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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特になし。給料のみと考えておく必要がある(その給与も最低限のものだが・・・)。強いて言えば、グループ全体で行われる社員旅行に強制的に参加させられるくらい...続きを読む(全179文字)
株式会社マリン・エンタテインメント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マリン・エンタテインメントの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マリン・エンタテインメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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特になし。給料のみと考えておく必要がある(その給与も最低限のものだが・・・)。強いて言えば、グループ全体で行われる社員旅行に強制的に参加させられるくらい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アニメ業界に微力ながら貢献できる。業界が特殊であることから、限られた会社しかできない仕事があるので、アニメが好きな人ならやりがいは探せると思...続きを読む(全177文字)
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典型的な体育会系の会社。上長、上司が気分屋ばかりなので、その日その日の顔色をうかがいながら、仕事の相談や報告をしなければならないのが苦痛でした。ヒステリ...続きを読む(全162文字)
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人間関係が良くない。残業多い。残業代でない。薄給。会社を出たら通用しないような意味の分からない社内ルールが多すぎる。いくら声優やアニメが好きでも続けられ...続きを読む(全178文字)
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上司にいかにうまく気に入られるか。いかに上司の犬に徹せられるか。仕事ができる人ほど辞めていく。上の人を見る目がない会社。制作物も売れなければ担当者のせい...続きを読む(全152文字)
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とにかく人間関係は最悪。嫌味ったらしい人が多い。何も教えずとにかくやらせておいて、後から全否定するパターンが頻繁にある。上位役職者に話しかけるためにはシ...続きを読む(全198文字)
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平均退社時間は22:00~24:00。それ以降もざらにある。確実に帰宅が深夜になるとわかっていても出社時間を調整することはできず、定時の9:30に出社し...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
さすがの大手なので福利厚生というか手当が大きい。土日祝に勤務すると休日出勤扱いになり、かなり手当がもらえる。ライブ業界は土日祝の稼働が当たり...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
アルバイトを転々としていましたが、健康診断やストレスチェックがある企業は初めてで、とても安心して働くことができました。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
10名前後の会社で、福利厚生は思い出す限りは特になかった。そこには期待をしないで入社したほうがメンタル的にはよい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
近年、より充実した福利厚生制度が導入されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に利用している人をほとんど聞いたことがない。現...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
映画や美術館、博物館、舞台などエンターテイメントに関わる鑑賞費に関して補助してもらえる制度があり、重宝した。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
オフィスコンビニや、飲み物お菓子無料が利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、福利厚生が充実してるわけではありま...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
企業型拠出年金やベネフィットワンなどの福利厚生が充実しています。その他にも健康保険関連のクーポン等を使用することもできる。
【気になること・...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
毎年基本給の引き上げがあること、勤続年数によらず住宅手当があること、通勤手当も基本的に全額支給となること、残業代の未払いがないことなど
当然...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
有給はしっかり取れる方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
取れるには取れるけど、長期を取ると「どこ行ったの?どこ行ったの?」と...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生については、一般的な企業で用意されている制度と比較すると、かなり限定的な内容でした。法定福利厚生(社会保険等)は整っていますが、それ...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | 株式会社マリン・エンタテインメント |
|---|---|
| フリガナ | マリンエンタテインメント |
| 従業員数 | 13人 |
| 代表者 | 西川路健太 |
| 本社所在地 | 〒173-0021 東京都板橋区弥生町77番3号 |
| URL | https://www.marine-e.net/ |
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