可能。長期休みは繁忙期を避けて調整すれば可能。有給は気を使ってなかなか取りにくいが、退職時にまとめ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
福利厚生は基本的な社会保険や社員割引制度などは整っており、最低限の環境は用意されていると感じました。特に社員割引で商品を購入できる点は、この...続きを読む(全166文字)