リブ・マックスのその他の不動産関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
欠勤に対してあまりお咎めが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良での欠勤にあまり厳しくない。
なので新人が欠勤しまくります。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部長・副部長が女性の扱いに慣れていない為、腫れ物に触るよう。
女性として見られている分不愉快ですがある意味気楽です。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
仕事が出来なくても基本給は必ず貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来て売り上げをあげても給料に反映されない、賞与はスズメの...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業のない日はない。プライベートはないと言いていいだろう。休日であっても、携帯は鳴るので、あまり切り替えにならない...続きを読む(全176文字)

【良い点】
未経験での入社からでも頑張り次第ですぐにでも店長など責任あるポストを任せてもらえる可能性がある。賃貸不動産仲介の営業なので、いろいろな人に営業...続きを読む(全180文字)

【良い点】
とにかく面接を受けたら正社員で入社できるというとろこです。不動産会社ということもあって、人の扱いは雑です。去る者を追うことも特にありませんので...続きを読む(全164文字)

【良い点】
とにかくよく言えば元気。悪く言えば、荒い社風です。主には営業がですが、基本的にどの部署も冷たいです。オフィスは綺麗ですし、各店舗も比較的新しい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんかないに等しい。派遣社員と変わらない。
むしろこの会社の社員と派遣社員との違いがわか...続きを読む(全185文字)

絶対にこの会社は辞めておいた方が良いです。
残業時間は月100時間、サービス残業、休みは週一、休めば文句言われます
上司はチンピラみたいな方が多く、雑な教...続きを読む(全206文字)

女性は、社員の中での比率が低いので、比較的大事な扱いをされますが、結婚して辞めていくパターンが多いです。結婚しても尚、継続して行けるほどラフな仕事ではあり...続きを読む(全181文字)

ホテル事業と不動産事業とをバランス保ってやっています。
オーナー社長の経営手腕に全てかかっており、今は事業としては成功していますが、世代が変わった時にど...続きを読む(全167文字)

店長クラスまで行けば多少あがると聞いてますが、固定給の
ベースアップは微々たるものです。
インセンティブの比率や額も、同業他社のそれと比べたら微々たる...続きを読む(全155文字)

住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援など、聞いたこともありません。
福利厚生の面では当時皆無でした。今は知りません。
月の休みはシフ...続きを読む(全170文字)

法令遵守の「ほ」の字もない社風でした。
社内のチームワークも悪すぎました。
どれだけ考えても、キャリアプランも明確に持てず、その日暮らし感がはんぱな...続きを読む(全163文字)

配属店舗によって、かなり仕事のやり易さや、自分自身の成長スピードが違ってくると思います。チームワークのうまく取れている店舗や、面倒見のいい上司のいる店舗に...続きを読む(全168文字)

シフト制で、1月〜3月の繁忙期を除けば月に8日くらいは取れていた記憶があります。
自分が直近で対応していたお客さんの対応などで、休日出勤が生じることもあ...続きを読む(全179文字)

社員の年齢層が若く、比較的みんな仲が良いので、アットホームな雰囲気でした。店長クラスになると、裁量権も大きく、あまり上からの干渉を受けることなく自由に仕事...続きを読む(全150文字)

当時は、中途入社に対しての研修などはありませんでしたので、基本的に現場OJTと自ら学ぶスタンスが重要でした。支店間をまたいでの情報交流や相互アドバイスはマ...続きを読む(全160文字)

反響営業なので、地域によって繁忙の差はありますが、基本的に出店計画は慎重にしてます。
繁忙期にいかに効率よくさばいて即決に持ち込めるか?で個人の実績が左...続きを読む(全160文字)

男気があり、現場主義で、義理人情に厚い方です。若い社員の比率が高かったですが、気さくに声をかけてくださり、励ましのエールをいただいておりました。とても感謝...続きを読む(全163文字)