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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キヨウグループの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キヨウグループの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キヨウグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キヨウグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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キヨウグループの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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キヨウグループの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

政治情勢の関係でアウトソーシングは厳しくなるかも。
特に工場派遣が多いから特にね。
腐れ縁な感じでだらだらと続くモノの、新しいことをはじめないかぎりは...続きを読む(全190文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キヨウグループの 他のカテゴリの口コミ

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上席のマネージャーは面倒見が良く、話を聞いてもらえたらよかったのですが、配属先の会社様で独りぼっちの常駐勤務。工場...続きを読む(全164文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成績重視だと聞いたが、任された仕事は派遣の契約終了までの間人材が不足しない様に管理するだけ。入ったばかりの新人を派...続きを読む(全194文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接内容と仕事にギャップがあり過ぎ。
コーディネーターで入ったのに、派遣契約終了前に辞めない様に管理するだけでコー...続きを読む(全189文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフの人たちと人間関係を気付ける上に、求職者の方に仕事が決まると自分たちまで嬉しい気持ちになれて、感謝されることなどもあり、何かしら人の役...続きを読む(全207文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身の采配でほとんどの業務が任せてもらえるため、自分でしたいと思う人は、やりがいや満足感があると思います。また成績も見てわかるように表示さ...続きを読む(全188文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に対して、真剣に取り組まない社員は、責任感もないため普通に休みがあるが、まじめに仕事に取り組んでいる社員は複数の顧客の営業日に合わせて仕事をするため年...続きを読む(全171文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に満足しているのは一部の上層部だけである。
営業所の所長クラスでは、他の企業の平社員と同程度の給与額であることが多い。所長代理という役職にも関わらず...続きを読む(全164文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人掲載の際、給与以外の福利厚生に【交通費支給】【皆勤手当】という項目があるが、給与の中に組み込まれていた。
例)月給与270,000円とあるが、この中...続きを読む(全170文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面談時と実際に就業した際の待遇面に差があり、スタッフはあくまでもコマという扱い。
トップ自身の利益(収入)を確保するために下の人材は薄給であった。
会...続きを読む(全202文字)

株式会社キヨウグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇等はキッチリ取れるが部署によっても違う。また残業代は基本みなしとして基本給に含まれるため役職や部署によっては残業は少なく早く終われることも多いが、ワー...続きを読む(全223文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社DNP中部の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活に欠かせない分野だと思いますし、自分が関わった製品を街で見るのもやりがいのひとつになります。今後も成長しますし、将来性もあると思います。続きを読む(全76文字)

株式会社ワークアクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド効果で常に人不足なので、成長する見込みがあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にコロナなどまたあれば、取引先が潰れたり...続きを読む(全107文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートで働くよりも時給がいい。会社が大きいため働き先が多く仕事が見つかりやすい。派遣先よりもスタッフのことを大事にしてくれる。
【気になること...続きを読む(全182文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なところに派遣を出してる会社だから何も言うことはない。成長をしているところに配属になりそっちに就職すれば給料は上がるから運です。
【気にな...続きを読む(全101文字)

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来は分かりませんが、自信の将来は1人で生きて行くにはいいと思いますが、
家庭を持ちたい...続きを読む(全93文字)

株式会社ニチイ学館の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
今年
ヘルパー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性は、あまり期待できない。というくらい賃金がひくすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への、還元が少なすぎる。人がやめてい...続きを読む(全85文字)

株式会社ウィルエージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足が続いているので人材派遣業界の市場はこれからも拡大していくと感じたので人材業界に興味がある方はおすすめ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)

双葉メンテナンス工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な人材不足が解決できていない。分業化などしてスタッフ一人ひとりの不可を軽くして、年配の方も働きやすくするなど...続きを読む(全122文字)

株式会社アサヒビールコミュニケーションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アサヒビール社からの完全なBPO事業を担っているため、自社から新しいビジネスを生み出す事が出来ない。
また、コロナ...続きを読む(全234文字)

北清企業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定業種
ゴミは無くならないから仕事には困らないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
産業廃棄物の業界全体で従事する人や経営者の質が悪い!続きを読む(全79文字)

キヨウグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社キヨウグループ
フリガナ キヨウグループ
設立日 1994年5月
資本金 9700万円
従業員数 20人
代表者 関井圭一
本社所在地 〒550-0015 大阪府大阪市西区南堀江4丁目4番20-1303号
電話番号 06-6453-1251
URL https://kiyougroup.jp/
NOKIZAL ID: 1351261

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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