この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの陰険さに辟易する。
典型的な女グループの割れに、人間関係を見極めなければ、誰がどの...続きを読む(全107文字)
株式会社リブ・マックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブ・マックスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブ・マックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの陰険さに辟易する。
典型的な女グループの割れに、人間関係を見極めなければ、誰がどの...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理者もいるので、やる気と気に入られ方が良い方は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供ができた場合の両立に関しては少...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性社員が6,7割位を占めており、所謂「お,局様」のような人も見受けなかったので多分女性社員には働きやすい環境かと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
知らない特に妊娠、育児になってないから。
【気になること・改善したほうがいい点】
だけど、管理職は基本的に男性でいることを気づいた。女性は一名...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の営業マンも何名かいる。とにかく資格(宅地建物取引士)を持っていると重宝されるはず。資格がなくともやる気があれば問題なし続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性というだけで楽なポジションや良い扱いを受けることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが働きやすい分、給料も薄い印象でした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
バイトだあれば、主婦でもokだとたまいます
社員も大幅な残業はありませんが、シフト制で、社員がシフトインするのは、基本的にお客様対応が始まる1...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで勤務時間が9時間→11時間拘束に変更、子育てママがこれに対応できなければ辞めろというのが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自由な風潮であり個人的には良い居心地と感じた。
わからない事も聞きやすくストレスの溜まるような日常はなく結婚を機に退職したが長く勤めることので...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
良い点は未経験の人でもこの会社なら入れそう。間口が広いのが良いところだと思うが、正社員はやることが多く、人数も少ないので体力がない方には向かな...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性社員が少ないので営業職として入れば他のスタッフからの対応は良いと思う。
会社としても女性が多い方が働きやすい環境ということの証明にもなると...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男性にはかなり厳しいですが、女性は産休や有給も取れて比較的働きやすい現場だと思います。ただ、部署によってはお局様的な人もいて新しく入ってきた若...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性が多いため、小さい子供がいる方や時短勤務の方などは早く帰れるように協力しているし、同僚同士の人間関係はかなり良い方だと思いました。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本部から来る管理職の方は基本女性社員に優しい印象です。
謎なことで不機嫌になっている人もいましたが基本優しいので怖がる必要はないかと思います。...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
人事の方はとても親切丁寧で、産休育休に入る前の手続きの説明をきちんとしてくれた。
復帰については定期的に連絡を入れ、どういった手続きや書類が必...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
女性、男性共に頑張った分だけ評価してもらえる。
現場から本社にお声がかかることもあり、女性男性の分け隔てはほとんどない。
なので、昇給もしやす...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
女性社員も人数は少ないながら活躍しており、働きやすい環境であったと思います。
女性ならではの視点で物件を提案していたり、男性社員も参考にさせて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私の上司は若くして管理職につかれていたので、実力があればキャリアアップが可能な会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性社員は育児休暇を取得されている方が多いです。出産を機に退職する方はあんまりいません。育児休暇を取得し、復帰されるかたが多いです。子育てにも...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性の社員もそこそこいた記憶があります。キャリア面では、結果を出せば男女関係なく評価される社風だったと思う。期末の表彰式でも女性の割合も多く、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休育休を取得し、復帰される方は結構います。また、女性はなるべく残業させないという方針があったので、女性は働きやすい環境だと思います。賃貸仲介...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女の人が比較的多いので、働きやすい。同じ環境で働く人にしかわからない悩みなど相談できて、そこはとてもいいところだと思う。優しい先輩も多くてよか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休・育休は取得できます。産休明けに3ヶ月は必ず働く、という条件の基です。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント業務だけでなく、清...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給は普通に使えますし、女性で働いてる方も多いでいいと思います。残業もほぼないです。他にも生理休暇や結婚したらお休みをもらえたりするみたいなの...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
転勤が出来るので、仕事でいろんな所に行って当地の文化や風景を感じることが魅力的なことと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
普通通りです、社宅もあるので
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はノーマルレベルと思いますが、昇進については上の人がいる限り難しいそ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お客様を接待や対応するので、どのようなサービスを提供するのを勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるマニュアルを...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
上司や先輩からお客様の接し方や対応を勉強になります。
少人数のため、みんな仲いい関係で楽しく仕事ができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
不動産業界を主に、ホテル事業等を展開しているため、
業績としてはいきなり悪化するといったことはないと思う。
またマンスリーマンション業界内とし...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
若い人(高卒・大卒)問わず、新卒入社が多いため、比較的に年齢層が若く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の場合、場所にもよ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
自社ビジネスホテル・リゾートホテル等は社員割引価格で宿泊できる。
※ピーク時等は難しいが基本的には予約可能続きを読む(全59文字)
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【良い点】
若いうちから裁量権のある業務を担当できる。
・営業職においてはノルマがあるがそれに応じた歩合制となるため、
頑張りがいがる。
・現場→本社勤...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
本社勤務であれば120日休日は取れるが現場でのサービススタッフの場合は、基本的には取れないことが多いイメージ。(シフト制のため)
【気になるこ...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給:年1回可能性があるが、業績によるため不明
賞与:年2回 業績によるため支給は確定ではないが在籍時に支給なし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の比率は高く、女性の部長や課長もいる。そういった意味では「男性だから」「女性だから」と言ったことで評価は分かれていないと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性が多いため、妊娠・出産で辞める風潮があり、辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠で大体辞めていくし、育休戻ってくる社員...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性でも数字さえあげていれば不利益を被ることはありません。
コンスタントに成績があがれば肩書も順調につきます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性がかなり活躍できる環境です。役員、チームのリーダー等主要なポジションを女性が担っています。意見も自由に言える環境です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休育休は当然ながら、生理休暇などもあり、女性が働くことへの理解や環境は十分に用意されていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産後から復帰する社員も多く、戻ってきやすい環境ではあった。「女性だから〇〇」という意見はあまり聞いたことがない。社歴が長い社員が多いので、働き...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休制度があるため、女性も働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、現場作業がある。そのため、悪天候の場合、厳しい可能性がある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業を続けながら産休や育休を取るのは難しい環境だと思う。長く働かれている女性社員の方は内勤部署に異動して活躍されて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
育休や産休制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので、女性ならではの体調不良では休みがとりずらいです。
また、現...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
経験した部署にはママさんが多く子供ができてライフスタイルが変わっても続けて行きやすいところだとは思いました。フレックスと在宅勤務うまく活用して...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社リブ・マックス |
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フリガナ | リブマックス |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,128人 |
売上高 | 267億9300万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 有山憲 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番1号9階 |
電話番号 | 03-3355-2600 |
URL | https://www.livemax.co.jp/ |
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