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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リブ・マックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全39件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブ・マックスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブ・マックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リブ・マックスの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.8年収・評価2.3社員・管理職2.2やりがい2.8福利厚生2.3スキルアップ2.56
総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

リブ・マックスの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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リブ・マックスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
39件中1〜25件表示

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレーム耐性はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社以外に研修などは無い。
配属となる店舗の責任者次第で研修をしっかり行っ...続きを読む(全99文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルで働くにあたっては特に必要な資格などはないが、他のホテルへのリサーチ力などは必要だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全78文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験初心者から学べるという体で、東京都 キャリアチェンジ再就職支援から挑戦させて頂いたが一緒に入った人がバリバ...続きを読む(全424文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
チェックイン、チェックアウト、部屋点検、そうじの点検作業毎日繰り返す、特におもしろさはないと思...続きを読む(全126文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な対面営業のスキルを身につけられる。コミュニケーションスキルや顧客管理などのスキルも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日々まかされる仕事は多かった
ただし、あくまで雑用なのでキャリアとして評価されるわけではない
連絡体制にも難があ...続きを読む(全107文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特に仕事を教える気がないので、質問すると「しらねーよ」とかえってくるのであまり聞かない方がいい続きを読む(全76文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なので売り上げをバンバン作れば若くても管理職になれる可能性あり。続きを読む(全42文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
7年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトを基本的には大切にしてくれますが仕事の覚えが悪い人には風当たりが強いので頑張って仕事を覚えてください。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、仕事はある程度任せてもらえます。業務は教えてもらえますが、本当のスキルアップは自分自身で積極的に行う必要があります。
【...続きを読む(全184文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルのサービスマナーなどは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
座学とかはなく、一番の新人スタッフが教えるというスタイル。
人...続きを読む(全193文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員には優しくしろ、といわれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は中途採用で入ったのですが、
新入社員にはきちんとマニュ...続きを読む(全220文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良い職場のため、わからないことは上司に聞けば教えてくれる。真面目に頑張っていればキャリアアップも出来るとは思う。
主体的に行動する人...続きを読む(全183文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産の賃貸仲介営業、部屋探しが主な業務となる。シーズン時期とそうでない時期でお客様の対応数は前後してくるがシーズン時期だと毎日のようにお客...続きを読む(全201文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で学ぶ姿勢がないとなかなか身に付かない。やらなければいけないため覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めてのこ...続きを読む(全182文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い子達はスキルアップはしやすい環境下だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので退職が多いのは仕方ないとして...続きを読む(全180文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
マンション管理・ビル管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材不足というのもありますが、部署によっては昇進しやすい部署もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり良いとは...続きを読む(全189文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年05月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用は最初1ヶ月本社や研修店舗として配属されるが
中途のキャリア開発や教育制度などはほとんど無し。
採用後す...続きを読む(全185文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年02月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルで先輩から教えて仕事をしながら教えてもらうやり方です。やっている事は難しくないので、理解を深める事は出来るはずです
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、他の店の人手が足りていないのに新店舗をどんどん出していくのでヘルプを呼ぶのは日...続きを読む(全205文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用でも社会性経験があれば、直ぐに責任者として店舗を任せてもらえるので、キャリアを積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがない上に離職率が高いので、上から下への教育体制は所属した店舗の支配人や先輩スタッフにより左右されます。
忙しい店舗でなく、優秀な...続きを読む(全234文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はしっかりしています。誰かがつくということはないですが、全員で育ててくれるという印象が強いです。
分からないことは何回でも聞ける環境...続きを読む(全186文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直、0に近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整ってると言われても、常にスタッフの出入りが激しいので、何とも言えない。...続きを読む(全189文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に簡単な講義みたいなものはあったと思いますが、基本的にはOJTで見て覚えるという形を取っていました。
また、支店によって、やり方の違いは...続きを読む(全186文字)

39件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リブ・マックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の給与が長年ほとんど上がらないことについて

私の勤務先では、長年働いても給与の上昇がほとんどありません。こ...続きを読む(全518文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

東急リバブル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に外部の研修や本社での研修がありスキルアップの機会はたくさんありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はたくさんありま...続きを読む(全101文字)

リブ・マックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リブ・マックス
フリガナ リブマックス
設立日 1998年7月
資本金 5000万円
従業員数 1,128人
売上高 338億7800万円
決算月 6月
代表者 有山憲
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番1号9階
電話番号 03-3355-2600
URL https://www.livemax.co.jp/
NOKIZAL ID: 1404005

リブ・マックスの 選考対策

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