エムステージのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
在籍時は女性社員が6割を占めており、男女で仕事が大きく異なること等はなかった印象です。産休を取って復帰する方もいらっしゃいました。社内PCをノ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
半年毎に給与査定があり、一定の条件を満たすと等級が一つ上がり30万円ずつ年俸が上がる、という評価制度のため単純明快で分かりやすい。
【気になる...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休・育休取得者はすごく多く、ほぼ100％の方が復帰されている。
男性の取得実績もあり。
女性社員の割合も高い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
福利厚生でエクシブが利用できるなど、他の企業と異なるが充実した福利厚生である。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員が取得を義務付け...続きを読む(全172文字)

【良い点】
医療というインフラに貢献できる、というやり甲斐は格別である。
また、医師から感謝されることもあり、そのようなケースは仕事冥利に尽きる。
【気に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
直属の先輩からは引き留めてくださり、必要な人材であることを丁寧にご説明くださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
要領の良さによって...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人はすごく良い。偽りなく、変な人はほぼいない。
社長との距離も比較的近く、コミュニケーションを取ろうとしてくれる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
学習サイトを利用できる。ビジネス本を読み漁るのも良いが、自己啓発はじめ多岐にわたる動画でのスキルアップが望める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

【良い点】
営業であれば数字を残せば給与にすぐつながるのでわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によって目標達成のしやすさにかな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
私は思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽な働き方、自発的に仕事しない人にとってはよい職場続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平日業務が精神的にも肉体的にも負荷が高い為、休日は、寝て過ごしてしまい、バランスが取れてはいなかった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
フルリモート・フレックスタイム制（コアタイム有）で柔軟に働くことができるたため、ワークライフバランスの満足度は高いです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
アプリでシフトの提出ができるので楽でした。休みたい日もあらかじめ出られないと報告するだけです
【気になること・改善したほうがいい点】
10時間...続きを読む(全82文字)

【良い点】
フルリモートなので通勤にかかる時間をプライベートの時間として使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートで働いているため、姿...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本フルリモート、フレックス制のため、会社の都合や会議に拘束されて残業になることはほとんど無いように思いました。
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
残業は自分次第で、基本的に定時で帰るので、仕事以外の時間は十分に設けることができます。土日祝も完全に休みなので、プライベートも充実させることが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
定時でちゃんと帰宅できるため、そこはとてもよかったです。上長もなるべく早く帰るようにと声がけしてくれていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給休暇の取得はしやすかったです。
業務調整ができれば、いつでも取得できると言えたと思います。
また、家庭の事情を考慮して勤務時間に融通をきか...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業は担当地域によっては宿泊込の出張もあるが、基本的に毎日テレワークであり、家庭などとのバランスは取りやすい続きを読む(全60文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすいです。
有給申請を却下されたことは一度も無く、申請理由も有給取得のためだけで通ります。
また、体調不良などで当日にとるこ...続きを読む(全309文字)