ＡＳＳＥＴＩＡの評判・口コミ一覧（全513件） 4ページ目

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境だと思います。休暇面も店舗によるとは思うがしっかりととれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社員、管理職問わずコミュニケーションはとりやすい。話しやすい環境だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業が多...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修制度などはしっかりしていたとおもう。全くの未経験からの転職だったため、その点は良かったかなとおもう。基本的な知識は身につけることができた...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事とプライベートは分けることができると思う。、休暇はしっかりととれるし、残業も以前に比べたら格段に減った。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)

【良い点】
基本的に人柄がよく、話しやすい人が多い。人物重視で採用しているためだと考えられる。続きを読む(全47文字)

【良い点】
月給は同業他社と比べたら高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やればやった分だけ稼げるわけではない。店舗や地域によって年収が決まっ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さ、給料の安さ、仕事内容、ルーチンワークなどを総合的に考えて転職することにした。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業なのに住宅手当がない。続きを読む(全35文字)

【良い点】
お客様のご希望の条件に合った物件を提案し、一発で契約に至ったときにやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業がかな...続きを読む(全123文字)

【良い点】
性別に関係なく、営業成績を上げれば評価してくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけではなく、男性の育児休暇取得率を上げて...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約のために休日出勤する社員が多い。週に1日にしか休んでない社員がいることを役職が上の人...続きを読む(全83文字)

【良い点】
主任職になればインセンティブ込みで450ほどもらえます。社長は給料に対する改善をしようと考えているのか毎週の朝礼で給料を改善をする話を毎回す...続きを読む(全200文字)

【良い点】
想像していたより個人の裁量で対応が出来る。本来監督すべき上司も仕事が多いので他者を見る余裕もない為、頑張るも力を抜いて適当にやるのも自分次第...続きを読む(全185文字)

休みや私用の遅刻・早退には寛容だと思うので子育て世代にはいい環境に思います。ただ、テレワークなどはできなかったのでできるようになればもっと働きやすくなる...続きを読む(全85文字)

仕事の量に対しての給与が見合っていないように思う。また、今はわかりませんが、パートは昇給などなく同じ時給だったため、頑張ってもずっと同じ時給。やりがいを...続きを読む(全81文字)

【良い点】
宅地建物取引士の試験に合格すると祝い金として30万円(今年度より)か支給される。
プロパティマネジメントに関わる事は全て自身でやる必要がある...続きを読む(全186文字)

【良い点】
なんだなんだ言ってもネームバリューは強く、フランチャイズ戸数、管理物件も多いので倒産する可能性は低そう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
本社の社長は退職人数を気にしており出来る限り辞めさせないように各支社長に伝えている。
その為、会社を辞める事を告げると給料アップや昇進の話し...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、給与体系(インセンティブ制度)が変わる。
これまでは、ある程度、翌期の予測はついていたものの、2022年1...続きを読む(全187文字)

【良い点】
利益を出す部署は数字さえ達成すればインセンティブが入ります。配属部署によって差が激しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
繁忙期でなければ有給は取りやすいです。シフト制の部署の場合、チーム長の了承さえ取れれば長期休暇も可能だと思います。交通費は期待の範囲内であれ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
営業でなければ休みはしっかりとれます。営業でなければ休日出勤を強いられることなどほぼありません。特に業務限定の事務員には残業をさせないように...続きを読む(全182文字)

【良い点】
不動産業界では休日はしっかり取れている方
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がバリバリ現役で、現場介入する為、よっぽど優秀でないと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
若い管理職が頑張っている。
しかし、どこかで見切りをつけて転職していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がバリバリ現役で、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
予算の設定によっては昇格がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長（創設者）の指示で現場が振り回されている。
社長の認識と現...続きを読む(全193文字)