この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては良いところは見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低いです。課長でも手当ては5万円しか出ないた...続きを読む(全222文字)
不二ラテックス株式会社 報酬UP
不二ラテックス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては良いところは見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低いです。課長でも手当ては5万円しか出ないた...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年赤字が続いているらしく、ゆくゆくのことを考えてしまうと毎日のように転職サイトなどを除く日々が続いていたので意を決してやめることにした、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代は100パーセントでていた。
サービスは一切なかったのでその点に関してはとても良かったと思えます、残業の申請なども当時はとてもアバウトで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
賞与は満足しているが、勤務時間が長い。OJTなどの管理がされていないため自分の仕事は自分で吸収しながら知識を身につけるしかない。また代理店の展...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
地道に言われたことをコツコツやっていれば何も文句は言われない。
また、無駄な圧をかけられることもあまりない為、課長職以上になるまでは大きなスト...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
いい点は月給なので休んでも給料は貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は残業代含めないと16万くらいだった。さらに入社当時は...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
特にありませんが実家の都合でやめることになりました。人事評価や、社内教育もさまざまに充実しておりそのた福利厚生も規模が大きいのでそれなりにしっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与も年間休日もコンスタントに増えて行きましたが可もなく不可もなくってところで、今後も増加傾向にある気がします。昇給も普通かなと思います。学歴...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内の風通しは良く仕事はやりやすい環境であると思う。設計部門に関しては、20代、30代が多く親しみやすい環境であった。
良くも悪くも設計から量...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
世の中に必要なもので、他社の参入も難しい。ほぼ決まりきった数社でシェアを取り合っているため、業界としては非常に安定している。また、利益率の良い...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人間がいきていく上でかならず必要となってくる商品(衛生用品)を製造、販売していますのでこの先も事業は継続していくとおもいます
将来性ですがひと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的に週に休みが2日は確実にとれますし何かで出勤した際にも代休がとらせてもらえます。
ゴールデンウィーク等の祝日も同じです。
当然部署にもよ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
歴史のある非常に良い会社だと思います。風通しも良く、いろいろと相談にものってもらえます。特にこれといった不満もなく、安定を求めるのなら入社を...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
歴史のある会社なので福利厚生などはきちんとしている。
休み等もきちんととれるし社員をとてもたいせつにしている会社だと感じた。
また残業に関して...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
中途社員が多いせいか、すぐに会社にも馴染みやすい会社です。社員の教育もきちんとしているが仕事ができる社員とできない社員がはっきりしている。でき...続きを読む(全191文字)
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入社後、中途採用で部署が決まっている場合は1週間~1月程度、各職場を回っての研修が実施されます。ただし、研修プログラムが組まれているわけではないため、各職...続きを読む(全338文字)
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お客様や営業の要望に応えるために、新商品の開発や検証をしていました。
技術課の先輩方からも色々アドバイスをいただきながら、リリースできたときはとてもやり...続きを読む(全160文字)
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モチベーションを高める取り組みに関しては、評価表彰制度がありますが、食いつきの良くなるものではありません。アクションに対しての評価は主に言葉を与えることで...続きを読む(全168文字)
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ワークライフバランスは非常に整備されています。有給もとりやすく、みなさん20日程度取得しているのではないでしょうか。有給を取らざるを得ない雰囲気があります...続きを読む(全156文字)
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人間生活に不可欠な商品を扱っているので、社会貢献をしているという実感がかなりあります。店頭に並べられている弊社の製品が、他の製品よりも品薄状態になっている...続きを読む(全156文字)
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メインの医療機器製品市場は人口動態の変化(少子高齢化)によりターゲットユーザーが減少している中、既存の商品だけでは売り上げの維持が難しい状況です。新たなカ...続きを読む(全155文字)
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事務職に関する教育体制はほぼ無いと言って良いかと思われる。専門知識を必要とされる工場勤務の場合はそれ相応の研修がある。ただ、営業職に関しては入社後に数日間...続きを読む(全153文字)
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日用雑貨卸大手から小規模な卸問屋まで取引先の幅が広く、量販店向けの商談から毎日の顔見世営業までさまざまな営業スタイルを求められる。このギャップについていけ...続きを読む(全155文字)
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一時的に主力製品であるコンドームの売上が落ちた影響で人員整理の対象となった。
現在は工業用ゴム製品(ショックアブソーバー)へのシェア比率を高めている模様...続きを読む(全151文字)
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良くも悪くも、女性の待遇は、古い体質の会社。女性でキャリアアップしたい人には向きません。責任ある仕事がまかせてもらえず、管理職は、私の知る限り、確か課長代...続きを読む(全178文字)
会社名 | 不二ラテックス株式会社 |
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フリガナ | フジラテックス |
設立日 | 1949年3月 |
資本金 | 6億4300万円 |
従業員数 | 281人 |
売上高 | 75億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近藤安弘 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目19番地1 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 536万円 |
電話番号 | 03-3293-5686 |
URL | https://www.fujilatex.co.jp/ |
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