この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職率が高い。管理以外も店頭の店長やエリアマネージャー(係長)などはほぼ女性。マネジメントをしたいという意欲がある方には上もしっかりサ...続きを読む(全99文字)
株式会社ケイ・ウノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイ・ウノの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイ・ウノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職率が高い。管理以外も店頭の店長やエリアマネージャー(係長)などはほぼ女性。マネジメントをしたいという意欲がある方には上もしっかりサ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性が多く産休・育休や時短勤務の制度を使いながら働いている人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては時短勤務にしていて...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
オーダーメイド勤務があること
【気になること・改善したほうがいい点】
オーダーメイド勤務者以外は厳しい。オーダーメイド勤務になるためには年次や...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休制度はあります。
女性が多いので、女性の働きやすさはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
主婦さんやお子さんがいる方は...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休育休制度あり。オーダーメイド勤務という時短勤務体系があるが、給料がかなり下がる(時給となる)ためよっぽど旦那が稼いでいないときつい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性が多い会社ですので、気軽に相談しやすく、女性は働きやすい環境だと思う。ただ全国転勤ありなので、違う店舗にいったりする時がある。その点は人に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ほとんど女性なので理解はあって働きやすい。時短勤務の人は残業はほぼないように周りが気遣ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が多く、ママさんスタッフも多い。
育休産休制度もあり、周囲も理解している為子育てする面でかなり安心。働く時間も希望を出せば相談、対応しても...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
子供のいるスタッフも多く理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフにより勤務時間が異なると正社員に負担がくる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
販売員は女性が多く、また育休などもとっている方も見られる。
係長や部長は女性が多く、人によっては気軽に相談をすることもできる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
オーダーメイドで働き方を組める
【気になること・改善したほうがいい点】
時短のスタッフが多すぎるので、夕方以降人が足りなくなる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
オーダーメイド勤務といういわゆるパート勤務が可能。
ただし、勤続2年以上やキャリアレベルと呼ばれる人事考課評価レベルが2以上などの条件がありま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
管理職はほぼ女性。店舗スタッフも女性が多いためとても働きやすい。職人は男性が多いイメージ。
女社会特有の陰湿な感じなど全くなく、みんな親切でい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性のクラフト職員や役職者が多く、男女の垣根は特に感じた事はなかった。
また、女性社員は産休、育休をしっかりと所得していたので女性が働くにはと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育休や産休、時短勤務への対応など、女性の働きやすい環境は整っていると思います。また女性が多い職場のため体調面への配慮などもしてもらえるためあり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
販売であればほとんど女性スタッフだが、女性特有のギスギスした感じはない。穏やかな人が多い。オーダー勤を採用しているので、ママさんでも働きやすい...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
時短勤務や出勤数を個人に合わせて選ぶことができるので、働きやすいと思います。
女性が多い企業のためかそういった制度はしっかりと整っている印象で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の多い会社なので、産休育休制度がしっかりしています。ある程度の積み上げ、スキルの習得を行えば、長期で産休をとることができます。
また、戻っ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性の会社管理職が多い
産休・育休の取得率が高いため、復帰後は勤務制度を選べるオーダー勤務制度がある(結婚・出産してもライフスタイルにあわせた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
結婚や出産後も働いてる方もいて、時短勤務ができます。自分で働く時間を指定したりすることもできます。女性が多い職場なのでそういったことに理解があ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
女性が多いため、自動的に管理職も女性にチャンスが回ってきやすい。また、やりたいと主張すれば様々な機会を与えてもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性なので、育休や産休は気軽に取ることができる印象があります。
また、育休明けはオーダーメイド勤務といって保育園のお迎えなどに...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休取ってる方が多いですし、産後も時短勤務ができたりと長く働ける環境だと思います。
現場や管理職にも女性の方がとても多いので、プライベートなこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が7割と管理職もほぼ女性のため、
子供の看護休暇や生理休暇等がとりやすい。
また、職場の環境も女子校のように和気あいあいとしていて雰囲気が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多く、優しい人が多い。ママが多いので、育児への共感は高い。ただし部署によっては強い人も一定数いるので体育会系の方が馴染みやすいかもしれな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
オーダーメイドを主軸としているので、今後の個々へのサービスについては事業優位性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジュエリー以外...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので、妊娠時期の体調不良やお子様の体調不良による急な遅刻早退欠勤などに対する周囲の理解がある。時短勤務も会社独自の制度が用意...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
新人〜若手向けの研修はすごく充実している。育てようという気持ちの強いスタッフが多いので、沢山教えてもらえるし、フォローもしっかりしてもらえる。...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
評価制度はかなり明確で、被評価者側も概ね何がどのように評価されるのか開示されている。目標に掲げて上の評価を目指す指標としては使いやすい。
【気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
通勤手当有り(上限3万)住宅手当て有り(上限2万)寮はなし、退職金なし。
工房は落ち着いた雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員の成長を促すために、ケイウノガレッジを設けて他部者の業務内容を知れるようにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ると...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
加工職は技術が上がって出来ることが増えれば増えるほど評価が上がり賞与などに反映される。加工のやりかたなども細かく表記されており、修正率も数字で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
オーダーメイドをメインにしているため、お客様にとってただ一つのジュエリーが作れるのはやりがいがある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
シフト制のため製造部は土日でも平日でも休みは取りやすい。
残業時間も改善され月25時間以内に収まるようになった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できます。パートの人は、全員主婦さんでした。アルバイトの大学生は女子が多かったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
書籍を扱う仕事ということで他業種に比べ女性の多い職場でもあり、管理職にも女性は多くいます。店舗勤務では土日に休むことがほぼ出来ないため、家族持...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に女性率が高い職場だったので、色々なことに理解がある。気に入ってくれれば優しく対応してくれる人が多いのでそこは自分の力量しだい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすい環境です。
また、育児経験のある女性比率が高いです、管理職に育児経験者がいます、残業がないです、有給が取りやすいです、チ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
私のいた部署は女性が多く、周りの理解もあったと思います。
お子さんがいらっしゃる方は毎日出社ではなくリモートも取り入れるなど、柔軟に対応してい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので、非正規同士仲良く仕事が出来る。
店舗にもよるだろうが、陰湿ないじめ等は少なく、働きやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれます。むしろ女性が多いです。上の立場で活躍されている方が多いです。また育休産休もきちんと取れていると思います。復帰する方も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
キャリアアップは部署内ならすぐできる
(リーダーになるなど)
子育てしながら働いている時短の方も数名いる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性店長が当たり前にいらっしゃるので女性は能力さえあればもちろんどんどん上にいけると思う。本部においても同じなのでは。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの方が店舗にいましたが、突発休や早退が多く、周りの目を気にして働いていて居心地悪そうだった。店長にもよるか...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社ケイ・ウノ |
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フリガナ | ケイウノ |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 538人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 久野雅彦 |
本社所在地 | 〒464-0032 愛知県名古屋市千種区猫洞通3丁目9番地 |
電話番号 | 052-763-6155 |
URL | https://www.k-uno.co.jp/ |
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