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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の働き方はリモートワークが全体の八〜九割を占めており、自宅で仕事が完結するため、子どもの様子を見守りながら働ける点が大きなメリットです。子...続きを読む(全482文字)
株式会社富士通鹿児島インフォネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士通鹿児島インフォネットのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士通鹿児島インフォネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私の働き方はリモートワークが全体の八〜九割を占めており、自宅で仕事が完結するため、子どもの様子を見守りながら働ける点が大きなメリットです。子...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
以前と比べると働きやすい。パソコンのログなどで時間が管理され無理な勤務は昔と比べるとなくなった。テレワーク主体となり、あまり会社に行く機会...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
有給休暇は仕事の調整さえすれば、取りやすく、上司に拒否されるということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属プロジェクトによ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システムエンジニアなら当たり前だとは思いますが、休日•プライベートの時間での勉強をしなさいと、口うるさく言われま...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
週に1度、定時退社がありました。
また、月末はみなさん早く帰ろうとする傾向がありその点は良いと感じました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与水準は鹿児島の他社と比べると良い。
教育に関しても充実しているほうだと思う 社員同士の交流も多い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)
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現在の私の業務は基本的にお客様のスケジュールに左右されるためにあまり自分の思い通りに有給をとりづらい点がある。休日出勤に関してもお客様対応のためでなくて...続きを読む(全157文字)
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女性社員は産休を取得して復帰するケースが殆どです。その点では社員に優しい会社です。また、有給取得にもうるさく、できるだけ消化するように言われます。育児休...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
e-ラーニングなど富士通グループで提供される教育を受講することができる。ベンダー試験についても会社の費用で受けることが可能であり、やる気の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ジョブ型人事制度が導入されており、職責で給与がきまる。高い職責になるとそのレベルまで一気に昇給するため、若い人でも高い給与を得ることができ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
地場のユーザーを抱えており、提案、構築、運用まで幅広くお客様とかかわることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
システム開発に携わるため、ものづくりやITが好きな人にとっては面白い仕事だと思う。また、自主的に勉強したことなどが活きる場面もあるため、自主...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給料は、地方という環境にしては高い方だと思う。
また、残業分の給料もきちんと払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界では、当たり前かもしれないが、プライベートの時間を使って自主的に勉強しないとついていけなくなる。
会社に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
IT技術について、ある程度先輩から教えて頂けると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT技術について、教えて頂ける部分はあ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年休は、自分の仕事の調整次第ですが基本的に希望すれば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高くても家賃補助がほとんどない...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
給与は県内では高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと評価してくれる上司もいれば、あまりきちんと評価してくれな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
下請けではありますが、お客様とのやり取りでイニシアチブを握ることを上司から期待されます。自分でガンガンビジネスをしたいと言う人には向いている...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
場所によりますが、リモートワークか出社かを自由に決められます。また、有給消化も問題なくできます。前日に申請しても通ります。残業時間は配属され...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給休暇の取得が驚くほどスムーズで自由な点にあります。一般的に休みを取る際は「私用のため」や「家庭の事情」といった理由を添える場面が多いです...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
残業、有給消化は現場によって異なる。
コロナの収束と、現場のコミュニケーションを重んじる風潮からか、完全リモートの現場は減ってきた印象続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業についてはアサインされる会社によって変わってくる。
休みや有給の使用についてもアサイン先企業による。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、繁忙期でなければだいたい定時で帰れる。
休日出勤をしたとしても、必ず平日にふ休みを取得させてもらえる。
リモートワークも併...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員は現場のシフトを作る側なので、休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は正月や連休問わず土日の出勤が必要になるため、続きを読む(全77文字)
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【良い点】
部署やプロジェクトによって天と地の差がありますが、全体として「バランスは“平均〜やや良い”」という感触です。会社としては残業削減や有給取得の...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
残業があまりなかったので自己啓発などやる気になれば十分時間を取ることが可能であった
リモートワークは十分に活用できるだろう続きを読む(全67文字)
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【良い点】
案件にもよるが、在宅勤務もあり働きやすい。
時期によって残業時間は変わってくる。
役職者になったり、昇格につれて残業時間は増えていくイメージ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
コロナ化での派遣社員完全在宅ワーク対応が早かった
その後週4で在宅ワークが可能だったので、繁忙期でも9時頃まで残業できた
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社富士通鹿児島インフォネット |
|---|---|
| フリガナ | フジツウカゴシマインフォネット |
| 設立日 | 1986年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 217人 |
| 売上高 | 83億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西村直行 |
| 本社所在地 | 〒890-0051 鹿児島県鹿児島市高麗町43番20号 |
| 電話番号 | 099-250-3511 |
| URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/kfn/ |
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