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株式会社エムステージ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エムステージの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムステージの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムステージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エムステージの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
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3.7
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3.5
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4.9
入社後のギャップ
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退職理由
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エムステージの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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エムステージの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社エムステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から3キロ軒内であれば3万円支給されるで近くに住む人が多い。一人暮らしされている方も多いかとおもう続きを読む(全57文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の近く2~3キロ?圏内なら月3万くらい手当が出ていた
    (品川区なので賃貸の相場も高めではあった)
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生でエクシブが利用できるなど、他の企業と異なるが充実した福利厚生である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社員が取得を義務付...続きを読む(全172文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他経営企画関連職 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助やジョブリターン制度、副業可能制度など、福利厚生や社内制度はたくさんあります。会社規定の計画有休もあります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年9月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 キャリアカウンセラー その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    社内レクなどとても充実していてとても良い環境です。従業員間の仲間意識も強く、とても気持ちよく働くことができます。お勧めできます。休みも取りや...続きを読む(全183文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1時間単位で有給が取れる。資格取得を求められるが、資格手当てもある。健康増進手当があり、禁煙して平均体重にして欠勤や遅刻をしなければ年間5万...続きを読む(全192文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長の趣味でイスや棚など社内のインテリアにも気が配られとてもキレイです。趣向の合う人にはとても良い環境なのではないかと思います。
    【気になる...続きを読む(全184文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 テレマーケティング その他 正社員

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    【良い点】
    書籍購入制度があったのはとても良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給の当日申請がほぼ認められず、体調不良で当日休んだ場...続きを読む(全193文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 正社員

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    【良い点】
    医療経営士やファイナンシャルプランナーの資格手当や、書籍購入補助など、勉強することを奨励する環境があること。資格手当がけっこう大きいので地味...続きを読む(全207文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    社内で規定されている資格を取得すると手当がもらえる。
    多い人は月に数万円ほどになるので年間で考えると金額は大きい。
    【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

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    エムステージの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エムステージの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は前日申請でも大丈夫です。良くも悪くもお互い干渉しない雰囲気で、特に取得について何か言われることもありません。
    残業についても同じで、ち...続きを読む(全215文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療経営士は取得するだけで資格手当が付与されます。
    また医師・医療機関という特殊な職種の方を顧客とするため、コミュニケーションスキルや営業ス...続きを読む(全88文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に人を育てる文化はないです。今マネジメント職にいる立場の方は叩き上げの方や実力を持って入ってきた中途採用の...続きを読む(全133文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は取りやすく、男性でも育休を取る方が多いです。子育て中の写真は時短勤務の働き方もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会貢献度の高い仕事なので、どの業務においてもやりがいを感じる瞬間は多いです。専門性も身につく点もメリットです。続きを読む(全62文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他と比較しても年俸は低くないです。明確な評価基準があり、達成すれば年俸があがります。達成のしやすさは部署や配属チームによりかなり異なります。続きを読む(全76文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモート勤務ほぼ不可、フレックス勤務なし。柔軟性というのはないです。それを理由に有能なメンバーが次々と退職してい...続きを読む(全80文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得が必須のため必然的に勉強せざるを得ない環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は場所によりますが整っていないとこ...続きを読む(全123文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給が取りやすいです。1時間単位で取得できます。他のメンバーと被っても特に指摘されることなく自由に取得できます。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)

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    株式会社エムステージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職メンバーもいます。望めば昇進はできると思います。
    育休も取りやすく時短勤務をされている方も多いです。突発的なお休みにも寛容です。...続きを読む(全133文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

    クックパッド株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時はWeWorkのオフィスでコーヒー飲み放題、お菓子はオフィスグリコがありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当や退職...続きを読む(全99文字)

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    株式会社D2Cの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当はないが、健康保険組合はNTT健保なので手厚い。人間ドックが毎年無料で受けられたり、予防接種の補助もあったりする。
    自己啓発支援制度...続きを読む(全109文字)

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    株式会社データXの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトは有給が取りやすくかなりの方が定期的に取っていた印象です
    基本的に2週間前までに申告するのがルールでした
    【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)

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    株式会社viviONの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の親睦補助みたいなものがあり、社員のみなさんも自発的にいろんな集まりを企画して盛り上げているのは、とてもよいと思いました。
    【気になるこ...続きを読む(全108文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 テクニカルサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助・退職金・賞与はありませんが、月給としてかなりいただけました。ベネフィットステーションの利用も可能。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

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    株式会社鎌倉新書の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスとリモートも活用できるので、柔軟な働き方ができています。部活動など社内の交流も推進されているため、部署を超えての関りが持てるのは有...続きを読む(全81文字)

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    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な水準は満たしつつも、独自制度や成長支援に力を入れている点が特徴です。特にスキルアップ支援や勉強会の機会が豊富で、自己研鑽を後押しする...続きを読む(全423文字)

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    株式会社アイスタイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    有給消化はしっかりできます。むしろ積極的に消化してくださいと言われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私自身あまり福利厚生を気に...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ライトアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あっても言われない事がほとんど
    就業規則と実態の運用が異なっていたり資格取得のための支援が貸付で辞める時に返還し...続きを読む(全83文字)

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    jinjer株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長企業ということもあり、福利厚生や社内制度は年々ブラッシュアップされている印象です。特にですが社内コミュニケーションを活性化させるための補...続きを読む(全185文字)

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    エムステージの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エムステージ
    フリガナ エムステージ
    設立日 2003年5月
    資本金 6250万円
    従業員数 115人
    ※2019年10月現在
    売上高 16億7000万円
    ※2019年9月期
    決算月 3月
    代表者 杉田 雄二
    本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号ThinkParkTower
    平均年齢 33.2歳
    平均給与 517万円
    ※例)総合職、エリア限定総合職社員の平均年収(賞与や残業手当等含まず)
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