この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内に監視カメラは設置する。
それを社員にはいわないから盗撮、盗聴と一緒です。
ちゃんとした中間がいないから新しい子に負担が重なる上に責任おっ...続きを読む(全184文字)
メディカルホットライン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社内に監視カメラは設置する。
それを社員にはいわないから盗撮、盗聴と一緒です。
ちゃんとした中間がいないから新しい子に負担が重なる上に責任おっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
皆無。事前に聞いていた話と違う事が多すぎるため、耐えられなくて退職していく同期を見て退職を決めました。そんな事をやっている会社だから、横浜のク...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
医師や看護師、本部との連携が取れていないが、部署内でのコミニュティは出来ている。
業務内容は決まった事を、やるので分担が良く出来ている。
わか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
信頼できる管理職がいる
上長との距離の近さは満足
看護師や医師との関係性が良好
SV(スーパーバイザー)が存在する
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頼まれて残業したのに、残業代は払われなかった。わざわざタイムカードに勤務時間を打刻しているにもかかわらず。上層部と...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪いいみでアットホームです。
今は治ったでしょうが、セクハラ、パワハラは当たり前。
自分のお気に入りを手元に押さえ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
福利厚生、社内制度の良い点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏期休暇3日(6月-9月に自由取得)、冬季休暇は12/31-1/3...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
医療事務は各クリニックリーダーとその他で分かれてます。どのクリニックもリーダーは優しく頼もしいのですが、本部のSVが頼りないです。医療事務の中...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
クリニックが駅から近いので通勤が便利
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が面接で聞いていた事とまったく違う。
車の運転はほとん...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
仕事量に対して給料がいい。しかし帰れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時は8時30分~17時30分です。給料は基本給+特別手当...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
管理職の上司と埼玉クリニックの職員はみんな優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はあまり仕事ができず上司にも同僚にもよく怒ら...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
よほどの事がない限り親玉の三光ソフランという会社は潰れるという事はないと思う。新しい部署ができているが、その分どんどんいらない部署を潰している...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
医療という絶対に客はなくならない業界であることはまちがい無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益は確かに大事なのですが、優先し...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
特に無し。長期的なビジョンも毎年絵に描いた餅です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は親の七光り、常務は昭和の残骸スタイル経営を貫...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
はっきり言ってなし。グループ全体は大きくなっているように見えるが中身が伴っていない。上に気に入ってもらえればよしという会社、親の七光りだから仕...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
無い。商売は儲かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事量が多いのに、マニュアル等があやふや。人の出入りが激しいので引...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このグループの親玉である三光ソフラングループの高橋会長の一言ですべてが決まる。常識や法律は関係なく、すべての決裁...続きを読む(全242文字)
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給料に関しては基本給が145000~155000でその他で見込残業や通勤費が出ますが相当安いと思います。
所属によってはいくら仕事しても残業代が出ない部...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
とにかくワンマン経営です。
上に行くのはご機嫌伺いが上手い人。
概ね労働基準は無視ですし、サービス残業や休日...続きを読む(全191文字)
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ただただ馬車馬のごとく働かされて、残業代もカット。残業すると怒られるのに、残業しないと追いつかないほど仕事がある。基本的に半年で社員が一新されるため、業務...続きを読む(全154文字)
会社名 | メディカルホットライン株式会社 |
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フリガナ | メディカルホットライン |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 35人 |
代表者 | 高橋大輔 |
本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目3番7号八重洲ファーストフィナンシャルビル13階 |
URL | https://www.sanko-soflan-hd.com/group/medicalhotline.html |
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