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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エムステージの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全76件)

エムステージの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.2

エムステージの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

エムステージの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 76

株式会社エムステージの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く別業界からの転職で仕事に慣れていないせいもあり、入社直後は毎日2~3時間の残業となったが、「残業時間が多くなるのは仕事量や重さが本人に合っ...続きを読む(全165文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材業界特有なのか人の入れ替わりが激しいので、中途採用で入ると居心地が悪いとかはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全154文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
高齢社会になっていく中で、医療人材のニーズは一定増えていくことは間違いないので、労働集約型ではなくテクノロジーを活...続きを読む(全129文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰っても文句などを言われるようなことは一度もなく、自分の業務さえ調整できれば早く帰れた
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート...続きを読む(全153文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合の同業他社と比べると待遇は平均的だったと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって目標達成の難易度に差があるようで、...続きを読む(全118文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の近く2~3キロ?圏内なら月3万くらい手当が出ていた
(品川区なので賃貸の相場も高めではあった)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時は女性社員が6割を占めており、男女で仕事が大きく異なること等はなかった印象です。産休を取って復帰する方もいらっしゃいました。社内PCをノ...続きを読む(全185文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社についてはあまりわからないが、有給はすごく取りやすい。
もちろんだが、取得理由も聞かれず、取得時期をずらして欲しいなどもない。
【気に...続きを読む(全183文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年毎に給与査定があり、一定の条件を満たすと等級が一つ上がり30万円ずつ年俸が上がる、という評価制度のため単純明快で分かりやすい。
【気になる...続きを読む(全118文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休取得者はすごく多く、ほぼ100%の方が復帰されている。
男性の取得実績もあり。
女性社員の割合も高い。続きを読む(全62文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習サイトを利用できる。ビジネス本を読み漁るのも良いが、自己啓発はじめ多岐にわたる動画でのスキルアップが望める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はすごく良い。偽りなく、変な人はほぼいない。
社長との距離も比較的近く、コミュニケーションを取ろうとしてくれる。続きを読む(全63文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の先輩からは引き留めてくださり、必要な人材であることを丁寧にご説明くださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
要領の良さによって...続きを読む(全95文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療というインフラに貢献できる、というやり甲斐は格別である。
また、医師から感謝されることもあり、そのようなケースは仕事冥利に尽きる。
【気に...続きを読む(全184文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生でエクシブが利用できるなど、他の企業と異なるが充実した福利厚生である。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員が取得を義務付け...続きを読む(全172文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業であれば数字を残せば給与にすぐつながるのでわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によって目標達成のしやすさにかな...続きを読む(全201文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性はないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年業務は変わらない、中の人が定期的に入れ替わる。続きを読む(全63文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽な働き方、自発的に仕事しない人にとってはよい職場続きを読む(全63文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が単調、スペシャルな上が居ないので、すぐあきると思います続きを読む(全59文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼなし。(それでいいか分からないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
表面的な福利厚生。実際使えるのか?続きを読む(全66文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
育休中の女性多く、男性社員若手社員にしわよせ。続きを読む(全52文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あっさりしてます。特に引き留めるでもなく、去る者を追わずという企業カルチャーなんだと思います。基本的に長期で働いている方は少ない印象で、2-3...続きを読む(全229文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードワークがなく大体定時上がり
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が画一的なので能力ある人はやりがいはあまり感じられませんでし...続きを読む(全89文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかなか昇給はできないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり画一的な評価制度で能力ある人は合わない続きを読む(全63文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる管理職、という方がほぼいない。野戦場続きを読む(全51文字)

76件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

エムステージの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エムステージ
フリガナ エムステージ
設立日 2003年5月
資本金 6250万円
従業員数 115人
※2019年10月現在
売上高 16億7000万円
※2019年9月期
決算月 3月
代表者 杉田 雄二
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号ThinkParkTower
平均年齢 33.2歳
平均給与 517万円
※例)総合職、エリア限定総合職社員の平均年収(賞与や残業手当等含まず)
電話番号 03-6867-1170
URL https://mstage-group.jp/
NOKIZAL ID: 2714139

エムステージの 選考対策

  • インターン
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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