回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味でも悪い意味でも好きな事を支え、発展させることに携わることができるというところが、この仕事の魅力です。また、高いレベルの指導を直に触...続きを読む(全188文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
公益財団法人日本サッカー協会
公益財団法人日本サッカー協会の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は600〜660万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人日本サッカー協会の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人日本サッカー協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味でも悪い意味でも好きな事を支え、発展させることに携わることができるというところが、この仕事の魅力です。また、高いレベルの指導を直に触...続きを読む(全188文字)
【良い点】
昇給や賞与がしっかりと支給されるため、長く働くことで安定した収入が得られます。ただし、賞与の額は1ヶ月分程度であり、もう少し増額されるとモチベ...続きを読む(全97文字)
【良い点】
女性は内勤業務がほとんどでした。
基本土日祝日は...続きを読む(全67文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年5月16日【良い点】
残業がほぼない。また、時差出勤(一番早くて早くて5時45分~、遅い時間だと10時45分~)とテレワークを実施しているので、通勤時の満員電車を避...続きを読む(全178文字)
【良い点】
スイッチング電源は今後もなくならないので、ある程度安定した売上は見込め、特に特注品については中小企業の強みを活かすことができる。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月22日【良い点】
取得レッスン数に応じて給与アップするなど、事実に基づく評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給にも限度があり、将来的な期...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関連団体のセミナーや研修を受講する機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てようという文化は一切ないため、自らが主...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントについて研修・研鑽する機会もなく、管理職の能力が圧倒的に不足しています。管理職に部下を育成するマイン...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
素晴らしい理念のもとで、唯一無二の団体で、ここでしかできない、日本サッカーの発展に貢献することができる仕事があります。ここで働く理由はこの点...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。部署によっては休日出勤が多くなりますが、自ら仕事をコントロールさえすれば代休は取りやすい環境にあります。フレックスも活...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スポーツ業界の中では良い方なのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の企業にあるような有益な福利厚生はほぼ存在しませ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
経営陣の興味がない分野は自由にできること。
安定を求める人にとってはいいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のゴール...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的に時間で働くというよりは、プロジェクトで動くので、公務員のように平日、休日と分かれているわけでも、時間になったから終わりというわけでも...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
サッカーというフィールドはスポーツ界において今現在も成長産業であるように思われることから日本サッカー協会は当面将来性のある団体だと見ていいと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
例えば泊まりがけで仕事に行く際の宿泊先では当たり前ですが、部屋は女性のために用意されます。
男性が中心の世界のため、女性は持て囃されやすい環...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
誰でも知ってる団体の為、次の転職でも話題の一つになる。一般企業では経験できない業務が多く、社会貢献事業に携われる。サッカーが好きな人にとって...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
賞与などが公務員に準ずる形で出る面はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入った場合は職歴が加味されないこと、昇格...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収に関しては業界水準からするとかなり良い。人事考課は年2回あり、それなりにフィードバックもあり具体的にどう評価されたかは分かりやすい。
【...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
嘱託員としては悪くない給与だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が契約更新の有無でしかないようで、昇給がない。嘱託員...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
各自同期とは横並びで昇格していくため基本的には差はつかないような形になっている。差が出てくるとしたら、35歳以降課長に上がったタイミングから...続きを読む(全297文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所(現場)単位の独立採算制で、事業所ごとに当たり外れが大きい。
制度事業や委託事業に依存した事業所も多く、高...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業界内ではそこそこ待遇はいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒にしては大分月収が低い。退職金もないので要注意。
昇給も年に数千円。続きを読む(全79文字)
公務員に近い水準で安定している。昇給は年功的要素もあるが、海外赴任手当が厚く総額は高め。ただし専門性を問われる職種は差が出やすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
評価基準は比較的明確で、仕事をした分評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽という名目で行った仕事が評価されやすい印...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的には年功序列で上昇していくため、安定している。また年間賞与月数も県職員に準拠しているため、安定している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
処遇改善手当が年に1回まとめてだったので、その時に在籍していないともらえないのはおかしいなと思った。
あと基本給...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 公益財団法人日本サッカー協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンサッカーキョウカイ |
| 従業員数 | 221人 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番18号トヨタ東京ビル |
| 電話番号 | 03-3830-2004 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。