回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由は、EC業界自体に興味があったこと、高島屋グループという安定感と何かあるのではと思わせる前社長の面接。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社セレクトスクエア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セレクトスクエアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社セレクトスクエアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社理由は、EC業界自体に興味があったこと、高島屋グループという安定感と何かあるのではと思わせる前社長の面接。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)
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社長のカリスマ性に惚れて入社したのですが、業績が事業計画通りに伸びないと厳しい対応を迫られ、それに耐え切れなくて辞めました。そもそも事業計画がかなり無理...続きを読む(全194文字)
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面接時に感じた印象はクリーンなイメージだったのですが、実際、働いてみて取引先や顧客に対してのクレーム対応に悩ませられました。適切な対処が出来る人材に乏し...続きを読む(全185文字)
【良い点】
基本的には接客がメイン。人によってシフトや予算管理、週や月の振り返り、スタイリング撮影・投稿など携わる仕事はさまざま。
展示会に呼んでいただけ...続きを読む(全253文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月5日【良い点】
上司や評価者によっては、評価軸や基準を明確にしようと熱心な管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内政治的な昇格が多く、分...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年12月5日【良い点】
有給休暇を少しでも取りやすくする仕組みなどが導入されていた。年々休みは取りやすくなっていると思う。
上層部の考え方も柔軟になっていってるのかな...続きを読む(全136文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
自分には合わない仕事だった。
まあそもそも工場の仕事自体が合わない人もいる。そういう人は別の道を探ってみるといいか...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年8月30日社内の上級職は親会社から天下り組が占めているため、転職者は出世は見込めません。
また、給与水準も低くモチベーションが上がりません。
社長からの決裁がな...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自由度は高いと思います。
自分のチャレンジしたい事などは積極的に取り入れてくれるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なんとなくですが、当時から女性は働きやすい環境だったと思います。
産休なども取られてる方は何人かいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすい。
通勤手当は年2回半年分の定期代が先払いで支給されます。
スキルアップのための書籍購入費用の補助などもあったように思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は社員を駒としか思っていない扱いでベテランが簡単に辞めてしまう。人員補充のタイミングも遅くリカバリーに時間...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度を取り入れているが目標に届いてもとくに評価に繋がることはなく待遇も変わらない。物価の高騰を理由に給与が上...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
フレックスタイム制が導入され日ごとの業務量にあわせて勤務時間のバランスが取りやすいです。
有給休暇を半休で使えるので用事がある場合も調整がし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社員同士の壁は無く女性の割合も多いです。
育休や復職後は育児勤務制度があるので働きやすい環境かと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
高島屋系列の為とりあえず安心はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり社員思いと思えない扱いがある。大切にされているという感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
改善したい事とかは割と聞いてくれる。
やりたい事とかは聞いてくれるような体制はできている。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
繁忙期は忙しいがそれ以外は普通に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰ると影でぐちぐち言うおつぼねがいるのが気になった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人事担当の方は感じが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オス、という変な挨拶を強要される。
体育会系で上からの指示には逆らえない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
成長企業として右肩上がりだからいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目すぎると心が凄く痛くなる事が初めてのうちは強いの...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
好きなガジェットにたくさん触れたくてこの仕事を始めましたが、期待通り、日々さまざまな製品に触れながら楽しく働くことができています。
店舗によ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
企業説明会に行った時に、「5年以内にもっと大きくしてみせます」という人事の人がかっこいいの思い入社しました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業がないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体制が、そもそもだめすぎる。社員を大事にしていないため退職者が、あまりに多す...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自分の好みを活かすことや対応力があればかなりスムーズに行くと思う。
ただそれ以外にも覚えることがかなりあるのでそこを軽視せずに向き合えるかが...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
入社理由としては、不動産DXやクラウドサービス、Webシステム開発など、今後も需要がある領域に関われる点に魅力を感じました。
また、PHP、...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間は入社前から伝えたほうがいい。今時、毎月の縛りが170時間を超えるなんて聞いて事が無い。あと、挨拶ができ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に決まりきってないため、抜け漏れが多い。教育、引き継ぎなどの考えが欠落しているため、属人化しているものが多...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
頭働かさなくても業務ができる点、給与が良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定のギャルや素行の悪い人達と社員が仲がとてもい...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 株式会社セレクトスクエア |
|---|---|
| フリガナ | セレクトスクエア |
| 設立日 | 2007年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 43人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 本田浩一郎 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目12番10号 |
| 電話番号 | 03-5634-8803 |
| URL | https://www.t-fashion.jp/static/company |
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