セレクトスクエアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自由度は高いと思います。
自分のチャレンジしたい事などは積極的に取り入れてくれるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

【良い点】
なんとなくですが、当時から女性は働きやすい環境だったと思います。
産休なども取られてる方は何人かいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度を取り入れているが目標に届いてもとくに評価に繋がることはなく待遇も変わらない。物価の高騰を理由に給与が上...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は社員を駒としか思っていない扱いでベテランが簡単に辞めてしまう。人員補充のタイミングも遅くリカバリーに時間...続きを読む(全118文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい。
通勤手当は年2回半年分の定期代が先払いで支給されます。
スキルアップのための書籍購入費用の補助などもあったように思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員同士の壁は無く女性の割合も多いです。
育休や復職後は育児勤務制度があるので働きやすい環境かと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
改善したい事とかは割と聞いてくれる。
やりたい事とかは聞いてくれるような体制はできている。続きを読む(全51文字)

【良い点】
高島屋系列の為とりあえず安心はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり社員思いと思えない扱いがある。大切にされているという感じ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
上司との壁があまりないので、
有給が取得しやすく結構自由が効くと思います。休日出勤、過度な残業は少ないと思います。
高島屋の保険会社に加入す...続きを読む(全185文字)

【良い点】
チャンスがあれば昇進、社員になれる。面接時の契約内容を確認し細かく問い合わせが必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には社員...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みはほぼ平日ですが、人員によっては連休で休みを入れることができます。
有給も人員がいれば、問題なく取得することができます。
【気になること...続きを読む(全193文字)

【良い点】
お店でとくに閉店時トラブルがなければほぼ確実に8時前には退社ができるため、残業はほぼない。朝も9時半出勤とゆっくりめ。
【気になること・改善...続きを読む(全241文字)

【良い点】
残業が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員ファーストの社内規則になっておらず、テレワークやフレックスタイムなどの規則を会社都...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新入社員時の感想ですが、仕事に慣れるよう段々と業務を任せていただき、自分のキャパ「判断しやすいかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
有休はとりやすい。上司に申請をして問題がなければ取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
申請方法もチャットで送るのみ。部署にもよ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスなんてこの会社では無理です。
スーパーなどのテナントさんに入っていることが...続きを読む(全478文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので、私用を済ませることが容易で助かることが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度がなかったの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
5日以上の長期休みを繁忙期やチームの人と被らなければ取れる。
時間休も使える。
店舗やフロアにもよるが、基本残業は多くない。残業する日は聞き...続きを読む(全209文字)

【良い点】
シフト制の勤務だが、年間の休日は120日確保されているため、休息はちゃんと取れている。
店舗の運営状況により残業が発生する場面もあるが、それ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
シフト制だが4連勤以上する方がまずない。
公休数が月10日あるため、（本社が土日祝休みの為、店舗で勤めているスタッフも同じ年間休日にしてくれ...続きを読む(全187文字)