テレビウイークリー企画の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
教員面ではよくないけど、成長は出来ると思う。ベンチャー好きな人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構放任主義なので、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社長が残業を気にしているので、残業している社員がいるとその事について言っていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
その割には、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
成長したい！や自分が考えたものを形にして提案したいっていう人はすごく向いています。あとは、何度も言うけどもベンチャー気質なのでそういった人を求...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ウォーターサーバーがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助とかなにもないので期待しない方がいいです。福利厚生はほぼないです...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体に依存しすぎている、もうネット社会なので厳しいと思う。それに加え、同業他社に取られているクライアントもあり、...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もない、中小企業並みの充実度だと思います。有給の取得率もそこまで高いわけではありません。でも、特別取り...続きを読む(全179文字)

【良い点】
この会社に限ったことではないかもしれませんが、広告はweb媒体が主流になっている今、紙媒体をメインにしているので正直業績は下火になっていくでし...続きを読む(全174文字)

【良い点】
自分の年齢を考えるとそこまで低くはないと感じます。ただ、今後30代になっていくにつれ、周りと差は開いていくように感じます。入社ご1〜2年で一気...続きを読む(全165文字)

【良い点】
お盆休みや年末年始はわりとしっかり休みはもらえていました。土日出勤もほぼないので、プライベートとの両立もしっかりできると思います。平日は忙しい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
大手の不動産会社との取引あり。
様々なテイストの広告を要求されるので、
制作可能なデザインのバリエーションは増える。
アイデアの引き出しを日ご...続きを読む(全208文字)

【良い点】
退職が悪であるという環境ではないため、強い引き止めなどはない点。あくまでもキャリア形成のための1企業として捉える社員が多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年齢に応じた退職金制度を利用。年収＋〇〇をいただけ、不安なく次のステップへ進めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と合わなかった...続きを読む(全112文字)

【良い点】
正社員登用制度が3年目から受けられた点
【気になること・改善したほうがいい点】
当時受かる確率は限りなく低く、筆記と面接が数回ありましたが、難...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない社員を輝かせるためにフォローし続け無ければいけない環境なのでそこが辛い。
ゆるい社風なのでサボってる社員も...続きを読む(全132文字)

【良い点】
良い人が多く、人間関係で大きく困ることは少ないと感じた。
平均年齢が若いため、同じ感覚で働ける人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

【良い点】
退職時の流れは滞りなくスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織変革があり、ついていけなくなった。あと、あの手この手を尽く...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料、賞与が低い。
評価基準がちょこちょこ変わる。
なにより、退職金がない。
漠然と将来が不安なため転職を考えている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
契約社員は退職金が100万もらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な昇級制度がないため、上司の判断で会社に残れるか決まる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
管理職に上がったがインセンティブがなくなり手取りで20万ほど
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、自分のチームの上長や教育担当などに...続きを読む(全355文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時には支社で育休産休をとった事例がなかった為、女性社員で長く勤めている方は...続きを読む(全141文字)