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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エムステージの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムステージの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムステージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エムステージの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.2

エムステージの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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エムステージの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社エムステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が単調、スペシャルな上が居ないので、すぐあきると思います続きを読む(全59文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医師というハイキャリア層に携われること。医療という変化のスピードが早い業界において、自らも変化、改善していく必要があると感じたため、そのような...続きを読む(全186文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トップダウンで丸投げされた後はマネジメントもなく放置なので裁量があるとも言える。社員同士の雰囲気は和やかだが仕事の関係という感じではない。
【...続きを読む(全226文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材紹介という成長している業界での勤務に興味があり入社。他社のように業界ナンバーワンを狙います!と敵意むき出しな感じではないが、目標達成に向け...続きを読む(全197文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月11日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は非常にしっかりしていると思います。現在の医療現場の問題点、医療の基本知識といったとこが細かく教えてもらいます。
また、オフィスも非常...続きを読む(全335文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エムステージの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エムステージの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く別業界からの転職で仕事に慣れていないせいもあり、入社直後は毎日2~3時間の残業となったが、「残業時間が多くなるのは仕事量や重さが本人に合っ...続きを読む(全165文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
高齢社会になっていく中で、医療人材のニーズは一定増えていくことは間違いないので、労働集約型ではなくテクノロジーを活...続きを読む(全129文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰っても文句などを言われるようなことは一度もなく、自分の業務さえ調整できれば早く帰れた
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート...続きを読む(全153文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材業界特有なのか人の入れ替わりが激しいので、中途採用で入ると居心地が悪いとかはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全154文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合の同業他社と比べると待遇は平均的だったと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって目標達成の難易度に差があるようで、...続きを読む(全118文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の近く2~3キロ?圏内なら月3万くらい手当が出ていた
(品川区なので賃貸の相場も高めではあった)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時は女性社員が6割を占めており、男女で仕事が大きく異なること等はなかった印象です。産休を取って復帰する方もいらっしゃいました。社内PCをノ...続きを読む(全185文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はすごく良い。偽りなく、変な人はほぼいない。
社長との距離も比較的近く、コミュニケーションを取ろうとしてくれる。続きを読む(全63文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習サイトを利用できる。ビジネス本を読み漁るのも良いが、自己啓発はじめ多岐にわたる動画でのスキルアップが望める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

株式会社エムステージの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年毎に給与査定があり、一定の条件を満たすと等級が一つ上がり30万円ずつ年俸が上がる、という評価制度のため単純明快で分かりやすい。
【気になる...続きを読む(全118文字)

IT・通信(webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ファインズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他営業関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業を極めるという一点であれば本当にいい会社だと思います。
営業成績が直に評価に関わるので営業ができると感じているのに燻っていると感じている人...続きを読む(全246文字)

株式会社メドレーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服装に制限がなく、ラフな格好で出社している方が多い。
黙々と皆さん個人で仕事をしており、社内が騒々しくて集中できないという環境はない。続きを読む(全73文字)

インフォニア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接や求人通りのイメージなので、良くも悪くもギャップはとくにありません。イメージしていた通りの会社だと思います。続きを読む(全62文字)

株式会社リブセンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した時は色んな事が学べると思い良かったのですが、思ってたの違ったんですけど、それはそれで良いかなと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある人が、どんどん仕事を覚えてスキルを上げていく会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期間で退職する人が多い印象...続きを読む(全81文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

入社後のギャップについて質問された際に、特にないと即答していた。想像通りの社風と仕事内容だった仰っていた。続きを読む(全53文字)

株式会社メドレーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

先輩社員は中途社員であったが、過酷な労働環境で働く医療従事者の助けになりたいと思って転職したとのこと。入社前と後でギャップはないらしい。続きを読む(全68文字)

株式会社群馬イートレンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい企業なので、良くも悪くも自分の活躍が会社に反映される。
入社直後から、即実践で営業の経験値が高められる(見て覚えるという感じ)
【気にな...続きを読む(全189文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の会社で若いうちから活躍したいと思い入社しました。営業会社なので成績が良くなかった際の周りの反応がはじめは気になりましたが、どうやった...続きを読む(全230文字)

株式会社ネットプロテクションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

説明会等での学生との質疑応答を聞いていると、やはり社風と教育の手厚さが決め手で入社したという方が多かった。続きを読む(全53文字)

エムステージの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エムステージ
フリガナ エムステージ
設立日 2003年5月
資本金 6250万円
従業員数 115人
※2019年10月現在
売上高 16億7000万円
※2019年9月期
決算月 3月
代表者 杉田 雄二
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号ThinkParkTower
平均年齢 33.2歳
平均給与 517万円
※例)総合職、エリア限定総合職社員の平均年収(賞与や残業手当等含まず)
電話番号 03-6867-1170
URL https://mstage-group.jp/
NOKIZAL ID: 2714139

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