この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術者派遣の企業であるため、派遣法や労働基準法が改善されない限りは存続していくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は従業...続きを読む(全124文字)
株式会社アウトソーシングテクノロジー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アウトソーシングテクノロジーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アウトソーシングテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
技術者派遣の企業であるため、派遣法や労働基準法が改善されない限りは存続していくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は従業...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めると等級が上がるようだが、基本一番下からなのと等級が上がる気がしなかった。一番下だと基本給が驚くほど安い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
プロダクトは良い
スキルはつかない。一社の文化や考えに依存が強くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは同業界でも配属先の色が強...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は特にないと思う。運が良ければ客先から色々な技術を学べるため、客先でしっかり技術を学んで客先常駐じゃない通常...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人を大量に入れているやり方が合わない。
派遣先も到底エンジニア、IT系といえる業務ではないことも多いときく...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
エンジニアが全体的に業界で不足しているので将来性がなくはないとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの教育をされた新入社員...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取引先企業の賃上げの影響をもろに受けてます。そのせいか営業利益も下がり気味。人材派遣というビジネスモデル自体がもう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社の強みを明確にする必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業は今後も必要とされるので心配はないが、会社自体の将来性は不安を持つ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣の需要はあるので、事業を安定して続けることができるのではないかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が励んで働くことは...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当の営業が何度も変わり、ほぼ、客先の上司への連絡もなかったためあまり良い印象が持たれなかった。この先、受け入れ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
エンジニア職なら色々な経験ができて、派遣先でもスキルをのばしていけると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の人たちと働くので、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
あまり将来性は感じられなかった。人によると思うが。この先どうなりたいか。分からなかった。結局向いてるか向いていないかだと思う。エンジニアとして...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
技術派遣を行っているので、人を雇うほどに利益を上げることが出来る。その分、事業の将来性も感じられる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
なんだかんだ上場企業だから倒産とかはないでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業の割には給料が安い
人材をキープするつもりな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
様々な事業を行っているため会社が潰れることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低いため将来性は見込めない
離職率が高い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によってものすごく変わります!
良いところだと正社員雇用されるし、5年間正社員...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業が機能していないので、展望の見込みはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な営業担当にあたればいいと思う。あたりはずれがある。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの派遣業。
俗に言うses。
新卒も既卒も積極的に採用しているイメージがある。
結局人を派遣して利益を得...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
様々な企業と連携し事業の幅を広げている。セキュリティ案件などにも手を広げている、研修制度もあると聞くがその質が高いのかは不明。
事業としての成...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員数も多く、選べる案件の数が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくあるエンジニアの派遣会社なので、社員数も多いし、選べる案件の...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社員数は、莫大に増えているので(在籍中にも一万人増)会社的には、安定はしていると思います。
しかし、待機になると、8割とかなので、ちょっと個人...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず平気で嘘をつき、すぐ人のせいにして逃げます。何も聞いてない、だれだれから聞いてませ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
大手派遣会社なので自分がしたい事が有れば良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員派遣なので余程のない限り
同僚と絡む事はない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有休を使ったことがないのでわからないが、土日祝休みだし、残業もなかったので、ワークライフバランスは取れていたように感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
エンジニア派遣が中心の会社だったが、事務に特化した部署だったから安心だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は事務案件がなく、組...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
キャリアアドバイザーの方や営業担当の方が、親身になって希望を聞いてくださったり、派遣先をなんとか見つけようと尽力してくださったりした。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社後の集団研修やOfficeの研修では、電話対応や文書作成、Excel関数等の基本的な研修だけでなく、VBAやマクロ等高度な内容の研修を受け...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での評価が昇給につながっているように感じることができない。
資格所得等での評価がメインだと思われる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅補助は借り上げ社宅があり、指定のサイトから選べて、家賃の半額(月3万上限)として支給されるため、そこはよいと思う。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員との交流はほとんどなく、担当営業の方から必要事項のみ連絡が来る。また、私の担当営業の方は高圧的であったため...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属先により大きく異なるが、私の配属先は残業も比較的少なく、有給も申請すれば取りやすい環境であった。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先では派遣扱いされるため、自分のキャリアアップを考慮すると長くいるべき企業ではないと感じる。転職の目途が立てば...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはライン工のような配属先は無いという説明を受けていたが、実際はあり、私もそのような配属先に最初は飛ばされた...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
良い点ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
約3年間賞与なし。3ヶ月給料未払い。連絡が遅い。言ってることが二転三転する。成長性、...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
書店向けソリューションということで、将来性が厳しいように思える。
そのため風呂敷を広げているが畳めず困っている続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の構造上の問題で、将来性については不透明な部分があります。同業ライバル企業に比べて地味な部分があり、人材獲...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職についても、長年勤めても、仕事が増えるばかりで給与は低いままなので向上心が持てない。一般職のままでいいと感じて...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の声の大きな人間の意向が強く働くきらいがあり、社員全体のポテンシャルをもって、会社を発展させていくような感じは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員が新しい事にチャレンジ、新しい分野を開拓できる環境に変われば、将来性を見出せると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新し...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
顧客が日立ソリューションが大半で安定しているため業績が著しく悪くなるといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発はな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
工場の生産現場を効率化するシステムを販売しており、必要な会社は今後も増えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
クライアントに対する誠実さ、提案力は高い。サービス力は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。これからは厳しいのでは。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上伸びることはない。
伸びたとしても僅かだと思う。
技術力がつかない、人売りビジネスが中心となる。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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フリガナ | アウトソーシングテクノロジー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 4億8365万4000円 |
従業員数 | 24,662人 |
売上高 | 1237億9700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木 一彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
電話番号 | 03-3286-4777 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
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